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2014年国培贵州小学英语第三阶段培训总结
——英语课堂提问的策略
贵州省纳雍县勺窝乡希望小学 马 泽 2014年11月
经过第一阶段的理论学习和第二阶段的实践学习,我还存在很多的疑惑。当第三阶段学习了龚志维老师的英语课堂提问策略,我才意识到课堂提问的重要性。课堂提问是一种重要的教学手段。义务教育阶段英语课堂提问的有效性,关系到提高学生的学习兴趣,达成教学目标,有助于学生的后续发展。作为义务教育阶段的英语教师,应该努力提高英语课堂提问策略。我有以下几点总结:
一、课堂提问的原则:
1、主体性原则。设计课堂提问要以学生为中心,从学生实际出发,要有针对性和层次性,最大限度地激发学生的主动性和创造性。
2、启发性原则。启发性的提问,能激发学生的求知欲,促进学生的思维发展,引起新旧知识的联系,逐步提高思辨能力和创造性地解决问题的能力。
3、合作性原则。课堂提问要以鼓励学生自主学习、主动参与为前提,教会他们善于合作、乐于探究、勤于动手,培养他们自觉发现、分析、解决问题的能力及自主获取新知识的能力。
4、技巧性原则。要激发学生的质疑意识,善于启发学生自己提出问题,让学生敢想、敢问,充分尊重学生的意见,善于捕捉学生的智慧火花,并适时给予表扬和鼓励,使他们时时处处体验到成功的喜悦和创造的乐趣。
5、时间性原则。要关注学生经历和情感的差异,问题提出后,要给学生留下思考和自由发挥的时间与空间,鼓励学生对教材进行自我理解、自我解读及独立思考。
二、课堂提问存在的主要问题:
1、指向不清,目标不明。课堂提问中常常会有一些问题没有针对课堂教学目标,或者问题的指向不清,让学生茫然而不知从何回答。如:(1)What do you do ? (2)Who is your English teacher ?
2、脱离实际,难易失当。许多教师提出的问题类型单一,属于信息类知识的问题,是浅层次的问题。回答时只需对事实或其他事项作回忆性重述或检索性确认,回答问题内容已被陈述出来,问题本身对学生的回答方式具有明显的规范性、限制性,学生的回答往往只需在“Yes”,或“No”, “Right”,或“Wrong”, “True”或“False”等肯定或否定的两极范围内选择。对于这类问题的回答,并未真正触及深层的复杂的智力活动,对创造性和发散性思维的培养极为不利。与此相反,脱离学生实际,提问偏难,难度超出了学生的认知水平,问题没有指向学生的最近发展区,学生回答不出满意的答案,就会对自己的认知水平产生怀疑,这不仅挫伤了学生学习的积极性,阻滞教学进程,还破坏了教学氛围,不利后续教学,降低了提问的有效性。
3、只重形式,低效无用。提问是激发学生的学习动机,落实教学目标的一种重要
手段。但一些教师只是为了完成备课时准备了的提问而机械地提问,遇到学生一时答不上来时,或者学生答错时,就缺乏耐心打断学生回答或自己代答,没有考虑让学生积极思考、主动学习,没能帮助、激励学生自主解决疑难问题。只是为问而问,徒有形式的提问,其结果只能是低效无用的。
4、方法呆板,形式单一。课堂提问中教师大多采用“教师——整体学生”和“教师——个体学生”的师生问答。提问时又都是先点名,后提问,形式单一,方法呆板,缺少灵活变通。较少采用“学生——学生”,“小组——小组”,“学生——教师”这些机动多变的提问形式;而先点名,后提问方式既不能调动全体学生的参与意识,又使被点名学生产生压力,让他没有思考的时机,降低了答题的正确率,影响了提问的有效性。
5、评价简单,缺少鼓励。课堂提问中,有时教师考虑不周到,容易忽视学生的心理因素;只按自己的期望来判断学生的答案,不注意自己的态度,学生回答错了,教师直接说“No,no! Sit down! ”这样的评价太
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