- 1、本文档共37页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
王者荣耀曹操和夏侯惇 当夜曹操心乱,不能稳睡,遂手提钢斧,绕寨私行。只见夏候惇寨内...阅读答案
王者荣耀曹操和夏侯惇 当夜曹操心乱,不能稳睡,遂手提钢斧,绕寨私行。只见夏候惇寨内...阅读答案
阅读《杨修之死》选段,完成文后思考题。当夜曹操心乱,不能稳睡,遂手提钢斧,绕寨私行。只见夏候惇寨内军士,各准备行装。操大惊,急回帐召惇问其故。惇曰:“主簿杨德祖先知大王欲归之意。”操唤杨修问之,修以鸡肋之意对。操大怒曰:“汝怎敢造言,乱我军心!”喝刀…
阅读下列一首诗,回答问题:你造出黑夜,我制作了明灯伊克巴尔你造出黑夜,我制作了明灯,你造出粘土,我塑成了杯盆。你造出沙漠和丛林,我建起花园,凿出矿井。我能用砂砾制成玻璃,使毒汁变成抗毒的血清。【注】作者生活在祖国备受帝国主义殖民统治的时代,故诗中充满…
阅读短文,回答问题。山地车不知哪阵风儿,刮来了满街山地车,花花绿绿的,叫人目不暇接。骑“山地车”的人姿势与众不同,个个胳膊伸得笔直,臀部撅得老高,气喇叭还不时地发出“打的”“打的”的调儿,那神气,让人着实羡慕。在我们学校,存车处雨后春笋般地冒出一…
阅读《杨修之死》选段,完成文后思考题。
当夜曹操心乱,不能稳睡,遂手提钢斧,绕寨私行。只见夏候惇寨内军士,各准备行装。操大惊,急回帐召惇问其故。惇曰:”主簿杨德祖先知大王欲归之意。”操唤杨修问之,修以鸡肋之意对。操大怒曰:“汝怎敢造言,乱我军心!”喝刀斧手推出斩之,将首级号令于辕门外。
……
曹操既杀杨修,佯怒夏侯惇,亦欲斩之。众官告免。操乃叱退夏侯惇,下令来日进兵。
次日,兵出斜谷界口,前面一军相迎,为首大将乃魏延也。操招魏廷归降,延大骂。操个庞德出战。二将正斗间,曹寨内火起。人报马超劫了中后二寨。操拔剑在手曰:“诸将退后者斩!”众将努力向前。魏廷诈败而走,操方麾军回战马超,自立马子高阜处,看两军争战。忽一彪军撞至面前,大叫:“魏廷在此!”拈弓搭箭,射中曹操,操翻身落马。延弃弓绰刀,骤马上山坡来杀曹操。刺斜里闪出一将,大叫:“休伤吾主!”视之,乃庞德也。德奋力向前,战退魏廷,保操前行。
马超已退。操带伤归寨:原来被魏廷射中人中,折却门牙两个,急令医士调治。方忆杨修之言,随将修尸收回厚葬,就令班师。
1.选段按时间顺序记叙了事情的过程。试根据情节的发展,在方框中填写四个字,完成情节发展图。
杨修被杀→→→
2.与“方忆杨修之言”相呼应的句子是_________________________。
3.“随将修尸收回厚葬,就令班师”很具有讽刺意味,试加以简析。
__________________________________________________________
阅读答案:答案:
解析:
1.下令进兵,兵败受伤,收尸班师
2.修以鸡肋之意对
3.证明杨修死前的分析和预见是非常正确的,活曹操输给死杨修;证明曹操杀杨修是忌才,“惑乱军心”是借口,“厚葬”是装样子给人看,足见其虚伪狡诈。
阅读《杨修之死》选段,完成文后思考题。当夜曹操心乱,不能稳睡,遂手提钢斧,绕寨私行。只见夏候惇寨内军士,各准备行装。操大惊,急回帐召惇问其故。惇曰:“主簿杨德祖先知大王欲归之意。”操唤杨修问之,修以鸡肋之意对。操大怒曰:“汝怎敢造言,乱我军心!”喝刀…
阅读《杨修之死》选段,完成文后思考题。当夜曹操心乱,不能稳睡,遂手提钢斧,绕寨私行。只见夏候惇寨内军士,各准备行装。操大惊,急回帐召惇问其故。惇曰:“主簿杨德祖先知大王欲归之意。”操唤杨修问之,修以鸡肋之意对。操大怒曰:“汝怎敢造言,乱我军心!”喝刀…
阅读《杨修之死》选段,完成文后思考题。当夜曹操心乱,不能稳睡,遂手提钢斧,绕寨私行。只见夏候惇寨内军士,各准备行装。操大惊,急回帐召惇问其故。惇曰:“主簿杨德祖先知大王欲归之意。”操唤杨修问之,修以鸡肋之意对。操大怒曰:“汝怎敢造言,乱我军心!”喝刀…
百度有哪些信誉好的足球投注网站“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网92,您的在线图书馆
篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。
3.
您可能关注的文档
最近下载
- 《小红书运营》图书PPT.pdf VIP
- 2024食管胃结合部腺癌外科治疗中国专家共识(完整版).pdf
- 预制T梁静载试验方案.doc VIP
- Unit 5 Into the wild Understanding ideas示范公开课教学课件【外研版必修1】.pptx
- 励磁系统、AVC系统.ppt
- Unit 3 Amazing animals Part A Let’s learn 新人教版(PEP)三年级上册课件.pptx
- 水浒传鲁智深ppt(17页).ppt
- 广东省2025届高三年级9月份衡水联考 物理试卷(含答案详解).pdf
- 影视后期特效AE电子教案项目4.doc VIP
- 影视后期特效AE电子教案项目7.doc VIP
文档评论(0)