先进性教育巩固和扩大整改成果方案- .doc

先进性教育巩固和扩大整改成果方案 巩固和扩大整改成果方案 按照市委先教办要求，先教集中学习教育阶段结束后，要安排一段时间巩固和扩大整改成果，大致在6月下旬至8月中旬，局党委经认真研究，具体安排如下： 第一步：检查整改情况(6月21日—7月15日) 针对整改提高阶段进展情况，对整改落实情况进行逐条检查，进一步征求职工意见。对应当解决而没有解决的问题，要集中力量切实解决；整改效果不好的，要重新进行整改。 需要巩固扩大改革成果的：一是加强机关管理。加强机关财务管理、车辆管理、接待制度的完善，进一步完善科室职能。建立全体干部职工要严格地遵章守纪，严格劳动工作纪律的机制，严格工作纪律。二是加强调查研究。班子成员带头深入基层、深入企业、深入群众，开展调查研究，掌握粮食市场及经营情况，了解干部职工思想情绪。三是加强班子学习。局班子成员要以加强理论学习、提高自己的领导水平和工作能力作为整改工作的重点，把不断学习作为保持先进性的基础工作抓紧抓实，进一步增强学习的紧迫感和自觉性，制定个人及中心组短期计划和长期规划，有计划、有目的、系统的长期坚持学习。 需要继续加强整改的：一是加强购销企业指导，搞好市场调研，扩大经营规模，强化激励机制，调动企业积极性问题。二是实质性推进附营企业改制，与有关部门协商企业破产及其他改制新路径，加大招商引资力度，做好附营企业职工安置工作。通过招商引资，盘活资产，筹集改革资金，逐步安置职工。三是通过购销经营增收，企业资产变现等形式，筹集改革资金，做好购销企业后续改革工作。针对购销企业改革资金缺口***万元的实际，逐步通过改制，引进灵活经营方式，全面增收，解决资金缺口，搞好职工安置。 通过检查整改，“回头看”，使每个共产党员认清自己肩负的责任和使命，强化组织观念、纪律观念，团结带领广大群众，以实际行动维护本部门改革发展稳定的局面。继续深入做好改进作风、服务基层、服务群众的工作。通过扎扎实实地抓整改、办实事、解难题、促发展，让群众进一步感受到党组织和党员在先进性教育活动中发生的新变化。 第二步表扬优秀党员、教育不合格党员（7月15日－7月20日） 要继续坚持正面教育为主，根据党员民主评议、征求到的群众意见、党员的一贯表现、支部对党员的评议意见、整改提高五个方面的情况，对党支部通过评议，评选出的优秀共产党员，给予奖励，让广大党员学习身边的榜样，树立“立足本职，永葆先进性”的意识。对不认真履行党员义务、不完全符合党员条件的党员，做好教育转化工作。通过深入细致地做好思想政治工作，引导和帮助他们提高思想认识，正视存在的问题，增强他们改正问题的信心和决心；注意从政治、工作和生活上关心他们，激发他们的内在动力，促使他们尽快转化为合格党员。 第三步：建章立制(7月21日—7月31日) 研究制定和落实“党员受教育、服务上档次”的长效机制，把抓好整改与建章立制工作紧密结合起来，把开展先进性教育活动与抓好经常性的党员教育管理工作紧密结合起来，按照“让党员受教育，使群众得利益”的要求，组织精干力量，着手研究健全和完善本本部门本单位保持共产党员先进性的长效机制，把先进性教育活动中成功的经验和做法用制度的形式固定下来，长期坚持下去，确保已解决的问题不再反弹、不再反复出现，从而很好地巩固先进性教育活动的成果。 第四步：工作总结(8月1日—8月中旬) 局党委对教育活动情况进行认真总结，同时向督导组和先教办上报总结材料。 二〇〇五年六月十五日 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识