入党申请书的格式具体说明 .docVIP

入党申请书的格式具体说明 以下提供一篇入党申请书的格式给大家参考！ 1.标题。一般写quot;入党申请书quot;或quot;入党申请quot;。 　　 2.称谓。申请人对党组织肋称呼，如quot;敬爱的党组织quot;或quot;敬爱的党支部quot;等，顶格写在第一行，后面加冒号。 　　 3.正文。这是入党申请书的关键部分，主要包括三方面内容：一是对党的认识和要求入党的动机，也就是为什么要入党。对党的认识，主要是对党的性质、纲领、奋斗目标、宗旨、党的路线、方针、政策的认识；入党动机，就是参加中入党申请书范文国共产党的目的，即为什么要加入党组织。写这部分要联系自己的思想实际，入党申请书可以写通过学习党的基础知识、听了党课、参加了有意义的活动以后的思想演变过程，以及思想认识上有什么提高等。二是个人履历（学历和工作用力）、家庭成员和主要社会关系的情况。.... 　　 　　 　　说明：入党申请书，又称入党申请报告，是要求入党的人向所在单位的党组织提出的一种书面材料。入党申请有书面申请和口头申请两种方式，青年学生一般应采取书面申请的形式。入党申请书标志着申请人向党组织表明自己有入党的志愿超要求。使党组织了解申请人的政治信仰和追求，便于党组织对申请入有针对性地进行培养、教育、考察，同时也是党组织确定入党积极分子和发展对象的重要依据。写人党申请书，是要求人党的青年学生对党的认识和自我认识的反映。因此，每一位要求入党的学生，都应该认真写好入党申请书。 　　 　　入党申请书的基本内容和格式写法如下： 　　 　　1.标题。一般写quot;入党申请书quot;或quot;入党申请quot;。 　　 　　2.称谓。申请人对党组织肋称呼，如quot;敬爱的党组织quot;或quot;敬爱的党支部quot;等，顶格写在第一行，后面加冒号。 　　3.正文。这是入党申请书的关键部分，主要包括三方面内容：一是对党的认识和要求入党的动机，也就是为什么要入党。对党的认识，主要是对党的性质、纲领、奋斗目标、宗旨、党的路线、方针、政策的认识；入党动机，就是参加中国共产党的目的，即为什么要加入党组织。写这部分要联系自己的思想实际，可以写通过学习党的基础知识、听了党课、参加了有意义的活动以后的思想演变过程，以及思想认识上有什么提高等。二是个人履历（学历和工作用力）、家庭成员和主要社会关系的情况。如果本人家庭成员和主要社会关系中，有人人政治历史问题、或者犯过什么错误、或受到过刑事处分的，入党申请书都要写清楚并表明自己的态度，以便让组织上了解。三是自己的优缺点和今后的努力方向。即个人在政治、思想、学习、工作、作风、纪律等方面的主要表现，特别是对自己存在的缺点和不足要敢入党申请书范文于指出，并向党组织表明改正的决心和努力方向，如何以实际行动争取入党。 　　 　　4.结尾。入党申请书的结尾，一般可写quot;请党组织在实践中考验我quot;，或quot;请党组织看我的实际行为等作为正文的结束。正文写完之后，加上quot;此致、敬礼quot;等用语，亦可不写。 　　 　　5.署名和日期。入党申请写完后，要署上申请人的姓名，申请时间年、月、日。 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》(员工，见附录1)，打分并作出评估，并将考核结果于每月27日交人力资源部存档和作为计算绩效工资的依据。 4.1.3部门负责人每月