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年轻教师必威体育精装版入党申请书 这是一篇关于入党申请书的范文，可以提供大家借鉴！ 尊敬的党组织: 　　我志愿加入中国共产党. 　　我是一名普通的年轻教师,虽然在平凡的工作岗位,但是我有着不平凡的人生理想.在我心目中,中国共产党有着特殊的地位.随着年龄的增长,这一地位越发显的重要起来.我始终认为共产党是为人民谋福,是全心全意为人民服务的.中国共产党为人民服务的宗旨,以及她作为全国人民利益忠实代表和中国社会主义事业领导核心的性质,从根本上解释了她光荣的历史和繁荣的现在,也预言了其必然的灿烂未来. 　　自1921年建党至今,党已走过了80多年的光荣道路.八十年间,中国共产党从小到大、从弱到强、从幼稚到成熟,不断发展壮大,书写了一副无比辉煌的历史画卷.八十年的历史,是中国共产党为民族解放和人民幸福前赴后继英勇奋斗的历史,是马克思主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的历史,是坚持真理修正错误不断前进不断壮大的历史. 　　今年是不平凡的一年.年初大雪封山,老百姓被困,党中央国务院马上做出行动,动用一切力量解救人民与危难之中;三月,西藏藏独分子,试图通过暴力手段来制造事端,党中央国务院识破雕虫小技,迅速解决争端并努力将藏独分子对社会经济和人民生命安全的危害值,降到了最低;五月,汶川大地震,举世震惊,党中央国务院迅速指派温家宝总理负责救援事宜,在第一时间出现在灾区,迅速稳定局势,马上调派军队,武警,公安,志愿者hh等一切可以调动的力量,举全国之力去拯救灾民.在短时间内反应如此之迅速令世界刮目,让亿万中国公民感动;期间,奥运圣火在全世界传递,让全世界人民看到了文明古国在崛起,东方的睡狮在醒来,中国将崭新的一面展示在全世界面前;八月举世瞩目的奥运会在北京召开,世界各国运动员,政要,元首齐聚龙的故乡,让全世界了解中国;之后金融海啸肆虐全世界,国外发达的资本主义国家纷纷救市,甚至有的国家在困难面前低头,宣布国家破产.中国的领导人在困难面前,没有退缩,做出及时的调整,审时度势,灵活应变,做出一个负责任大国应该做的一切hhXX年,是个不平凡的一年,是个让全世界人民和全国人民了解中国共产党的一年.做为一位中国公民,我深深的感受到了祖国的强大,深深的感受到了祖国愿意为人民谋福的强烈愿望,深深的感受到了祖国是一个负责任的大国. 　　今年,是我第四次向党组织递交入党申请书.这对于一个工作四年多的我来说,做为一名年轻老师,我深深地知道,还有很多的路要走,递交申请书仅仅是我向党组织靠拢迈出了第一步.小时候我就非常憧憬自己能站在三尺讲台上,为同学们传授知识.那是我小时候的理想;在上学的时候,我刻苦攻读,为的是能实现自己的理想;毕业了,我终于圆梦了,我成为了一名光荣的人民教师,终于实现了自己的理想.但是我发现我新的理想又出现了,就是成为一名合格的教师,一名专家型的教师,一名总在进步的教师,一名有着坚韧性格的教师.在实现我新理想的路途中肯定会有人:quot;什么是合格的教师quot;?对于我来说,我认为是在政治上过硬地教师,在教学上成为专家型地教师,在工作中不断地进步地教师,在困难面前有着坚韧性格地教师,是一名合格地教师.我会朝我新的理想,新的目标,新的方向努力前进的. 请党组织考验我,在我不断前行地步伐中指导我前进. 此致 敬礼 申请人：xxx 日期 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》(员工，见附