江西工业职技术学院毕业论文 陶媛媛.doc

江西工业职业技术学院 2013届会计电算化专业 毕 业 论 文 题 目：国有企业向股份制转化的主要问题 姓 名：陶媛媛 学 号班 级：10会计电算化（6）班 系 别：经济管理 指导教师：丁佳佳老师  目录 1 国有企业股份制改造认识----------------------------------------------3 1.1 股份制在现代企业中的地位形式---------------------------------------3 1.2 股份制对国有企业转换经营机制的意义----------------------------------4 1.2.1有利于国有企业产权明晰化-----------------------------------------4 1.2.2有利于调动股东、经营者和企业职工的积极性----------------------------4 1.2.3有利于优化资产配置、提高资产营运效益--------------------------------4 1.3国有企业改建的目的--------------------------------------------------------4 1.4搞股份制的目的----------------------------------------------------4 1.5国有企业改建为股份制有限公司的条件-----------------------------------4 2国有股份制企业存在的问题及其分析--------------------------------------5 2.1产权关系不明晰----------------------------------------------------5 2.2我国国企改制公司的法人治理结构存在严重缺陷 --------------------------5 2.3国企改制公司的股权结构不合理----------------------------------------6 2.4政府对国有控股企业的过度--------------------------------------------6 2.5股份制改造中国有资产流失严重----------------------------------------6 2.6股份制企业中投资各方缺乏公正、平等------------------------------------7 2.7国有企业改建范围----------------------------------------------------------7 2.8国有企业改建途径----------------------------------------------------------7 2.9关于亏损企业改造为股份有限公司问题----------------------------------------8 国有企业向股份制转化的主要问题 陶媛媛 （江西工业职业技术学院，江西南昌330039） 【摘 要】：国有企业股份制改革以后，仍然面临着许多问题与困境，国有企业转化为股份制企业,主要是解决股权分散化的问题。围绕着解决这个问题,主要是将股权分散给个人,发展全民持股。其要点是:把现有的国有资产折股,按照一定规则,以股票形式分配给全体公民,用这个办法解决全民所有制的实际所有者“缺位”的问题。这样可以明确产权归属,把“虚置”的全民所有,变为实际上的全民“持股”,但问题是:从理论上说,全民持股实际上是由公有制变成了私有制;从操作上说,把国有企业的资产量化到全民个人。本文采用经济学的理论和研究方法，分析国企改制过程中存在的制度性缺陷。 【关键词】：：国企改制；问题；分析； 正文 我国国有企业改革，在经过了二十多年持续的探索、迂回、攻坚、奋进后，最终义无反顾地选择了股份制改造的道路。目前，从我省乃至全国的情况看，小型国有企业已经基本改为私有私营，大中型国有企业则大都改制为国有控股的公司制企业。从运行情况看，国有控股的大中型国有企业仍然问题层出、矛盾纠结，亟待进一步改革和完善。 （一）、对国有企业股份制改造认识 股份制是现代企业制度中最典型的组织形式 这里先要弄清楚什么是产权，产权确立实际上就是为产权主体实现其利益奠定基础。确立产权的作用就在于使产权主体对自己经济活动的一切后果承担责任。 制度改革的目的是增强企业活力。纵观我国城市经济体制改革的历程，增强企业活力始终是改革的中心。企业的活力主要来自企业的动力，包括企业自我积累，自我投资和自我发展的动力。当我们把企业看作经济