街道党建工作述职报告 街道2010年党建工作报告.docVIP

街道党建工作述职报告 街道2010年党建工作报告 导读：就爱阅读网友为您分享以下“街道2010年党建工作报告”资讯，希望对您有所帮助，感谢您对92的支持! **街道2010年党建工作报告 2010年，**街道在县委的坚强领导和组织部的有力指导下，始终把基层党建工作摆在头等重要位置，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，对照创先争优活动有关要求，创新农村党组织管理模式，狠抓党员干部队伍建设，完善提升场所配套设施，实现了党建工作新突破。 一、开展创先争优，进一步树立良好作风 街道扎实开展创先争优活动，把创先争优作为进一步改进工作作风，增强党员队伍战斗力、凝聚力的助力，通过设立共产党员先锋岗，街道领导班子带头履行“四诺”，在街道上下进一步树立了立说立行、马上就办、干就干好的良好风气，提高了干部队伍的执行力。2010年，在街道党政班子带领下，广大干部群众积极作为、拼搏实干，推动街道各项工作实现了新突破。2010年，**规模以上企业实现主营业务收入36亿元、利税2亿元，同比分别增长66%和69%；企业实缴税金2400万元，同比增长67%；实现财政总收入2586万元，同比增长65%；新引进项目25个，续建项目22个，其中过亿元项目16个，计划总投资52亿元，实际到位资金7亿元；完成工业固定资产投入12亿元，其中，华明电子产业园、元丰生物制药、华一饮料、汽车配件等一批重点项目正在紧张施工；提速推进城市化进程，南郝中心社区、宝通社区、昌建天福苑、盛世榴园、盛世永和街等一大批城建项目相继开工建 1 设。 二、创新农村党组织管理模式，增强战斗堡垒作用 街道始终把农村党组织建设作为一项基础工作来抓，将农村党支部班子建设列为2010年度**街道党建创新“书记项目”，结合推行“一会四制”，建立农村党支部班子目标化管理模式，通过各支部年初提报细化年度工作目标，每季度向全体党员。村民代表通报一次工作目标落实进度，街道每季度对各党支部阶段目标完成情况进行一次督查，每半年就目标责任落实情况组织街道干部和村党员群众进行一次述职评议的“1442”模式，充分发挥党员、群众对党支部班子工作运行情况的监督作用，增强了村党支部班子的责任感和紧迫感，调动了村级班子干事创业、科学发展的积极性、主动性和创造性，更好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用，推动了村（居）工作目标的完成。 三、严把准入关，优化党员队伍结构 在发展党员过程中，**街道认真搞好排查工作，针对部分村（社区）无女党员、党员老龄化、三年未发展党员、党员文化程度偏低等情况，制定科学合理的发展计划，严把党员入口关，不断优化提升党员结构，并加大在“两新组织”中发展党员的力度。**街道按照两推两公示要求，坚持“成熟一个发展一个”，注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年以及具有高中以上文化水平的青年中发展党员，今年全街道工、共接收预备党员36名，吸收入党积极分子240名。在做好党员纳新工作的同时，街道还加 2 强了对原预备党员的考核、转正工作的审核管理力度，从源头上确保了党员队伍的质量。 四、突出党员教育管理，提高党员队伍素质 在党员学习教育上，以建设学习型党组织为动力，完善学习制度，采取举办“周一大讲堂”、党员学习班、开展远程教育、组织实地参观考察等形式，突出学以致用，不断提高党员干部的思想政治素质和工作能力。一是在机关组织“周一大讲堂”。从8月下旬开始，由副科级以上干部带头主讲，每周1-3人结合自己的专业知识或工作实际进行公开宣讲，全体机关干部和大学生村官既是授课人也是听课人，街道还会定期不定期对学习效果进行抽查。通过这种互动学习，增强了全体机关干部和大学生村官的学习自觉性和学习效果。目前，“周一大讲堂”授课已组织进行了21次。二是利用远教平台，在每月5号、15号、25号三天的联合办公日时间，组织机关干部和大学生村官们下村与农村党员一起进行集中学习，既为大学生村官提供了锻炼和学习的机会，也丰富和开拓了机关干部和农村党员的视野，增进了党群、干群关系。三是邀请先进人物做创先争优专场报告会，通过先进人物的先进事迹激发干部群众学先进争先进的积极性。此外，街道还通过组织玉森玉兔养殖合作社、鲜食玉米协会、懒汉甜瓜合作社等平台，充分发挥农村党员干部的双带能力，增强农民致富能力。 五、提升改造场所设施，为党组织建设搭建平台 2010年，**街道针对村级办公场所整体配套参差不齐的现状， 3 利用社区建设全面铺开的有利时机，通过土地增减挂钩、旧村改造、城乡联建等方式，科学规划、共筹措资金1600多万元，对街道村级党组织活动场所进行了大范围的新建、改建或扩建，实现了村级场所建设水平的全面提升。一是在宝通社区、黄埠社区、小埠前社区等有条件村规划建设新建办公室，目前新场所都已使用。二是筹集资金对河洼村、方西村、崔家