幼儿园2015新年祝福语 .doc

幼儿园2015新年祝福语 　　第一篇：幼儿园2015新年祝福语 尊敬的各位家长.亲爱的小朋友： 　　你们好 　　日月穿梭，寒暑交迭，2015年春节即将到来，在我们共同度过的这365个日子里，我们一同体验了春的温暖，夏的火热，秋的丰硕和冬的美丽，并以期盼的心情满怀喜悦地迎来了充满希望的2015年，在这辞旧迎新之际，我谨代表起点贵族幼儿园全体教职工和我本人向全园教职工及其家属表示诚挚的问候和美好的祝愿! 回忆已逝岁月，倍感自豪欣慰。过去的一年，在全园教职工的共同努力下，起点幼儿园的各项工作得到了长足发展，可爱的宝宝们在老师的精心培育下，得以健康、快乐、幸福、全面、和谐的成长。幼儿的特色教育活动开展得有声有色。 　　在新的一年里，XX执行园长XXX携全体教职工祝各位家长及各界朋友：工作顺利、身体健康、万事如意、阖家幸福! 　　第二篇：幼儿园教师新年祝福语 亲爱的家长朋友： 　　光阴荏苒、岁月如梭，转眼间，忙碌的2014年即将结束，充满希望的2015年向我们徐徐走来。 　　过去的日子，家长们对我们所提提供的意见、鼓励及支持带给我们无限的动力，新年到来之际，籍此想家长致以谢意。你们对幼儿园活动的参与，对幼儿园生活的关注，更成为我们努力安排活动、用心关爱孩子的原动力。 　　新的一年，就要开始，我们将借助网络的作用，继续加强幼儿园与家长们的沟通与交流，让你们更多地了解孩子在园的生活与活动，让幼儿园与您、老师与您、家长之间一起分享育儿心得，让我们在教养孩子上彼此得益，互相扶持，彼此建立友谊，为孩子缔造一个美好童年生活。 　　祝愿大家在新的一年里身体健康、万事如意、阖家欢乐。 　　第三篇：幼儿园园长新年寄语 感谢你们，全体家长： 　　感谢你们在这一年里对我们工作的支持。 　　感谢你们在这一年里对我们工作的理解。 　　感谢你们在这一年里对我们工作的认可。 　　正因为有了你们的理解、支持与认可，使我们对工作更加充满希望、充满动力。 　　2015年又是一个新的起点，梦想不变、目标不变、信念不变、使命再次背起双肩，用拼搏和汗水，用智慧和奉献，续写幼教辉煌的诗篇。我们还有许许多多的事情去做，有许许多多的任务去完成，我将和你们同行，一起携手共进，在这我以最诚挚的心意，用最吉祥的话语祝福你们：祝你们新年新起点，生活事业更上一层楼。 　　我们相信在2015年中，我们的幼儿园依然会像早晨的太阳一样，永远充满朝气、充满活力、充满生机，将为孩子创设一片属于自己的蓝天! 　　第四篇：2015幼儿园新年祝福语 　　伴随着新年的钟声，2015年带着微笑、带着希望、带着憧憬向我们走来。在此，我谨代表幼儿园的全体教工对全园的小朋友说一声：新年快乐! 　　感谢你们，孩子们： 　　有了你们才让我们的生命变得更具有意义，才让我们笑口常开。 　　看见你们快乐的度过每一天，我们会觉得生活更美好。 　　看见你们每一天都在进步，我们会觉得自己的生命价值已被充分燃烧。 　　看见你们茁壮地成长，是对我们劳动成果的最好的回报。 　　同时向家长朋友们真挚的道一声：新年快乐! 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》(员工，见附录1)，打分并作出评估，并将考核结果于每月27日交人力资源部存档和作为计