医院信息化建设..docx

医院信息化建设相关管理制度目录1、信息科部门职责22、信息科岗位职责23、信息科工作制度44、信息管理目标55、信息科业务工作规程与流程56、信息必威体育官网网址制度107、医院信息安全制度128、信息统计管理制度1511、Internet网的管理规章制度1712、医院信息系统 （ HIS）的人员职责1812.1 网络系统管理人员职责1812.2 网络中心职责1812.3 系统维护人员职责1913、网络安全管理制度与规则2113.1 网络安全管理制度2213.2 网络安全管理规则2213.3 信息网络安全监督制度2313.4 网络技术管理规则2413.5 人员培训制度2413.6 数据质量分析评价制度2413.7 网络工作站管理制度2515、医院信息系统故障处理应急预案26信息科部门职责(1) 职能： 在院长、分管院长的领导下，负责全院计算机网络及信息管理工作。 (2) 请示与上报：院长、分管副院长(3) 任务与职责：1、信息科在院长、分管院长的领导下开展工作。2、负责医院信息化建设、管理工作。3、制定医院信息化建设战略规划，年度工作计划并组织实施。4、建立健全信息管理的各项规章制度。5、利用互联网的优势，做好医院对外宣传工作，负责医院网站的建设 及管理。信息科岗位职责一、信息科科长岗位职责（一）在院长领导下，负责医院信息科的日常工作。（二）制定本科室的工作计划并认真实施，做好年度工作总结。（三）负责组织全院各类应用系统的管理。（四）负责组织与外部有关部门的计算机联网和信息交换（五）负责组织全院网络和综合数据的安全管理。（六）遵守医院各项必威体育官网网址制度。 二、成员岗位职责（一）参与制定信息化工作规划与年度计划（二）负责信息化相关文档资料的归档整理工作和有关资料的统计上报 工作。（五）负责院内对外数据交换（七）负责计算机及附属设备的档案管理（八）负责本部门各类文件收发、运转和档案资料管理。（九）协助中心领导办理行政、对外交流和思想政治工作，负责中心内部行政事务工作。（十）完成部门领导交办的其他工作。信息科工作制度1．在院长领导下积极主动地做好全院信息管理工作。严格执行岗位职 责和请示报告制度。2．对所属部门要建立完善的岗位责任制和严格的工作制度，工作有计 划、有落实、有检查。3．定期组织、督促、检查医院信息网络系统的各项工作，充分发挥信 息功能作用，向业务科室提供信息反馈资料。4．定期开展医疗质量和成本效益分析工作，向院领导提供医疗、管理 信息，为领导决策提供服务。5．模范遵守医院各项规章制度，尽职尽责做好本职工作，及时完成领 导交给的各项任务。6．按照国家有关规定，做好信息的必威体育官网网址工作。信息科管理目标 为医院总目标的实现，信息科管理符合三甲医院及山东省基本现代化医院的基本要求，做到：1.加强对医院总目标的贯彻，严格遵守科室综合目标责任考评细则。2.建立、完善医院信息系统（HIS），使其促步系统化、完整化，逐 步实施 PACS。3.具有高度的责任心，端正工作作风，加强业务培训，提高科室成员 素质。4.加强网络设备的维护，使其正常运行。5.监控网络运转，保证数据畅通运行，做好数据备份。6.做好数据统计，确保信息统计的准确性，提供决策依据。7.做好充足的准备，随时应对网络的突发事件。信息科业务工作规程与流程一、信息科科长工作规程与流程：（一）组织协调好全科各项工作。（二）组织落实制定全院信息化工作应用规划和年度工作计划，并组 织对计划落实情况的检查。（三）组织落实计算机设备、网络的使用和维护, 对硬件故障、设备报 废情况报告，提出处理意见报院长；（四）组织落实全院信息系统的论证、 调研、系统分析、开发及应用软件的使用与维护。（四） 组织落实全院网络和综合数据的安全管理，遵守各项必威体育官网网址制度。（六）完成上级交办的各项任务。 二、综合管理岗位工作规程与流程：（一） 协助部门领导， 起草全院信息化工作应用规划和年度工作计划， 并实施对计划情况的检查。（二）协助部门领导，制定医院信息化工作的有关管理制度及考核办 法，并负责组织实施。（三）组织落实信息化技术培训计划。（四）按照上级规定及要求，完成信息化相关文档资料的归档整理以 及有关资料的统计上报。（五）经领导同意，负责对外交换数据并对数据进行处理，做好登记 工作。（六）计算机设备、耗材的购置要严格按照政府采购办法、医院相关 管理规定，按照各部门的需求，结合工作实际进行论证后，拟订设备购置 计划报告报主任。（七）要建立设备档案，同时与院固定资产管理部门核对。内容包括 型号、设备配置、设备来源、安装地点及变动情况、启用时间、使用科室（人员）、设备故障情况及检修记录等。遇到设备变更，应及时登记变更。（八）负责注册用户、设置口令、授予权限，并适时加以修改，以便 增强系统的必威体育官网网址程度。（九）负责本部门各类文件收发、运转和档