卫生院中医药工作总结 2012年大孤山卫生院中医药工作先进单位创建汇报材料.doc

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卫生院中医药工作总结 2012年大孤山卫生院中医药工作先进单位创建汇报材料

卫生院中医药工作总结 2012年大孤山卫生院中医药工作先进单位创建汇报材料 导读:就爱阅读网友为您分享以下“2012年大孤山卫生院中医药工作先进单位创建汇报材料”资讯,希望对您有所帮助,感谢您对92的支持! 2012年大孤山卫生院中医药工作先进单位 创 建 总 结 会 议 稿 我院是一所集医疗、预防、保健为一体的综合性非营利性乡镇卫生院,现有职工40人,主治医师6人,副主任医师一人(返聘),执业医师11人,执业助理医师6人,担负起全乡3万四千余人的医疗、公卫服务。根据县政府、县卫生局的相关文件要求,我院自今年3月开展全国农村中医药先进单位创建、复审工作以来,我们做了如下的工作: 一、精心组织,周密安排 1.成立大孤山卫生院全国农村中医药先进单位创建领导小组。 组 长:宋修黎 副组长:宫照波 组 员:尹晓琳 丁景考 邵国庆 2.成立大孤山卫生院全国农村中医药先进单位迎复检领导小组。 组 长:宋修黎 副组长:李树武 组 员:尹晓琳 丁景考 邵国庆 3.制定了2012年大孤山卫生院农村中医药先进单位创建方案。 4.在业务上,公共卫生方面我们做了如下工作: ⑴首先确保资质保障,继续聘请丁景考同志系我院中医科学科带头人。该科现有中医执业医师2人,中医执业助理医师1人,中药师2人。中医药技术人员占全院医疗技术人员的23%。 ⑵配套相关设施,按照《乡镇卫生院中医科基本标准》设置中医科和中药房。新添置塑钢中药柜、调剂台、中药秤,能提供中药饮片300种以上,能提供煎药服务。 ⑶设中医诊室、中医适宜技术推广基地。体现中医药文化特色,形成相对独立的中医药综合区。能开展针灸、火罐、刮痧、牵引、磁疗、电疗、康复、推拿、按摩等中医适宜项目。 ⑷加强村卫生室中医药的基本条件建设,配备火罐、刮痧、神灯、针灸器具等中医诊疗设备,40%以上的村卫生室配备中药饮片在100种以上,中成药在50种以上。 ⑸定期开展中医药人员和乡村医生中医药知识与技能培训。2011年下半年开展《国家基本药物临床应用指南》、《中成药临床应用指导原则》、《中药注射剂临床应用指南》的培训。 ⑹通过该项工作,我院能提供基本的中医医疗服务。在门诊中医科等工作中运用中医理论辨证论治,处理常见多发病。每年我院门诊中医处方约占全院处方总数比例的30%以上。 ⑺开展中医药康复服务。应用中医药康复手段,结合现代理论方法对中风后遗症等疾病进行康复治疗。 ⑻发挥中医药在公共卫生服务中作用的优势,积极运用《中医健康管理技术规范》在II型糖尿病、高血压病,患者健康管理中开展工作。根据该项工作方案,我院开展中医体质辨识服务,根据居民不同体质开展健康指导。 ⑼开展中医药健康教育服务。自该项工作开展以来,我院能运用 中医药理论知识在饮食起居、情志调摄、食疗药膳、运动锻炼等方面对农村居民开展养生保健健康宣教等中医药健康教育。 ⑽积极运用中医治未病理论和方法,针对老年人、妇女、儿童以及亚健康人群制定中医药保健方案,运用中医治未病理论和方法指导开展具有中医药特色的个体化的食疗药膳、情志调摄等养生保健活动。运用中医治未病理论和方法开展高血压病、糖尿病、慢支患者健康管理服务且充分发挥中医药特色和优势,积极参与传染病的预防工作。 ⑾狠抓中医医疗质量,制定相关核心制度,严把质量关且与绩效工资相挂钩。 我院自2009年开始创建该项工作至今,中医药工作稳步发展。在全体员工共同的努力下,我院中医药收入占业务收入的30%以上。中医卫技人员占卫技人员的20%。我院中医工作及中医适宜技术受到了广大患者的好评,虽然我院在中医药事业的发展上有一定的成绩,但离相关部门的要求仍有差距,软硬件设施上存在相对不足,在今后的工作中,我们将不断总结找差距弥补不足,按照上级政府和部门的要求使我院的中医药事业朝着良性方向发展,更好的服务群众做出应有的贡献。 大孤山镇卫生院 2012年9月20日 百度有哪些信誉好的足球投注网站“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网92,您的在线图书馆 篇二: 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,

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