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漳州市直机关第六轮创建党建工作先进单位评分表（700分） 2011年 月 项 目 内 容（分项标准） 考评方式 自评分 考评分 备注 （一） 创建活动组织领导（含创先争优、 学习型党组织建设和三级联创） （60分） 1、创先争优有机构、有方案、有部署、有成效、有检查、有总结（15分） 查看相关材料及问卷调查 无领导小组不得分， 无计划不得分，无部署、无检查，无召开会议，无总结各扣5分 2、建设学习型党组织有机构、有部署、有措施、有检查、有总结（15分） 3、每年召开市、县（市、区）“三级联创”经验交流会或创建工作会议不少于1次（20份） 4、及时向工委反映上述创建工作信息（10分） 根据工委掌握情况 无反映信息扣5分 （二） 党组 （党委）领导班子自身建设好 （150分） 5、认真学习贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，正确把握科学发展观内涵和加强执政能力建设要求并认真落实，领导能力和决策水平明显提高（20分）。 查看学习记录 未组织学习贯彻不得分，少学一项内容扣10分 6、牢记宗旨，勤政为民，在本职岗位上服务生产、服务群众，为基层排忧解难，在“海西建设，漳州先行”中工作有创新。（20分） 未组织学习或群众不满意不得分 7、理论学习中心组制度健全，有计划、有落实，每年集中学习不少于12天，班子成员每年上党课或作辅导报告不少于3次。（20分） 查看学习记录、党课记录和学习笔记，问卷调查 集中学习少1天扣3分。无讲党课或辅导每次扣5分 8、坚决贯彻执行党的路线方针政策和省市委的工作部署，思想统一，政令畅通。用改革的办法、发展的思路，大干150天，打好五大战役。（20分） 查看相关材料及问卷调查 有不利于党的集中统一言行不得分 9、完善党组（党委）议事制度和决策制度，做到决策科学化、民主化。坚持集体领导与个人分工负责相结合制度，班子团结，分工协作，责任落实，有威信。（20分） 不民主或不团结扣10分 10认真落实省、市委反腐倡廉的有关要求，有具体措施落实到位，模范执行廉洁自律的各项规定；责任范围内无发生违法违纪案件。（20分） 相关材料及问卷调查 无责任制、无措施或发生违反廉洁自律规定案件不得分 11、按要求召开党员领导干部民主生活会，整改措施落实，群众满意。（10分） 未按要求召开或群众不满意不得分 12、党员领导干部双重组织生活会等制度健全；党员领导干部以普通党员身份积极参加组织生活，自觉接受党内监督。（20分） 查看所在支部、小组活动记录 未制定制度的扣5分 （三） “党要管党”意识进一步加强，党组（党委）对机关党建工作的领导和指导落到实处（130分） 13、党委（党组）班子成员挂钩基层党组织常态化，分管机关党建领导做到思想到位、工作到位、精力到位、措施到位。（20分） 座谈了解 四不到位不得分，一项不到扣10分 14、党组（党委）坚持每年不少于3次专题听取机关党建工作汇报，针对存在问题及时研究解决办法，党的活动经费保障。（20分） 查看党组（党委）会议记录本及问卷调查 少一次扣10分 15、党组（党委）把党建工作摆上议事日程，做到与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。（20分） 未摆上议事日程或未“四同”扣10分 16、按照《党章》、中央《条例》和市委《实施意见》的规定，配齐配强机关党组织工作班子，按规定比例配备专职党务干部，按时换届。（20分） 查看党组会议记录及问卷调查 班子不齐或缺党务干部扣10分，不按时换届扣5分 17、机关党委专职副书记列席党组有关会议，参加行政重要会议和重大业务活动。（20分） 未列席会议每次扣5分 18、机关干部人事任免事先听取机关党组织的意见（20分） 未事先听取意见每人次扣5分 19、党员领导干部自觉接受机关党组织和党员的监督。（10分） 不支持不得分 （四） 机关党委（党总支）全面履行职责，不断提高领导水平和工作水平 （130分） 20、认真履行中央《条例》赋予的九条职责，完成市直工委和部门党委（党组）交办的各项任务有传达、有部署、有计划、有落实、有总结、有反馈。（20分） 查看会议记录和工作 总结、制度规定等相 关资料及问卷调查 重要任务未完成不得分，其它每件扣5分 21、建立对基层党组织重点工作的考评办法或措施，坚持和完善机关党委各项制度。（20分） 查看会议记录和工作 总结、制度规定等资料 应建立的制度而未落实的每项扣2分，未建立考评办法或措施扣10分。 22、认真贯彻党员权利《保障条例》，疏通和拓宽党内民主渠道，建立并落实党内情况通报、重大决策征求意见、年终报告工