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1030702退休任免法規與實務案例.ppt-台中市政府教育局
優惠存款改革措施(4) 四)再調整方案之內容 第1步驟—最高月數表 第2步驟—99年修正方案 第3步驟--100年再調整方案 3個步驟中最低者 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 優惠存款改革措施(5) (四)再調整方案之內容-第1步驟最高月數表 加保 年資 優存 月數 1~ 11月 按比例 1年 4 2年 7 3年 10 4年 13 5年 16 6年 18 7年 20 8年 22 9年 24 10年 26 加保 年資 優存 月數 11年 27 12年 28 13年 29 14年 30 15年 31 16 年 32 17 年 33 18年 34 19 年 35 20 年 36 +20年 36 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 優惠存款改革措施(6) (四)再調整方案之內容-第2步驟、第3步驟 核算 公式 退休所得上限 月退休金+公保養老給付優惠存款每月利息 本(年功)俸Ⅹ2 1、75%(年資25年)~95%(年資35年)97.5%(年資40年) 2、年資每增加1年,退休所得上限增加2%,第36年起每年增加0.5% (未滿半年者,增加1%(0.25%);滿半年以上,未滿1年者,以1年計) 核算 公式 退休所得上限 月退休金+公保養老給付優惠存款每月利息 本(年功)俸+專業加給加權平均數(學術研究費)+主管職務加給+年終工作獎金1/12 1、70%(年資15年)~90%(年資35年)~91.25%(年資40年) 2、年資每增加1年,退休所得上限增加1%,第36年起每年增加0.25% (未滿半年者不記;滿半年以上,未滿1年者,以1年計) Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 附錄-年資查證範例(1) 公營事業單位(具有公司性質)年資查證 ↖ 職務之進用依據及支薪等級為何?是否屬編制內職員或工員?有無具公務員身分?又其依貴公司之退休單行規章(非依勞動基準法)退休時,上開年資得否併計退休年資?又其該段年資離職時是否曾領退離給與?以上均請惠予查證,俾憑辦理。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 附錄-年資查證範例(2) 軍職年資查證 ↖ 類型一:已領退伍金,確認軍校受訓年資及大專集訓年資採計情形? ○○○退伍令所註記,其退伍金已發訖,又據陸軍軍官學校學生結業證書所載,其自OO年OO月OO日至OO年OO月OO日於預備軍官班73年乙班受訓;另據大專學生集訓期滿結訓證明書所載,其自OO年OO月OO日至OO年OO月OO日止於大專學生集訓班受訓6週。未讅○○○軍職服役年資起迄日期各為何?得否辦理軍職年資查註再據以併計公務(教育)人員退休年資?如可併計,得併計之年資為何?又其已核發退伍金之軍職年資為何?以上請惠予查復,俾憑辦理。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 附錄-年資查證範例(3) 軍職年資查證 類型二:軍中聘僱年資 海軍左營後勤指揮部證明書及相關證件載以,○○○曾於海軍修護技術學校第O期乙班鉗工科受訓,期間自OO年OO月OO日至OO年OO月OO日,又OO年OO月OO日起至OO年OO月OO日止,曾任該部之雇用技術員職務年資,未讅上開年資之職務性質(是否為職員或工員)、進用依據及支薪情形(是否在政府預算項下支薪)各為何?又其於離職時是否已領退離職給與,如未領取,得予查註併計公務(教育)人員退休之年資為何?以上均請惠予查明,俾憑辦理。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profil
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