[编目工作组织管理基本原理.pptVIP

* Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 编目 概念：按照一定的标准和规则，对某范围内文献信息资源每种实体的外部特征和内容特征进行分析、选择、描述，并予以记录成为款目，继而将款目按一定顺序组织成为目录或书目的过程。 编目对象：图书馆藏书、档案馆馆藏文献资料、联合馆藏、个人藏书或某一类专题文献等 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 传统编目工作 要素：人员—图书—编目规则—卡片—目录柜 流程：查重—著录—标引—卡片生产—目录组织 组织：编目格式—目录组织—卡片管理 对象：卡片目录，任何工作环节离不开卡片 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 计算机编目工作 要素：人员→图书→编目规则→计算机硬件→计算机软件→网络环境 流程：查重→著录→标引→著录初校→标引初校→总校→数据维护 组织：数据库结构→系统管理→标准与规范→数据管理 对象：机读目录，任何工作环节离不开数据 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 随着时代的发展，编目工作也在变革 1、编目观念的变革 ：注重文献的物理形态 注重著作的内容以及著作之间的关系 2、编目主体的变革 ： 图书馆界 发行界 出版界 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 3、图书馆编目员职责的变革 文献信息的初级整理、加工者 多种信息资源的开发者和导航者 所以，从多个方面看来，加强文献编目 工作组织管理十分重要 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 一、 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. （一）、管理方面 1、管理 管理是有计划、组织、指挥、协调及控制等职能为要素组成的活动过程 管理的基本特征： 管理必定是发生在社会组织中的行为 管理是为了实现预期目标 管理是以人为中心，为实现预期目标所进行的对人际关系的协调 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 2、图书情报机构管理 图书情报机构管理的工作流程一般包括： 文献采编 分类编目 典藏 借阅 咨询 图书情报机构的管理职能就是协调人们的活动，协调不同部门和不同个人之间的劳动分工。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 3、编目工作管理 定义 编目工作管理是根据编目工作的任务，通过一系列的组织措施与技术措施，促使编目工作的效率与质量达到最优化的工作。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Prof