- 1、本文档共37页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
《企业组织与经营环境》备考要点.
2013年11月《企业组织与经营环境》备考要点
注意:1、选择题是根据教材资料知识点扩展来的,比课后习题有难度;
2、知识点部分标红部分,为这次考试重点。
选择题练习
1、下面哪个文件总结了一个企业组织的基本目标?(D)
A.董事长致词 B.公司备忘录 C.使命陈述 D.公司章程
2、有限公司的战略目标由谁确定?(B)
A.所有者 B.管理层 C.董事 D.股东
3、有限公司通过发行股票筹集到的最大资本量被称作(B)
A.发行资本 B.募集资本 C.所有者权益 D.额定股本
4、下面哪项最有可能成为公共部门组织的目标?(B)
A.利润最大化 B.公共福利最大化 C.市场份额最大化 D.股东收益最大化
5、下面哪个文件详细论述了有限公司的规章制度?(C)
A.公司备忘录 B.交易证书 C.公司章程 D.法律声明
6、在一个庞大的政府部门的封闭经济中,反映循环流的收人流中漏损的是(C)
A.储蓄和进口 B.储蓄和投资 C.储蓄和税收 D.储蓄和政府支出
7、不属于固定资产的是(A)
A.预付资金 B.不动产 C.设备 D.固定装置
8、净利润的定义是(D)
A.销售收入减销售成本 B.毛利润减支出
C.销售成本减支出 D.销售收入减支出
9、下面哪项是对一个大型组织允许下属部门独立做出决定的描述?(B)
A.官僚主义的 B.分权的 C.有组织的 D.集权的
10、描述减少管理层次和削减管理人员的过程是(D)
A.缩减规模 B.重组 C.裁员 D.减少组织层次
11、不负有限责任的合伙人被称作(B)
A.不参与经营的合伙人 B.一般合伙人
C.有限合伙人 D.参与经营的合伙人
12、有限责任公司的战略目标是由下列哪个主体制定的?(B)
A.董事会 B.董事长 C.CEO D.执行董事
13、不参与经营活动的合伙人叫做(C)
A.无限责任合伙人 B.一般合伙人 C.不参与经营的匿名合伙人 D.非执行合伙人
14、下列哪个术语描述一个人委派另一个人承担某项任务的能力?(B)
A.义务 B.授权 C.权力 D.责任
15、下列哪类文件包含对企业现状和前景的分析?(D)
A.贸易帐户 B.联合备忘录 C.现金流量表 D.董事长工作报告
16、允许其分支机构自主决策承担责任的组织叫做(B)
A.官僚型组织 B.分权制组织 C.集权制组 D.有机型组织
17、下列哪项不属于固定资产?(B)
A.设备和设施 B.商誉 C.交通工具 D.预付款
18、下列哪种文件的条款中阐述了注册公司的各级目标?(A)
A.企业联合文件 B.现金流量表 C.企业联合备忘录 D.资产负债表
19、有限公司可以通过发行股票募集到的最大资金限额叫做(B)
A.发行资本 B.募集资 C.额定股本 D.所有者权益
20、净利润是指(D)
A.销售收入减毛利 B.毛利减销售成本
C.销售收入减销售成本 D.毛利减费用
21、减少管理级别、削减行政人员的过程叫做(D)
A.减小管理跨度 B.裁员 C.授权 D.减少管理层次
22、合资企业是指(C)
A.两个组织合并为一个组织
B.两个个体组建一个合伙企业
C.两个组织为了获取利润提供资金和专长组成一个新的企业
D.私人组织被政府部门接管
23、“企业重组”是指(C)
A.购置现代化的制造设备 B.改变生产方法
C.采用先进技术改变管理职能 D.运用新的规范改进产品
24下列哪个项目可以在企业的损益表中反映出来?(B)
A.商誉 B.销售成本
您可能关注的文档
- 《人力资源管理概述》..doc
- 《人力资源部年度目标(范本)》..doc
- 《人因工程》复习题..doc
- 《人因工程》平时作业及模板..doc
- 《人工智能》课程习题..doc
- 《人类传播理论》读书报告..doc
- 《人纪班学员医案》..doc
- 《人间词话》19-22..doc
- 《人际关系心理学》选择题已看..doc
- 《人际关系学》学习重点..doc
- 2024年学校党总支巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料3.docx
- 2025年民主生活会个人对照检查发言材料(四个带头).docx
- 县委常委班子2025年专题生活会带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一等“四个带头方面”对照检查材料四个带头:.docx
- 巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料5.docx
- 2024年度围绕带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面等“四个方面”自我对照(问题、措施)7.docx
- 2025年度民主生活会领导班子对照检查材料(“四个带头”).docx
- 国企党委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头).docx
- 带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一等(四个方面)存在的问题整改发言提纲.docx
- 党委书记党组书记2025年带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面等“四个带头”个人对照检查发言材料.docx
- 2025年巡视巡察专题民主生活会对照检查材料.docx
最近下载
- 字节跳动运维工程师岗面试题库参考答案和答题要点.docx VIP
- 肿瘤病人放化疗的护理.pptx VIP
- 字节跳动社群运营专员岗面试题库参考答案和答题要点.docx VIP
- 重庆市名校2023-2024学年七年级上学期1月期末数学试卷(含答案).doc VIP
- 2016年建筑工地围挡设置公益广告通知.doc
- 鲁教版五四制六年级上册英语期末测试卷(含听力音频).pdf VIP
- 心血管系统疾病 心力衰竭(宠物内科疾病诊疗).pptx
- 高中物理研究性学习报告(范文6篇).docx VIP
- UD06113B_海康威视_L5智能锁V1.0_用户手册_20170607.pdf
- 高边坡专项施工方案(专家已评审).doc VIP
文档评论(0)