关于做好固定资产清理与报废工作的通知1.doc

关于做好固定资产清理与报废工作的通知1 关于做好固定资产清理与报废工作的通知 公司各部门、基地： 为加强我司固定资产的管理，以实现固定资产的合理配置和有效使用，根据《固定资产管理办法》的规定，对需申请报废固定资产的有关事项通知如下： 一、各部门应对本部门所使用的资产进行清查，对破损严重，已… 1 目的 为加强公司各设备固定资产管理，规范设备的新置、闲置、转移调拨、报废的管理，特制定本制度。 2 适用范围 该制度适用于全公司所有设备，包括在线使用的设备、备用设备、新置设备、改造设备及闲置设备。 3 固定资产管理 3.1固定资产的一般标准为：… 第十二章 一、单项选择题 1 A.应收账款 B.预收款项 C.应付账款 D.预付款项 2. B.预收款项 C.应付账款 D.预付款项 3.资产负债表中的 A. B. C. D. 4.某企业 A.90000 B.30000 C.40000 D.7000… 关于做好固定资产清理与报废工作的通知 公司各部门、基地： 为加强我司固定资产的管理，以实现固定资产的合理配置和有效使用，根据《固定资产管理办法》的规定，对需申请报废固定资产的有关事项通知如下： 一、各部门应对本部门所使用的资产进行清查，对破损严重，已到强制报废年限，经修理确已无法使用的固定资产，可按相关规定申请报废； 二、申请报废固定资产时应提出书面申请报告，并认真填写“固定资产处置申报表”（见附表1），经部门领导签字后报公司执行总经理审批； 三、申请办理资产报废手续的时间暂定为每年下半年进行。凡需申请报废资产的部门/基地请于2012年1月16日前，将“资产报废申请报告”和“固定资产处置申报表”纸质和电子版一同上报综合管理部； 四、综合管理部将组织鉴定小组对申请报废的固定资产进行鉴定，并将经鉴定后拟报废的固定资产进行分类汇总，经相关公司领导审批后上报财务部批准备案。凡经上级主管部门批准报废的资产由综合管理部、财务部一并进行处理，未经批准，任何部门和个人不得对资产擅自进行处置。 附表：《固定资产处置申报表》 XXX有限公司 ——综合管理部 二0一二年一月十一日 关于做好固定资产清理与报废工作的通知 公司各部门、基地： 为加强我司固定资产的管理，以实现固定资产的合理配置和有效使用，根据《固定资产管理办法》的规定，对需申请报废固定资产的有关事项通知如下： 一、各部门应对本部门所使用的资产进行清查，对破损严重，已… 关于做好固定资产清理与报废工作的通知 公司各部门、基地： 为加强我司固定资产的管理，以实现固定资产的合理配置和有效使用，根据《固定资产管理办法》的规定，对需申请报废固定资产的有关事项通知如下： 一、各部门应对本部门所使用的资产进行清查，对破损严重，已… 关于做好固定资产清理与报废工作的通知 公司各部门、基地： 为加强我司固定资产的管理，以实现固定资产的合理配置和有效使用，根据《固定资产管理办法》的规定，对需申请报废固定资产的有关事项通知如下： 一、各部门应对本部门所使用的资产进行清查，对破损严重，已… 百度有哪些信誉好的足球投注网站“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网92,您的在线图书馆 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩