《职业规划之职业气质测评.docVIP

职业气质的自我测评 1．一般四类型气质小测验 本测验60道题目，可帮助你确定自己的职业气质类型。回答这些题目时，应实事求是，怎样想的、怎样做的，就怎样填写。你认为最符合自己情况的记2分；比较符合的记1分；介于符合与不符合自己情况的记0分，比较不符合的记-1分；完全不符合的记-2分。 （ ）（1）做事力求稳妥，不做无把握的事。 （ ）（2）遇到可气的事就怒不可遏，非把心里话说出来才痛快。 （ ）（3）宁可一个人干事，不愿很多人在一起。 （ ）（4）到一个新环境能很快适应。 （ ）（5）厌恶强烈的刺激，如尖叫、噪音、危险等。 （ ）（6）和人争吵时总是先发制人，喜欢挑衅。 （ ）（7）喜欢安静的环境。 （ ）（8）善于和人交往。 （ ）（9）羡慕那些善于克制自己感情的人。 （ ）（10）生活有规律，很少违反作息时间。 （ ）（11）在多数情况下情绪是乐观的。 （ ）（12）碰到陌生人觉得很拘束。 （ ）（13）遇到令人气愤的事，能很好地自我控制。 （ ）（14）做事总是有旺盛的精力。 （ ）（15）遇到问题常常举棋不定，优柔寡断。 （ ）（16）在人群中从不觉得过分拘束。 （ ）（17）情绪高昂时，觉得干什么都有趣：情绪低落时，又觉得干什么都没意思。 （ ）（18）当注意力集中于一事物时，别的事物难以使我分心。 （ ）（19）理解问题总比别人快。 （ ）（20）碰到危险时，常有一种极度恐怖感。 （ ）（21）对学习、工作、事业怀有很高的热情。 （ ）（22）能够长时间做枯燥、单调的工作。 （ ）（23）符合兴趣的事，干起来劲头十足，否则就不想干。 （ ）（24）一点小事就能引起情绪波动。 （ ）（25）讨厌做那种需要耐心、细致的工作。 （ ）（26）与人交往不卑不亢。 （ ）（27）喜欢参加热烈的活动。 （ ）（28）爱看感情细腻、描写人物内心活动的文学作品。 （ ）（29）工作学习时间长了，常感到厌倦。 （ ）（30）不喜欢长时间谈论一个话题，愿意实际动手干。 （ ）（31）宁愿侃侃而谈，不愿窃窃私语。 （ ）（32）别人说我总是闷闷不乐。 （ ）（33）理解问题时常比别人慢些。 （ ）（34）疲倦时，只要短暂的休息就能精神抖擞，重新投入工作。 （ ）（35）心里有事，宁愿自己想，不愿说出来。 （ ）（36）认准一个目标就希望尽快实现，不达目的，誓不罢休。 （ ）（37）同样学习、工作一段时间后，常比别人更疲倦。 （ ）（38）做事有些莽撞，常常不考虑后果。 （ ）（39）别人讲授新知识、新技术时，总希望他讲慢些，多重复几遍。 （ ）（40）能够很快忘记那些不愉快的事情。 （ ）（41）做作业或完成一件工作总比别人花费的时间多。 （ ）（42）喜欢大运动量的强烈活动，或参加各种文体活动。 （ ）（43）不能很快地把注意力从一件事转移到另一件事上去。 （ ）（44）接受一个人物后，就希望把他迅速解决。 （ ）（45）认为墨守成规要比冒险强些。 （ ）（46）能够同时注意几件事物4。 （ ）（47）当烦闷时，别人很难使我高兴起来。 （ ）（48）爱看情节起伏跌宕、激动人心的小说。 （ ）（49）对工作抱认真谨慎、始终如一的态度。 （ ）（50）和周围人们的关系总是相处不好。 （ ）（51）喜欢复习学过的知识、重复做已经掌握的工作。 （ ）（52）希望做变化大、花样多的工作。 （ ）（53）小时候会背的诗歌，我似乎比别人记得清楚。 （ ）（54）别人说我“出语伤人”，可我并不觉得这样。 （ ）（55）在学习生活中，常因反应慢而落后。 （ ）（56）反应敏捷，大脑机智。 （ ）（57）喜欢有条理而不堪麻烦的工作。 （ ）（58）兴奋的事情常使我失眠。 （ ）（59）每天讲新概念，我常常听不懂，但是弄懂以后就很难忘记。 （ ）（60）假如工作枯燥无味，马上就会情绪低落。 确定气质类型的具体方法是： ①将每题得分填入下表相应“得