《艾森克情绪稳定性测验操作实务.docVIP

艾森克情绪稳定性测验 艾森可是英国伦敦大学的心理学教授，是当代最著名的心理学家之一，编制过多种心 理测验。情绪稳定性测验可以被用于症断是否存在自卑、抑郁、焦虑、强迫症、依赖性、疑心病观念和负罪感。!`[QPWlA中国最具影响力的人力资源社区及博客空间下面给出210道题，请你逐一在答案纸上回答。你可以在“是（Y）”、“否（N）”和“不好说（？）”三个答案中选择一个，用铅笔圈起你的选择。你尽量选择“是”和“否”。不要过多地思考每个题目的细微意义，最好根据自己的第一感受来回答。9s[Ed*EkHR沙龙--互动社区 精彩共享问? ?卷Iz6P iUdl%R}{Zbbs.hrsalon.org1你认为你能像大多数人那样行事吗？2、你似乎总碰都倒霉事。1[NFR7w;g.~p#x3、你比大多数人更容易脸红吗？Y_+x?s*l-Ibbs.hrsalon.org4、有一个思想总在你脑中反复出现，你想打消它，但是办不到？3?mG]ORv中国最具影响力的人力资源社区及博客空间5你有想戒而戒不掉的不良嗜好吗？如吸烟。6、你是否总是感觉良好病精力充沛？7、你常常为负罪感而烦恼吗？8、你是否觉得有点儿骄傲？8q
Uk$gC|FN2y4gbbs.hrsalon.org9、早上醒来时，你是否经常感到心情郁闷？lNTm.a人力资源，HR社区，HR沙龙，HR博客，hrblog，人力资源博客，HR精英博客，今日人力资源，HR资讯，HR新闻，人力资源新闻，网摘，人力资源专业网摘，博客空间，培训课程，HR招聘求职，薪酬福利，培训与发展，绩效管理，绩效考核，人力资源规划，人事外包，EHR,企业文化，职业生涯规划，城市联盟，苏州HR沙龙，深圳HR沙龙，上海HR沙龙，南京HR沙龙，无锡hr沙龙，HR管理，北京HR沙龙,hrsalon，hrsalon.org，HR论坛，中国人力资源日，818，人力资源日,chinahrday,招聘 培训 薪酬 绩效 ERM 法规 战略 办公行政 企业文化 案例分析 培训师 职业规划 招聘求职 认证考试11你时常感到时钟的嘀哒声十分刺耳、难以忍受吗？oI$C+mBgE中国最具影响力的人力资源社区及博客空间12、对于那种看上去你很在行的游戏，你想学会并享受其乐趣吗？0j5B4E.~0z人力资源，HR社区，HR沙龙，HR博客，hrblog，人力资源博客，HR精英博客，今日人力资源，HR资讯，HR新闻，人力资源新闻，网摘，人力资源专业网摘，博客空间，培训课程，HR招聘求职，薪酬福利，培训与发展，绩效管理，绩效考核，人力资源规划，人事外包，EHR,企业文化，职业生涯规划，城市联盟，苏州HR沙龙，深圳HR沙龙，上海HR沙龙，南京HR沙龙，无锡hr沙龙，HR管理，北京HR沙龙,hrsalon，hrsalon.org，HR论坛，中国人力资源日，818，人力资源日,chinahrday,招聘 培训 薪酬 绩效 ERM 法规 战略 办公行政 企业文化 案例分析 培训师 职业规划 招聘求职 认证考试13、你是否食欲不佳？t v*PX0D*N v*R中国最具影响力的人力资源社区及博客空间14在你实际上没有错的时候，你是否常常寻找自己的不是？15、你常常觉得自己是一个失败者吗？16、总的来说，你是否满足于你的生活？/UHh5P~D人力资源，HR社区，HR沙龙，HR博客，hrblog，人力资源博客，HR精英博客，今日人力资源，HR资讯，HR新闻，人力资源新闻，网摘，人力资源专业网摘，博客空间，培训课程，HR招聘求职，薪酬福利，培训与发展，绩效管理，绩效考核，人力资源规划，人事外包，EHR,企业文化，职业生涯规划，城市联盟，苏州HR沙龙，深圳HR沙龙，上海HR沙龙，南京HR沙龙，无锡hr沙龙，HR管理，北京HR沙龙,hrsalon，hrsalon.org，HR论坛，中国人力资源日，818，人力资源日,chinahrday,招聘 培训 薪酬 绩效 ERM 法规 战略 办公行政 企业文化 案例分析 培训师 职业规划 招聘求职 认证考试17、你通常是平静、不容易被烦扰吗？$]Rjo;d.LU人力资源，HR社区，HR沙龙，HR博客，hrblog，人力资源博客，HR精英博客，今日人力资源，HR资讯，HR新闻，人力资源新闻，网摘，人力资源专业网摘，博客空间，培训课程，HR招聘求职，薪酬福利，培训与发展，绩效管理，绩效考核，人力资源规划，人事外包，EHR,企业文化，职业生涯规划，城市联盟，苏州HR沙龙，深圳HR沙龙，上海HR沙龙，南京HR沙龙，无锡hr沙龙，HR管理，北京HR沙龙,hrsalon，hrsalon.org，HR论坛，中国人力资源日，818，人力资源日,chinahrday,招聘