扎实训练养成文明习惯提升文明素养.doc

扎实训练　养成文明习惯　提升文明素养 周密落实　践行有效教学　提高教育质量 ── 后沟小学2008－2009学年度第一学期 工 作 计 划 一、指导思想： 2009年度学校工作总的指导思想是：坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕狠抓学生文明行为习惯养成和提高各科教学的有效性两大主题，认真贯彻落实党的十七大精神和省、市、区对教育工作的新部署，全面贯彻党的教育方针，大力实施素质教育，积极推进学校内部均衡、协调发展，加快实施以课堂为主阵地，以提升质量为主旋律的管理方略，夯实基础，凸显能力，面向全体，因材施教，为发展学生个性创造条件，为学生的美好人生奠定厚实的基础。 二、工作目标： 新学年学校工作：以“坚持一个中心，狠抓两个重点，务实六项管理”为主要工作目标。即坚持以全面贯彻党的教育方针，全力推进素质教育，全面提高教育质量为中心；以狠抓学生文明行为习惯养成和各科教学的有效性为重点；力求在教师队伍建设，教育教学过程管理，教育科研实施，增浓校园文化氛围，保障师生生命安全，增收节支、勤俭办事等方面务实管理。 三、实施意见： （一）以提高教师素质为关键，培养一支强有力的队伍。 “建设高质量的教师队伍，是全面推进素质教育的基本保证。”学校继续把强化师资队伍建设作为一项战略性措施来抓，努力提高广大教师的师德和师能水平，增强学校可持续发展能力。 1、加强政治理论学习，提高教师的思想政治素质。 认真组织教师学习党的方针、政策，学习《中小学教师职业道德规范》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《江苏省中小学管理规范》等政策法规；加强对教师道德品质和爱心、工作责任心教育，严格用“五条禁令”来约束全体教师的言行，用《教师礼仪规范》来规范全体教师的行为，用“三评促教”的活动来促进我校教师师德水平的整体提高。在教师中广泛开展以“规范教育行为，为民族未来奠基”的“六个一”活动，弘扬“务实求真，负重奋进，开拓创新，事争一流”的实小精神，大力提倡“敬业爱生，明礼诚信，平等合作，勤学乐教，廉洁奉献”的教师基本道德规范。不断增强广大教师的奉献意识和进取精神。真正塑造为学生所爱戴，为家长所尊敬，为社会所赞誉，无愧于“人类灵魂工程师”光荣称号的实小教师形象。 2、加强业务培训工作，不断提高教师的师能水平。 我校将借区教育局开展的“有效教学过关活动”之机，积极组织教师刻苦学习学科知识、课改理论、有效备课、上课、训练等专业技能。充分挖掘校内师资潜能进行校本培训，在此基础上采取“请进来，送出去”等多种渠道，不断引导教师吸取符合新课改和素质教育的教学思想和方法，并自觉应用于自己的教学实践，提高教学业务水平。 组织教师苦练教学内功。积极推进教师读书工程的实施，要求每一位教师一学期读一至两本教育专著，撰写不少于一万字的读书笔记，提高自身内涵，为了推动教师读书活动的深入开展，学校继续举行教师读书推介会，介绍读书心得及感受；继续加大对教师应用现代化信息技术的培训力度，力争用半年时间，让60%的教师都能自己进行文字处理；积极实施“名师”培养工程，安排“骨干教师”示范课、“青蓝结对”等系列活动，通过充分调动自身优势和群体工作能力提高每一位教师的内涵。在语文教师中开展与学生一起读名著和背诵《小学生必背古诗七十首》活动，师生进校园一律使用普通话，力争让每一位教师都能适应新的形势，掌握现代化教学手段。 鼓励和支持教师参加提高学历层次的进修，力争2008年底，取得大专以上学历的教师占教师总人数的90%，本科达50%。 3、严肃工作纪律，加强教师的考勤考绩管理。 规范教师的育人行为。所有教职工必须严格按照《楚州实小教职工考勤考绩实施意见》和《楚州实小教工请假制度》等规定执行，继续加大对教学安全、有偿家教、以教谋私和勤俭节约考核，对教工出勤、安全防范、节约等情况采取不定期的督查，对违反规定者给予处理，并作为评优评职和发放教工福利的重要依据，任何教职工不得在上班期间在办公室上网聊天、打游戏或做私活，不得在上课、听课期间接打手机，一经查实将严肃处理。 4、加强校际交流，努力发挥示范辐射作用。 根据省、市、区教育工作会议精神，继续加大对帮扶乡镇业务培训、硬件支持、教师校际交流的力度，继续落实好送教下乡工作，尽最大可能满足被送教单位“菜单式”服务。通过这些活动增进城乡教师的相互了解，达到共同提高的目的。 （二）以狠抓“文明行为习惯养成教育”为突破口，提高教育的实效性。 学校德育工作坚持以爱国主义教育为主线，抓好“五爱”教育、文明行为习惯的养成教育、社会公德教育、法制教育和身心健康教育等内容。从适应社会主义精神文明建设的需要出发，牢固树立德育为首、育人为本的思想，切实加强学校德育课程、德育骨干队伍、德育基地、校园文化和校风等五方面建设，努力提高学生的思想道德素质。 1、突出重点，积极推进“四、五