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黉舍教育处工作打算
3、增强师资培训力度,继续扎实开展师徒结队勾当及学科中心组、嫩芽组学术沙龙勾当,确保教师队伍有条理、安靖地晋升教学理论水平。一、指导思惟
以十六年夜精神为指导,全力贯彻《基本教育课程更始纲要》精神。增强校本培训力度,促进教师队伍培植;加速教育信息化研究轨范,促进教育新跨越;进一步树立以酬报本教育思惟,促进每一位学生健康成长。使黉舍慢慢形成生阅暌古势、黉舍品牌优势、师资优势,全力确立黉舍在地域中的窗口地位。
二、首要方针使命
1、增强新课程更始与研究力度。以新课程理念为先导,以教学反思为抓手,以课堂教改为重点,组织教师进一步进修新课程,解读新课程,实践新课程。
2、以朱棣文的人文科学精神和现代教学思惟为指导,继续增强?揍硕黉舍的特色培植,重点在科技培植、双语教育、新教育尝试、中澳音乐教育尝试等规模均能取得新的成不美观。
4、增强各条线岗位练兵和磨好课勾当,做好各学科青年教师加入太仓市课堂评优勾当及教师根基功竞赛的筹备工作,争创佳绩。
5、继续开展素质教育调研勾当,年夜中必定成就,发现不足,反思调整,促使我校教育教学水平再上新台阶。
6、继续深化新课程更始,周全试行《义务教育课程设置》方案,增强综合实践、艺术等一些新课程的研究工作,试探行之有用的课程实施模式。
7、增强体育卫生打点,及早落实,科学练习,力争在太仓市田径行为会、冬季三项体育角逐成就有新打破。继续做好《体育与健康》达标试点工作。
8、增强教育处的日常打点工作,使打点走向规范化、科学化,以点带面全力提高黉舍的教学打点水平。
⑷协助校长室做好黉舍网页培植工作,并开发网上学园,在网上成立资料自动上传系统和网上对话交互系统,使数码社区成为师生进修的一个主要组成部门。
3、继续增强对信息手艺与课程更始的实践研究。三、首要工作
9、增强教学研究的力度,着重在课程三维方针的落实、学生进修体例的转变和师生评价轨制的更始等方面作出深切的试探。
㈠增强黉舍特色培植,打响黉舍的教育品牌
1、积极开展新教育尝试研究
⑴教育处将督促师生完成校长室提出的念书方针:学生每学期读课外书不少于2~4本,背诵古诗文不少于20~40首;教师念书不少于3本。所作念书标识表记标帜中高年级学生不少于2000字,教师不少于5000字。
⑵教育处将组织人员指导师生撰写糊口随笔及教育随笔,鼓舞激励及倡导学生和教师慢慢考试考试撰写糊口日志和教育日志。在短时刻内,教育处将征集优异案例,以供师生参考。
⑶积极营造双语空气,在开办的双语教学尝试班中,鼎力开展对非说话类学科运用双语教材的研究工作。做好每学期进行一次的英语节筹备和总结工作。抓好英语乐趣小组勾当,力争在姑苏市英才杯,狮山杯小学英语能力竞赛太仓地域选拔赛中取得佳绩。
2、继续抓好科技特色教育
⑴继续培植好各类科技教育基地,搜罗科技勾当基地和科技作品陈列基地。不竭丰硕并充实开掘这些基地中的课程资本,把它们培植成组织学生开展科技教育的活教材。
⑵积极试探开展科技教育勾当的路子和形式。一是组织开展各类科技类的乐趣小组,按期开展各类科技教育勾当,在勾当中培育学生的科技乐趣,合作意识,脱手能力和对未知规模的试探本事。二是开展小尝试、小发现、小建造、小缔造的四小勾当,培育学生的实践能力和立异精神。
新教育尝试是朱永新教授新教育思惟指导下开展的教育实践研究,旨在将教育的理想转化为教育的现实,最年夜限度的开发人的潜能,而且促进人的最优化成长。本学期,教育处将协助校长室稳妥有用的开展此项研究。具体方针如下:
⑶充实和壮年夜科技教育师资队伍。本学期我校将继续外聘具有科技特长的教员担任校外教育员,同时我校自然、劳动学科的教员要不竭提高自己的科技素养,操作自己的特长优势,开展有特色的科技乐趣小组勾当,培育具有科技拿手的苗子,力争在省市各级科技类勾当和角逐中取得好成就。
本学期将分语文、数学、综合学科定课、定人,分袂执教信息手艺与课程更始的钻研课,进一步试探信息手艺与各门学科的整合,使信息手艺真正处事与学科
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篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主
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