《团队之星策划书新.docVIP

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《团队之星策划书新

第十九届学生会“团队之星”评选活动 暨颁奖典礼 策 划 书 主办单位:共青团湘潭大学委员会 湘 潭 大 学 学 生 会 2011 年 5 月 第一章 活动概况 一、活动目的 为了构建和谐湘大,营造一个良好的学习工作环境,把学生会工作推上更高的层次;加强主席团和各个部门之间的沟通和交流,使主席团能及时准确地了解和掌握各部门的建设和发展的情况。为了鼓励各部门干事踏实做人、努力工作、勤奋学习,成为德才兼备的优秀湘大人;以一部分人带动全学生会成员为学生、社会服务,使学生会成为能够真正为学生做实事的服务型组织;同时为各部门评奖评优、培养接班人提供一定有力的客观资料,湘潭大学校学生会权益保障部积极响应主席团的号召,决定开展此次“团队之星”评选活动。 二、活动时间 2011年4月24日—5月7日 三、活动地点 逸夫楼报告二厅、图书馆、二田 四、活动形式 服务型的实践活动、游戏以及现场的演讲、才艺表演等 五、活动对象 湘潭大学第十九届学生会全体干事 第二章 活动策划 一、活动简介 本次“团队之星”评选活动将继承前几届“团队之星”评选活动的优良传统并加以创新。力求保证活动的公平性、公正性以及趣味性。 本次“团队之星”评选分为实践活动、现场演讲及团队才艺展示三个环节。湘潭大学学生会权益保障部将于大会前两周组织各部门候选人进行实践活动,并现场录制DV。 本次“团队之星”评选活动主要分为两个部分: 一)主席团评选20名“团队之星”及8名“优秀个人”。主席团通过28名候选人的申请材料、现场演讲进行打分,结合所属团队的得分,按照分数从高到低直接评出20名团队之星,剩下的8名候选人同时也获得“优秀个人”荣誉称号。 二)部门代表及主席团评选“星之团队”。实践活动、才艺展示都是把28名“团队之星”候选人分成四组进行的。最后根据评委对实践活动和才艺表演评分及人气加分和游戏加分,选出得分第一的团队,授予“星之团队”称号。 最终,本次评选活动将评出20名 “团队之星”,8名 “团队之星”,1个 “星之团队”,并授予荣誉证书。 二、参评条件 参选“团队之星”的候选人必须符合以下条件: 1、候选人系湘潭大学第十九届学生会干事。 2、候选人必须由各部门推荐产生,每部门推荐2人。 3、候选人无违反法律法规和校规校纪的行为。 4、候选人应对湘潭大学学生会(所在部门)做出过实质性的贡献。 所在部门应在“团队之星申报表”中的“部门推荐理由及意见”一栏注明。 注意:对不符合条件者一经发现,取消其参评资格。 三、活动前期 (1)4月21日召开部门会议,安排相关工作。 (2)4月22日组织“团队之星”候选人开会,讨论有关细节,宣布相关事宜。候选人抽签分组。 (3)4月24日组织“团队之星”候选人进行实践活动,并进行现场DV录制。 (4)4月24日前完成场地、宣传等的审批。 (5)5月5日前联系好相关媒体及部门协助工作。 四、活动流程 一)、材料的收集及上交 (1)4月22日由湘潭大学学生会权益保障部组织召开“团队之星”候选人会议。各候选人须在5月30日下午6:00之前将准备的申请表、申请书、演讲稿、PPT交于湘潭大学学生会权益保障部办公室,并将申请表、演讲稿、PPT、近期两寸照一张的电子档发到权益保障部邮箱(xshqybzb@163.com)。 (2)权益保障部讨论整理各部门候选人上交的材料,另备份存档,以用于各部门年度“优秀干事”评选的依据。 二)、评选流程及细则 (1)主席团成员在演讲现场根据权益保障部上呈的候选人评选材料,填写“团队之星”评分表“申报材料评分”栏;根据候选人的现场演讲表现,填写“团队之星”评分表“现场演讲”栏;根据实践活动视频,填写“团队之星”评分表“实践活动”栏;根据团队的才艺展示,填写“团队之星”评分表“才艺展示”栏。 (2)各部门派两个代表及主席团以各团队的现场表现和实践活动为据 ,进行“星之团队”大众投票,填写在由工作人员发放的纸条上。 (3)统分。 集体队伍得分=现场得票数×0.1+实践活动得分+团队游戏加分+才艺展示得分 个人得分=所属团队得分+申报材料评分+现场演讲得分 (4)评分标准(每项满分为5分) 申 报 材 料:材料完备,理由充分 服务性实践活动:队员间团结互助,体现团队精神,积极沟通协作 现 场 演 讲:语言流畅,措辞得体,普通话标准,口齿清晰,语速适当;衣着整洁得体,端庄大方,体现自信蓬勃的精神;演讲内容充实,主题鲜明,要结合自己所在部门抒发真实情感;不超时。 才 艺 展 示:有创新力,引人入胜,不拘一格 (5)评委评分用表 实践活动 才艺展示 总计 A组 B组 C组 D组 1号 2号 3号 4号 5号 6

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