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[儒家文化与秘书礼仪素养

儒家文化与秘书礼仪素养 【摘要】现代社会要求秘书人员必须具有较高的综合素养,尤其是礼仪方面。儒家文化的和谐、中庸、自强、慎独、正道及敬业思想精髓与现代秘书礼仪素养有很多共同之处,学习儒家文化,提高秘书礼仪素养。 【关键词】儒家文化;礼仪;秘书 礼仪不仅是普通人修身养性、持家立业的基础,也是领导者及管理阶层治理好国家、管理好天下大事的基础。秘书是决策者的助手和参谋,又是决策者和内部、外部沟通联系的“窗口”和“门面”,因此更应该注意品德修养,讲究礼仪,具备多方面的知识,才能给人们留下深刻的印象,更圆满地做好工作。 一、儒家的和谐思想对秘书礼仪素养的影响 儒家最高的价值标准是“和”。《论语?学而》载:“礼之用,和为贵”。孟子也说:“天时不如地利,地利不如人和。”儒家的和谐思想在现代社会也得到普遍的倡导与认同,“和气生财”,“团结就是力量”是人们对“和”的朴实而理性的诠释。 秘书因其职责的要求,在工作中保持和谐、良好的人际关系是其顺利、高效开展工作的必要条件。秘书作为一种社会角色,处于组织的枢纽位置上,他的职责与作用主要是服务领导、沟通上下、联系左右。秘书的这份职责,限定了秘书位处广泛而复杂的人际关系网中。其中,秘书经常要充当领导与领导之间、部门与部门之间、上下级机关之间协调服务的“润滑剂”和“调节器”,尽力化解、淡化、缓和各方之间的矛盾。 在工作中,秘书要有高度的合作精神,他待人应协同、友好、沟通、重视而不是孤立、疏离、排斥、忽视,秘书要处处尊重他人,对待领导要支持与服从,争取领导的信任与重视;对待同事要谨慎与真诚,争取同事的理解与帮助;对待群众要热情而谦虚,争取群众的欢迎与赞扬。此外,秘书还要宽容大度,秘书有时会被领导批评、同事误解、群众奚落,对此秘书都要正确面对,不要耿耿于怀,过分在意。总之,秘书要本着和谐的宗旨,友善待人,乐于合作,淡化矛盾,减少内耗,这样才能营造出良好的人际关系氛围,顺利而高效地发挥其中介和枢纽作用。 二、儒家的中庸思想对秘书礼仪素养的影响 《论语·庸也》“中庸之为德也,其至矣乎”儒家礼学在秘书礼仪中所体现的影响力是不容忽视的,秘书礼仪的活用,是通过训练、通过在日常生活、工作中积累知识和经验,而且日常的行为规范在传统的儒家礼学中得到了充分的体现。

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