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[保持厂区卫生和不影响正常生产措施
保持厂区卫生和不影响正常生产措施
一、卫生区域划分
1 .综合事务部负责将卫生区域划分到各单位并有记录。
2 .各单位负责将卫生区落实到人,并有记录。
二、卫生标准
1 .室内卫生标准
2 .岗位应保持屋顶、墙壁、地面、门窗玻璃完好、清洁,地面无油垢、无积水、无散落物料、无垃圾,墙壁无蛛网,室内无“四害”。各种图表贴挂整齐、干净。
3.生产岗位的设备、管道、管线应排列整齐,包扎光洁,无跑、冒、滴、漏。容器、工具、备品备件及卫生用具应摆放整齐,具体要求执行《现场定置管理办法》。
4.办公区应保持门窗玻璃明亮,地面、桌椅、电脑整洁,办公用品摆放有序。
5.更衣室、卫生间应保持无异味,墙壁、瓷砖、地面、门窗、玻璃干净。
三、 环境卫生
1. 各单位环境卫生区域内卫生要每天清扫无杂物、无积水、无垃圾、无杂草。可移动物定置存放。
2 .各单位环境卫生区域内卫生不得堆放废旧物资,禁止随地吐痰,乱扔纸屑杂物等。
3. 施工卫生
4.施工单位负责施工现场的卫生,施工垃圾、废料应及时清运,做到施工结束现场清洁、整齐。具体要求如下:
a) 小型施工应保持场地周围清洁、整齐,施工结束后,及时清场。
b) 大修、大型施工应围场作业,保持场地周围清洁、整齐,施工结束后,及时清场。
c) 院内施工不准直接在硬化地面上和水泥。
d) 建筑材料按批准占地面积堆放整齐。
5.外单位进厂施工要到综合事务部登记,施工结束要施工所在单位检查现场,结束时综合事务部验收盖章生效。
四、检查
1. 综合事务部定期组织单位进行联合卫生检查并记录,检查结果按卫生经济责任制
要求落实奖惩。
2. 车间每星期组织检查一次卫生有记录,并于每月5日前将卫生(定置)工作报告交综合事务部。
3.岗位每班要进行卫生交接并记录。
二、公司卫生区域划分规定
一.目的:为落实公司《厂区环境卫生管理办法》,明确卫生区域和职责特制定本规定。
二.管理:由综合事务部负责进行各单位卫生区域的划分,由各单位负责本区域内的卫生日常清扫工作。由综合事务部负责检查。
三.具体划分:
卫生区域的划分以车间生产、管理及行政区域为基础,包括厂房周边环境卫生。如其他部门占用本部门卫生区域,本着谁使用谁管理的原则进行卫生管理。未处于使用状态的区域,由所属单位进行管理。单位占用货位的卫生由占用单位自行负责。
公司主干道(道牙以下)及公共区域,由综合事务部清扫组负责日常清扫,道牙以上由相应各单位日常维护,无道牙的以墙基线向外延伸1.5米为区域。
各单位交界处原则上是各占一半卫生区域。
各单位院内卫生由所属单位负责。(多单位占用按占用面积划分)
各单位铁道卫生区一直延伸到货台.(包括铁路、散水台)
本单位所产生的污染(如:空调水、排风灰尘、散落物)影响其他单位卫生的,由污染产生单位负责。
三、公司卫生罚款标准
一.目的:为落实公司《厂区环境卫生管理办法》,明确卫生问题处罚标准,制定本规定。
二.管理:由综合事务部(行政)负责制定处罚标准和对公司各单位和施工单位卫生进行检查,对发现卫生问题提出整改意见或进行相应处罚。
三. 内容:
处罚项目: 处罚标准:
---垃圾未清除 一处3元
---岗位乱放非生产用品 一处3元
---岗位下水明沟污物未除 一处3元
---物料存放未定置 一处3元
---厂区晾晒衣物 一处3元
---岗位无交接班卫生纪录 一次5元
---环境卫生区未清扫、脏乱 一处50--100元
---卫生定置报告未定时交 一次5元
---占用环境存放物料、设备未挂牌 一处50--100元
---乱贴、乱写、乱建、乱挖 一处50--100元
---运输撒料未及时清扫 一处50--100元
---厂区乱倒垃圾 一处100-200元
---施工现场清理不净 一次100—1000元
---地面直接和水泥 一处100-200元
---厂区乱放建材 一处200-500元
---厂区乱吐痰、扔杂物 一次20-100元
---厂区随地大小便 一次200-1000元
---跑料未及时清理 一次50—100元
---废设备、零件、金属、包材等未清理 一处50--100元
---阻碍卫生员正常检查卫生 一次50—100元
注:其他违反上级卫生制度的,以上级卫生管理制度为准。
四、安全生产保障措施 安全生产不仅关系到保障施工人员的人生安全问题,还关系到企业的经济利益,影响企业的声誉,同时涉及许多的社会问题。因此,要把安全生产作为头等大事。各项目部管理人员切实把安全工作抓紧落实。 为了贯彻落实安全生产方针,明确职责,必须在各自工作范围内对实现安全生产文明施工负责,保障员工的安全健康,促进生产的发展。我们本着以人为本、安全第一、预防为主的方针,制定一系列有效的预防措施。 项目部要严把各生产环节,进行安全生产教育,让其把安全生产规程落
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