(桂阳士杰学校2009年度教职工考核工作实施方案.docVIP

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2017-01-14 发布于北京
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(桂阳士杰学校2009年度教职工考核工作实施方案

桂阳士杰学校2009年度教职工考核工作实施方案一、组织领导 1、为做好年度考核工作，经行政研究决定，√”，不同意的打“×”，选3人或3人以内有效，多选无效。初级人员说明：初级分配评优指标数为4人，同意的打“√”，不同意的打“×”，选4人或4人以内有效，多选无效。注：1、以上中级、初级人员分配是根据“桂阳县教育系统2009年度考核花名册”中已聘职务进行划分；2、排名不分先后。士杰学校2009年度教职工考核评优民意测评表中级人员说明：中级分配评优指标数为5人，同意的打“√”，不同意的打“×”，选3人或3人以内有效，多选无效。初级人员说明：初级分配评优指标数为4人，同意的打“√”，不同意的打“×”，选4人或4人以内有效，多选无效。注：1、以上中级、初级人员分配是根据“桂阳县教育系统2009年度考核花名册”中已聘职务进行划分；2、排名不分先后。评优人员注：1、评优指标数为9人，同意的打“√”，不同意的打“×”，选9人或9人以内有效，多选无效。2、排名不分先后。评优人员注：1、评优指标数为9人，同意的打“√”，不同意的打“×”，选9人或9人以内有效，多选无效。2、排名不分先后。