大班体育《滚动》教案与反思.doc

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大班体育《滚动》教案与反思

大班体育《滚动》教案与反思   活动意图:   大班孩子对自己的身体能力有了初步了解,并积累了一定的动作技能,在运动的需求量上也相对较强。因此设计了此次活动,让孩子探讨对身体协调性要求相对增高的横躺滚。以激发和扩展孩子的滚动动作上的兴趣和需求,获得愉快的感受。   活动目标:   1.运用身体各部位的协调尝试在地面做横躺滚。   2.利用绸带的合作性游戏,从多种角度发展幼儿创新技能。   3.培养合作互助的精神。   活动准备:   1.废旧横幅五条,圆形筒一只。   2.队形标志圆点、音乐磁带。   活动过程:   一、激发幼儿参与活动的兴趣   以参与奥运会团体操表演的情景,激发孩子的兴趣。   二、热身准备活动我是小小运动员   1.教师领跑,带领孩子们绕绸带蛇形跑和绕场慢跑进入场地。   2.幼儿成散点式队形自由站在教师周边合适位置。   3.教师领操、幼儿随口令动作到位。   三、幼儿尝试在绸带上做各种不同的滚动   1.教师:孩子们,我们的身体本领可大了,你们会用身体表现什么动作?(幼儿尝试表现)   2.梳理孩子展示的身体动作,引导幼儿尝试不用的滚动:除了走、跑、跳,我们的身体还可以像球一样滚动,你们还有不一样的滚动方法吗?(幼儿自由分散尝试、探索)   3.教师启发,并有目的的观察和指导   4.幼儿展示多种滚动的方式   四、教师幼儿一起探索新的滚动动作横躺滚   1.教师出示直筒状滚筒,滚动滚筒引导幼儿观察:这个直筒它是怎么在绸带上滚动的,仔细看哦!   2.幼儿尝试模仿直筒状滚筒的滚动方式。   3.教师与个别幼儿共同尝试和展示自己模仿后的表现动作,其余幼儿观察评价   4.教师与幼儿一起总结横躺滚的动作要领   5.幼儿自由尝试练习横躺滚,并以小组的形式进行我是快乐小滚筒的竞赛   6.团体操部分展示花样滚   五、快乐游戏时间   1.游戏一:舞龙教师与幼儿合作将各小组绸带连接(各绸带上有链接扣)成长龙,幼儿与教师集体将绸带举过头顶,舞动长龙。 lt;lt;lt;12gt;gt;gt; 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质,提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神,结合本酒店实际,我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机,进一步推进员工培训工作的深度,努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心,将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中,认真学习深刻领会当今培训工作的重要性,带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距,主要体现在员工礼节礼貌不到位,对客服务意识不强,员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标,切实提高员工认识培训工作的重要性,积极引导员工自觉学习,磨砺技能,增强竞争岗位投身改革的自信心,培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍,努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位,贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则,组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训,不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路,已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度,定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口,旅游外语水平的不足,势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此,为提高以上各相关部门员工的外语水平,酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 时间:拟于2月份起开展,以3个月为一个周期,每周安排两节培训课(共计24课时)。 目标:提高员工外语基本会话能力开展,达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 对象:前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 考核:培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核,借以考察员工掌握程度。培训结束后,人事部将进行一次大考核,考核主要针对口语测试进行。 激励与处罚机制:A、激励、对于考试成绩优秀的员工给予工

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