《52安全生产事故报告和应急救援制度.docVIP

安全生产事故报告和应急救援制度 1.目的 为严格执行《生产安全事故报告和调查处理条例》以及省、市、集团公司的相关文件，认真做好企业职工伤亡事故的调查处理工作，以达到查明原因，分清责任，总结经验教训，采取有效措施，防止事故重复发生的目的，特制定本制度。 2.职责 (1)公司安全管理部负责因工伤亡事故的归口管理。 (2)各单位负责人应对生产安全事故及突发环境事件调查、统计和报告的正确性负责。 3.管理内容与要求? 1)事故分类 (1)伤亡事故； (2)机械设备事故； (3)火灾事故； (4)道路交通事故； (5)工程质量事故。 2)事故报告 (1)事故报告内容： ①事故发生的时间、地点、单位； ②事故的简要经过、伤亡人数、具体伤亡人员简况； ③事故发生原因的初步判断； ④事故发生后采取的措施及事故控制情况； ⑤事故报告人、事故报告部门。 2)事故等级划分： 一般事故：指死亡0人，重伤0人，经济损失在2万元以下的事故。 较大事故：指造成2人以下（含2人）死亡，或者5人以下（含5人）重伤，或者10万元以下直接经济损失的事故。 重大事故：指造成2人以上，或者5人以上重伤，或者10万元以上直接经济损失的事故。 3）事故处理程序。 职工发生伤亡事故后，受伤者或早发现者应立即向项目部经理报告，项目经理应用电话、电报或其它快速方法立即将事故简况报告分子公司，分子应立即派人到事故现场参与救援和事故调查，如果是一般事故等级以上的事故，分子公司应立即向集团安全管理部报告。公司在按照《生产安全事故报告和调查处理条例》1小时之内分别报告市建设局、安监站、公安局、市总工会等有关部门。 事故的正式快报须在事故发生的1小时内报事故发生地县级以上建设行政主管部门，并同时报保险公司，报告内容主要包括：事故发生的时间、地点、工程与单位名称、伤亡人数及人员情况、简要经过、初步死因及事故发生后采取的措施等。 情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。 项目部、分子公司及公司对已发生的事故要本着实事求是的态度进行严肃认真、及时、准确的调查报告，并对事故调查的全过程负责。 一般事故：按照《生产安全事故报告和调查处理条例》，由公司组织调查的，查清事故原因，由项目部填写《伤亡事故登记表》并提交到公司，公司审批通过后，项目部按处理意见进行实施。 轻大及以上事故：公司配合市主管部门等有关部门进行调查，对事故现场进行勘察、拍照或者录像，收集伤亡事故当事人和现场有关人员的陈述和证言，索取有关当事人、生产、技术和诊断资料。分析事故死因，查清事故责任，拟定整改方案，提出处理意见，填写《职工死亡、重伤事故调查报告书》，按《生产安全事故报告和调查处理条例》程序报有关部门。 发生事故的单位领导和现场人员必须严格保护现场，如因抢救负伤人员或防止事故扩大而必须移动现场设备、设施时，领导和现场人员共同负责弄清现场情况，做出标记，证明数据，并画出事故详图。 对故意破坏、伪造事故现场者要严肃处理，情节严重的依法追究法律责任。 事故现场调查结束，依照程序批准后方可清理现场。 轻伤事故现场清理：由项目经理报经分子公司批准。 重伤、死亡事故现场清理：由公司报经建设行政主管部门批准。 对于事故的处理，事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者依法追究责任。 真实、客观的查清事故原因。 公证、实事求是的查明事故的性质和责任。 严肃、认真的制定并落实预防类似事故重复发生的防范措施。 对事故责任者要根据事故情节及造成后果的严重程度分别给予经济处罚、行政处分，对触犯刑律的依法追究其刑事责任。 经济处罚：按公司《安全生产奖罚制度》的规定执行。 行政处分：分为警告、记过、记大过、降级、撤职、留厂查看、开除。 有下列情况之一的事故责任者，给予处罚和处分，对触犯刑律的移交司法机关依法追究其刑事责任。 玩忽职守，违反安全责任制，违章指挥，违章作业，违反劳动纪律而造成事故的。 积压、拖延执行《隐患通知单》造成事故的。 对新工人或新换岗工人，不按规定进行安全培训、考核而造成事故的。 组织临时性任务，不制定安全措施，也不对职工进行安全教育，造成事故的。 分配有职业禁忌症人员到禁止其作业岗位而造成事故的。 因设备、设施、工具有缺陷或材料、辅助材料不合格而造成事故的。 因施工现场场地环境不良而造成的事故。 因不按规定发放和使用劳动保护用品而造成事故的。 (13)发生人身伤害事故必须在事故发生所在地工伤定点医疗机构就诊，入院时所在部门应向医院出具因工负伤初步证明，危、急、重工伤职工需转往外地医院救治的必须由市中心医院出具转诊单，