留学生回国就业 【留学生回国就业】如何进入四大会计师事务所.doc

留学生回国就业 【留学生回国就业】如何进入四大会计师事务所 导读：就爱阅读网友为您分享以下“【留学生回国就业】如何进入四大会计师事务所”资讯，希望对您有所帮助，感谢您对92的支持! 海归求职网（）-专注留学生海归求职培训辅导服务 【留学生回国就业】如何进入四大会计师事务所 曾经，四大对我而言是一个遥不可及的梦，但在毕业那年，我拿到了四大中3家的正式offer。我并非有很高的起点，但经过了解四大及其所处的行业、思考这份工作所带来的好与坏、通过实习去增加自己对真实工作状态的了解，并不断重复这个过程，我一点点的提高了自己的能力和背景，最终使得我有机会进入这曾经遥不可及的地方。 并没有谁天生就是能够进入哪家公司的，也没有谁天生就进不到哪家公司，关键在于你是否通过各种方式提高自己，使自己具备了加入某家公司的素质。只要大家努力，都可以做得到的，所以我想通过这篇文章讲一讲我自己的方法，仅供大家参考，希望大家都可以找到适合自己的方法，朝着梦想更进一步。 世界四大会计师事务所 ▼ 一提到四大（编者注：指世界四大会计师事务所，即德勤、普华永道、毕马威、安永，下文如无特指则“四大”均代表世界四大会计师事务所），人们只会想到四大会计师事务所，懂一点儿的人会说你是做审计的吧？不懂的人就会直接问，你是会计？这其实是源于大家对四大并没有全面的了解。 其实四大会计师事务所只是沿袭下来的名字，人家几百年前从会计业务起家而已。经过数百年的发展，现在四大可以说是在财务及金融领域提供综合服务的服务商，四大的文化、组织架构、业务体系、工作内容、薪酬激励、选拔晋升体系等都极为相似，相似到你从一家跳到另一家，只需熟悉下基本的内部流程，其他直接就可以上手了。所以下面要讲的业务体系及其他内容，可能某一事物在各家的叫法不同，实际上都不会有太大差别。 在四大，都有哪些部门和业务 ▼ 先来讲一讲四大的业务部门，让大家对四大有个了解，才能判断自己对哪一个业务感兴趣，况且不同部门对员工素质的要求是不同的。无论如何还是先讲一讲业务。 四大里面，主要有4大业务部门，仅以德勤为例，分别是审计部（Audit）、管理咨询部（Deloitte Consulting）、企业风险管理部（Enterprise Risk Services，简称ERS）、税务部（Tax）、财务咨询部（FinancialAdvisory Services，简称FAS）。 审计部（Audit）： 官方的描述是这样的：“我们利用基于风险导向的德勤专属审计方法，帮助客户实现业务目标、完成资金筹措、增强管理能力和减少企业风险。我们的客户包括位于中国香港和大陆地区的主要跨国公司、上市公司和其他领先公司。我们的专家拥有丰富的本地与国际法律/法规经验，结合利用我们自己的领先技术—项目管理系统（EMS），为客户提供有效和低成本的审计方案”。 当然要先把标准答案贴一下啦，然后才好讲自己的理解，否则真是怕误人子弟呢。企业经营的过程中，会不断与外部产生联系，包括管理层与股东的联系，与投资者的联系，与上下游客户的联系等多方面的联系，股东需要获取回报，他需要了解企业真实的经营状况，知道自己应该获得多少回报，投资者想要投资某个企业，也要清楚该企业的经营状况和盈利能力，才能决定是否投资。那企业为了少上缴股东回报，为了诓骗投资者赶紧把钱拿进来投资，企业是有意愿美化自 海归求职网（）-专注留学生海归求职培训辅导服务 己的经营数据的（主要指财务数据），美化过头了其实就是造假，先把你投资者的钱骗过来再说，等你发现上当了，为时已晚。难道现代商业社会就这么不规范么？其实前面的说法只是说明了一种可能性，为了减少企业经营数据的不真实，产生了外部审计机构，也就是四大的审计业务。 德勤的审计会根据不同的行业分为不同的大组，德勤北京分为4个大组，有的组主要审计能源矿业等资源性企业，有的组主要负责TMT高科技企业，有的组负责金融企业等，大体是按照企业类型进行划分的。普华永道北京的审计部门主要按照企业类型和规模混合划分的，分为3个大组，有大企业组，金融组和成长型企业组。 审计部门占的人数最多，每年招的人也最多，2014年德勤北京所可能应届生招生人数在400-500人，审计应该是占了70%，审计虽然目前来看是利润增长不怎么高的业务板块，但他的利润共享度还是蛮大的，因为是传统业务嘛。主要是由于国内所的水平在不断提升，同时收费又很低，整个审计行业的利润率一直在下降。总之大多数人对这个行业是不怎么看好的，按照他们的话说就是，“在走下坡路”。 因为审计从业人员挣钱相对不多，又很辛苦，所以他们的更新换代率也是蛮高的，一般同一批进入公司的小伙伴们，基本上过3年后，也就剩下可能不到40%了，甚至比这一比率更低。同时注册会计师是你必须要考的，在中国只认CICPA，那些妄图避开CIC