[社会单位消防安全四个能力”建设实施要则.docVIP

东北师范大学消防安全“四个能力”建设达标实施细则 四个 能力 总体要求 主要目标 建设任务 建设内容 检查内容 隐患整改 制度记录 一、检查消除火灾隐患能力 建立四级防火巡查、检查队伍，实施“四步查改”，切实做到“消防安全自查、火灾隐患自除”。确定消防安全管理人，具体负责本单位的消防安全管理；定期开展防火检查巡查，落实员工岗位消防责任；对检查发现的火灾隐患立即消除，不能立即消除的，制定整改方案，明确整改措施，落实整改资金，限时消除。 1、建立岗位员工自查队伍，实施岗位员工自查 1、制定岗位员工自查制度。 2、社会单位以内部文件形式明确每名员工的责任区域和检查部位，要求每天在班前班后对负责区域和部位开展一次检查。 3、社会单位参照簿册范本制作《员工消防安全自查记录表》，并发放到每名员工手中，每日填写并签名。 4、单位与部门之间，部门与员工之间签订责任书。 1、用火、用电有无违章； 2、疏散通道、安全出口是否畅通； 3、消防器材、消防安全标志完好情况； 4、有无遗留火种； 5、其他消防安全情况。 员工对每日自查发现的火灾隐患及时消除，不能及时消除的填写《员工消防安全自查记录表》，由部门汇总后报单位消防工作归口管理职能部门按《火灾隐患整改制度》处理。 社会单位在开展“四个能力”建设时，除按本实施细则建设外，还应参照《职责制度范本》以及《簿册范本》制作悬挂巡查、检查职责制度以及制作各种记录。 2、建立保安人员巡查队伍，实施保安人员巡查 1、参照《职责制度范本》，制定保安人员巡查制度，确定巡查的人员、内容、部位、路线和频次。公众聚集场所在营业期间的防火巡查至少每二小时一次，其他消防安全重点单位原则上要求每日至少检查一次。 2、巡查应当填写《单位日防火巡查记录表》，检查人员和被检查部门负责人在检查记录上签名。 3、单位制作《消防隐患整改通知书》。 1、用火、用电有无违章情况； 2、安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志、应急照明是否完好； 3、消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整； 4、常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆放物品影响使用； 5、消防车通道、消防水源情况； 6、消防安全重点部位的人员在岗情况； 7、其他消防安全情况。 1、巡查、检查人员发现违反公安部61号令第三十一条规定的行为，应当当场改正。 2、不能立即改正的，填写《消防隐患整改通知书》，向消防工作归口管理职能部门或消防安全管理人报告，消防工作归口管理职能部门或消防安全管理人及时研究制定整改方案，确定整改措施、时限、部门和责任人，报消防安全责任人审批。 3、火灾隐患整改完毕后，消防安全管理人应组织验收，并将验收结果报告消防安全责任人。 3、建立消防工作归口管理职能专查队伍，实施归口部门专查 1、参照《职责制度范本》，制定消防工作归口管理职能部门专查制度，确定专查的人员、内容、部位、路线和频次。 2、每日对消防控制室、水泵房、厨房等重点部位进行全面检查；每周对自动报警系统等消防设施进行抽测；每年对消防设施进行一次全面检测和维修保养，确保设施正常运行。 1、消防安全制度、消防安全管理措施和消防安全操作规程的执行和落实情况； 2、用火、用电有无违章； 3、新建、改建、扩建及装修工程有无违章； 4、疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通； 5、消防设施、器材、消防电源和消防水源是否完好； 6、消防（控制室）值班人员值班情况，消防安全重点部位管理情况； 7、灭火和应急疏散预案的制定与演练情况； 8、员工消防知识掌握情况； 9、防火巡查、火灾隐患整改及防范措施落实情况； 10、其他消防安全情况。 4、建立单位联查队伍，实施单位联查 1、参照《职责制度范本》，制定单位联查制度。 2、每月进行一次联合大检查，由主要领导带队，各部门负责人参加，对岗位责任制落实及隐患整改情况进行督察，及时进行总结讲评。 1、联查人员发现违反公安部61号令第三十一条规定的行为，应当当场改正。 2、不能立即改正的，制作并填写《消防隐患整改通知书》，消防工作归口管理职能部门或消防安全管理人及时研究制定整改方案，确定整改措施、时限、部门和责任人，报消防安全责任人审批。 3、火灾隐患整改完毕后，消防安全管理人应组织验收，并将验收结果报告消防安全责任人。 东北师范大学消防安全“四个能力”建设达标实施细则 四个 能力 总体要求 主要目标 建设任务 建设内容 二、扑救初起火灾能力 建立“一套预案、两队一室”，切实做到“火情发现早、小火灭得了”。依法应当建立专职消防队的企事业单位建立专职消防队，其他单位建立志愿、“保消合一”等多种形式的消防队。结合单位实际，制定灭火和应急疏散预案并定期组织演练，确保一旦发生火情，员工能按职责分工及时到位、有效处