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工业企业分类分级达标辅导合同
委托方(甲方):
法定代表人:
地 址:
电 话: 传真:
受托方(乙方):深圳市金安宏安全技术咨询有限公司
地址:龙岗区龙岗街道平南社区御豪苑金龙府606室
法定代表人:王仰宏
项目联系人:
电 话:0755 传 真: 0755
为认真贯彻龙岗区安全生产监督管理局《龙岗区安全生产分类分级监管实施办法》(深龙安监管〔2010〕29号)文件精神,推动生产经营单位落实安全生产主体责任,甲方委托乙方提供分类分级达标辅导,并支付相应的技术服务报酬。双方经过平等协商,在真实、充分地表达各自意愿的基础上,根据《中华人民共和国合同法》的规定,达成如下协议,并由双方共同恪守。
第一条 甲方委托乙方按照龙岗区安全生产分类分级监管实施办法的标准(□a级标准 或□b级标准)进行分类分级达标辅导的内容如下:
1.帮助甲方进行责任体系建设
(1)按照企业现有的经营管理模式和现状,建立和健全安全管理机构,颁发相关文件,绘制安全生产管理架构图。
(2)明确企业安全管理机构、专兼职安全管理人员,以及企业各级管理人员及从业人员的安全职责。
(3)与职责文件相对应,建立安全责任考核、奖惩机制,设定考核表格。
2、帮助甲方进行安全生产教育培训制度的建立和执行。
(1)建立和完善安全生产教育培训制度,内容包括新从业人员、外来人员、危险工种人员、特种作业人员等如何进行教育和培训的管理规定,并严格执行。
(2)编制符合要求的新员工安全生产教育培训大纲(或课件)。
3. 帮助甲方进行安全检查和隐患排查治理制度的建立和执行。
建立健全事故隐患排查、治理和建档监控制度,包括隐患排查的执行者、工作流程、争议处理方式、隐患分析、隐患治理、排查和整改记录归档等各个方面,并严格执行。
4、帮助甲方进行危险作业管理制度的建立和执行
针对本单位可能出现的高危作业,如高处作业、动火作业、有限密闭空间作业、施工动土、临时用电等制定规章制度,实行票证审批管理,并规定明确的审批管理权限、职责和程序,并严格执行。
5、帮助甲方进行安全设备维护保养管理制度的建立和执行。
(1)检查企业生产作业现场有哪些具有较大危险因素的场所、设备和设施,并且这些场所、设备和设施需要纳入定期的安全维护保养。
(2)在检查的基础上,对每一具有较大危险因素的场所、设备和设施建立和完善维护保养和维修管理制度,包括工作制度和工作记录表格等,并严格执行。
6、帮助甲方进行生产安全事故报告和处理制度的建立和执行
建立和完善事故报告和处理制度。
7、帮助甲方进行劳保用品管理制度的建立和执行
建立和完善劳动保护用品采购、发放和使用各环节的管理制度。
8、帮助甲方进行重要岗位安全操作规程的制定和完善
(1)建立和完善对安全操作规程的制定、修改、审核和颁发执行的有关规定。
(2)调查掌握需要有操作规程的重要操作岗位有哪些,分别制定相应的安全操作规程。
9、帮助甲方进行应急救援管理体系的制定和完善
(1)针对重点要害部位或重大危险源,设想可能出现的重大安全事故,制订合理的应急处置措施,形成合理的应急预案体系。
(2)对制订的预案组织演练,制定合理的演练方案。
10、指导甲方进行机械设备安全隐患整改。
对发现的安全隐患,会同企业研究整改措施,提出合理的整改方案,指导企业整改(包括管理制度是否合理、执行是否到位等方面的整改措施)。
11、指导甲方进行电气安全隐患整改
对发现的安全隐患,会同企业研究整改措施,提出合理的整改方案,指导企业整改(包括管理制度是否合理、执行是否到位等方面的整改措施)。
12、指导甲方进行防火防爆安全隐患整改。
对发现的安全隐患,会同企业研究整改措施,提出合理的整改方案,指导企业整改(包括管理制度是否合理、执行是否到位等方面的整改措施)。
13、指导甲方进行厂区环境及作业环境安全隐患整改。
对发现的安全隐患,会同企业研究整改措施,提出合理的整改方案,指导企业整改(包括管理制度是否合理、执行是否到位等方面的整改措施)。
14、指导甲方进行作业场所职业健康隐患整改。
对发现的安全隐患,会同企业研究整改措施,提出合理的整改方案,指导企业整改(包括管理制度是否合理、执行是否到位等方面的整改措施)。
15、对甲方安全管理人员和重要岗位安全操作人员进行培训。
(1)对安全管理人员、企业高、中层管理人员进行安全生产管理培训,讲解本单位相关的责任文件和规章制度,便于企业管理人员正确执行。
(2)讲解相关的安全知识、操作规程和注意事项。
完成上述工作辅导,在甲方积极配合有关要求认真整改的前提下,按照龙岗区工业企业安全管理分级评分表验收达到b级。
第二条 乙方应按下列要求完成技术服务工作:
1.技术服务地点:甲
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