《留学生就业四大会计师事务所起薪实习利弊PK.docxVIP

【留学生就业】四大会计师事务所起薪实习利弊PK四大的特点就是他们都和Big Name合作，你都会学习到很多东西，得到非常系统化的培训。同时他们都是Global的！但是他们在结构上和文化上还是有很多不同。当然了，四大的每一家都很喜欢宣传自己非常与众不同！小编这就为你详扒。让你在看完之后瞬间锁定最想去的那一家。1?Best for Sheer Size：Deloitte想去四大？四大里的老大是谁？Deloitte还是PwC，傻傻分不清楚？根据每年的收入情况不同，Deloitte, PwC在总收入上算是平分秋色。就目前的角逐来看，Deloitte以全球收入342亿稳坐头把交椅。PwC也不甘示弱，以320亿的成绩位居第二。EY随后，274亿； KPMG在四大里稍显逊色，刚满248亿元，但都算是可歌可泣的好成绩。招人方面，Deloitte2014年招了210,000人，数字之惊人，已经接近一个小城市的总人口了。同年，PwC招了195,000人；EY招了190,000人; KPMG招了162,000人。2?Best for Overall Growth：EY四大确实都很大，也确实都是在这个行业里稳定成长的领头羊们，这种情况下你不会在这种公司看到疯狂的Revenue Growth。相对去年而言，四大里成长最快的公司是EY，有一个6.8%的增长幅度。但分地区来看，又有另外一个数据。去年，KPMG美国的增长率10.1%，四大里最高；在亚洲，PwC增长9.1%，也是一个不错成绩。3?Best for Audit：PwC如果你是对审计有兴趣，PwC是在全球范围内拥有审计业务最大的公司。在2014年，PwC有150亿美元的收入来自其审计业务，比最接近的竞争对手EY多34%。PwC审计业务盈利占总受益44%，比德勤的30％高出很多。4?Best for Consulting and Advisory：Deloitte如果PwC是一个审计的机器，Deloitte就是业内的咨询机器。虽然所有四大会计师事务所都在试图建立自己的咨询业务，Deloitte的咨询业务早在2000年左右就建立起来并开始稳固增长，已经不是别的公司一朝一夕可以超越的。德勤合并的咨询及顾问业务在2014年产生176亿的收入，这比其最接近的竞争对手PwC多了76％。5?Best for Promoting Women:EY跟投资银行一样，四大会计师事务所缺乏Senior级别的女生。像投行一样，他们尝试了很多的方案试图去解决这个问题；而结果也像投行尝试过后一样，这些方 式都没有走到很远就失败了。根据去年的数据来讲，四大会计师事务在推动“女性力量”上做的最好的是EY，其中升为Partner有26％为女性。而在推动 女性力量这方面，Deloitte在四大里表现最不突出。6?Best for Hiring Graduates:ALL!!在招聘毕业生方面，这里不能说Big Four有哪一家比另一家更好。他们每年招的毕业生都已经能够组成一个小型的投行。PwC在全球招收了2万毕业生，EY则雇用18,000毕业生。7?Best for Prestige：PwC如果你把一个声望和希望公司名声Impress别人的话，PwC是你最好的选择。PwC是权威排名“Vault”2015年选出最好的会计师事务所，EY名列第二，Deloitte名列第三，KPMG随后在第四位。 “PwC历来被视为拥有最好的客户群体，”英国会计招聘协会说（但自欧盟引进强制性审计条款，这个说法有可能会改变）。 “在PwC工作有一种荣耀感”是很多PwC员工告诉Vault的工作人员的原话。8?Best for Working Hours：None如果你在四大工作，你可能工时会比你在投行短。但是，你仍然会“累成狗”，所有四大的员工都会抱怨他们的工时过长。“Vault”调查出员工抱怨在德勤时间长压力大，KPMG的员工说身体被拖垮，在安永被工作的被工作量吓到，和PwC员工说“连续工作3周没有一天休息”。9?Best for Employe Crazy Fun：EY如果你在英国，至少EY是被评为最“Happy and engaged”。2015年“最适合工作的公司 EY排名第14位，德勤在第22位，也是四大会计师事务所里面唯一上榜的两家。还有一些别的有趣的评论，比如EY邀请员工在更名（Ernst Young to EY）一周年时“穿黄色服装或假发并发布照片在网路上，这个活动获得热烈反响和好评。10?Best for Pay：EY如果你打算整个职场生涯就呆在一间公司，假如说四大里面要挑其中一家，那么EY是长期规划来说薪酬方面最合适的一家。在英国，从薪酬数据显示，EY是‘15 年以上’职业生涯付的最多的一家。相反，PwC能给的最少。当然了，不同的公司一定是给