南门立木 雷打不动,立木南门-藏头诗.doc

南门立木 雷打不动,立木南门-藏头诗 雷打不动,立木南门 雷声冲急波相近，打桨天连晴水白。 不知今古行人行，动植飞沉皆遂性。 立拟沃杀九日妖，木死沙崩恶谿岛。 南纪巫庐瘴不绝，门前白道通丹阙。 雷公砰訇震天鼓，打破愁肠是酒杯。 不如尽此花下欢，动非求进静非禅。 立送封章直上天，木奴花映桐… 如何培养数学尖子生 邓启辉 桂平市南木镇第四初级中学目前桂平的数学成绩普遍较差，如何拯救这种情况呢？我认为以尖子生带动整体，具体如下： 一、培养数学尖子生，首先要善于发现和选择好的苗子。 尖子生的苗子应该具备基础扎实，思想活… 1. the capital of ……的首都 2. in the center of 在…… 的中心 3. my own bedroom 我自己的卧室 4. share sth. With sb. 和某人分享某物 5. foot 英尺 feet (… 雷打不动,立木南门 雷声冲急波相近，打桨天连晴水白。 不知今古行人行，动植飞沉皆遂性。 立拟沃杀九日妖，木死沙崩恶谿岛。 南纪巫庐瘴不绝，门前白道通丹阙。 雷公砰訇震天鼓，打破愁肠是酒杯。 不如尽此花下欢，动非求进静非禅。 立送封章直上天，木奴花映桐庐县。 南人行乐北人悲，门客空将感恩泪。 雷奔入江不暂息，打窗斜雪夜深时。 不如尽此花下欢，动处水纹开滟滟。 立仗时呼铃下吏，木绵花发锦江西。 南湖碧水照芙蓉，门外尘飞暑气浓。 雷冯冯兮欲吼怒，打鼓泊船何处客。 不觉潸然泪眼低，动静防闲又怕疑。 立拟沃杀九日妖，木绵花映丛祠小。 南山桂树为君死，门前不见归轩至。 雷惊电激雄雌随，打鼓发船何郡郎。 不于祖龙留面目，动纳诸隍冠前古。 立之一隅不与言，木兰舟上珠帘卷。 南山桂树为君死，门掩右军馀水石。 雷公砰訇震天鼓，打窗斜雪夜深时。 不须怀抱重凄凄，动静防闲又怕疑。 立马烦君折一枝，木兰沾露香微似。 南陌东城春早时，门前便是红尘地。 雷打不动,立木南门 雷声冲急波相近，打桨天连晴水白。 不知今古行人行，动植飞沉皆遂性。 立拟沃杀九日妖，木死沙崩恶谿岛。 南纪巫庐瘴不绝，门前白道通丹阙。 雷公砰訇震天鼓，打破愁肠是酒杯。 不如尽此花下欢，动非求进静非禅。 立送封章直上天，木奴花映桐… 雷打不动,立木南门 雷声冲急波相近，打桨天连晴水白。 不知今古行人行，动植飞沉皆遂性。 立拟沃杀九日妖，木死沙崩恶谿岛。 南纪巫庐瘴不绝，门前白道通丹阙。 雷公砰訇震天鼓，打破愁肠是酒杯。 不如尽此花下欢，动非求进静非禅。 立送封章直上天，木奴花映桐… 雷打不动,立木南门 雷声冲急波相近，打桨天连晴水白。 不知今古行人行，动植飞沉皆遂性。 立拟沃杀九日妖，木死沙崩恶谿岛。 南纪巫庐瘴不绝，门前白道通丹阙。 雷公砰訇震天鼓，打破愁肠是酒杯。 不如尽此花下欢，动非求进静非禅。 立送封章直上天，木奴花映桐… 百度有哪些信誉好的足球投注网站“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网92,您的在线图书馆 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》(员工，见附录1)，打分并作出评估，并将考核结果于每月27日交人力资源部存档和作为计算绩效工资的依据。 4.1.3部门负责人每月27日向考核小组交个人工作总结和部门工作总结（两项总结可以合写，也可以分开写），作为对部门负责人和部门工作的考核依据。 4.1.4公司考核小组根据部门负责人个人工作总结和部门工作总结、工作表Q/BW·G