大班健康教案：快乐跳跃.doc

大班健康教案：快乐跳跃 　　教学目标： 　　1.利用盒子探索不同的跳跃方法，提高动作的协调性和灵敏性。 　　2.练习双脚并拢向前跳，勇于挑战。体验成功的快乐。 　　活动准备： 　　盒子。 　　活动过程： 　　一、热身运动 　　儿歌形式律动操。 　　二、幼儿自由探索玩盒子 　　1.出示盒子 　　T：看！这是什么？（盒子） 　　2.T：今天我们试一试用各种方法来跳过盒子？ 　　3.幼儿尝试不同的跳跃方式。 　　T：谁愿意来介绍一下你跳的方法？ 　　4.幼儿介绍自己的跳跃方式，教师有针对性的发散思维并练习。（单脚跳、双脚跳、跨跳，旋转跳，蹲跳等） 　　5.幼儿尝试别人介绍的跳跃方法。 　　T：请你去试一试别人的跳法？ 　　三、练习双脚并拢跳跃盒子 　　1.练习双脚并拢跳向前跳。 　　T：刚才有一种方法是双脚并拢向前跳过盒子的，现在请你们也去试一试？ 　　小结：双脚并拢向前跳，双脚在空中不分开，双脚落地。 　　2．幼儿分组自由探索。 　　（1）T：怎么样使我们的盒子变高呢？让我们跳起来更具挑战性呢？ 　　（2）T：盒子变长怎么摆呢？我们可以跳过去几个？ 　　（3）T：又高又长，怎么摆呢？我们一起来试一试？ 　　（4）教师有选择性的把幼儿创设的一些障碍组合创设成为比赛场地。 　　四、比赛 　　1．合作摆放比赛场地。 　　T：这一条障碍物就是我们今天比赛的场地，请每个队伍派两名小队员来照着老师的顺序和样子摆好自己的场地，看谁既动作快，又一模一样。（教师与幼儿一起数数） 　　2．观察一下自己的比赛场地是否一致。 　　3．交代规则：请用我们今天学到的本领（双脚并拢向前跳）来跳过障碍物，看谁的动作标准，速度又快的？ 　　4．比赛第一次。 　　小结：遵守规则，双脚并拢落地。 　　5．比赛第二次。（增加比赛的难度） 　　6．T：今天我们利用箱子练习了我们的跳跃能力，其实还有一些生活用品都可以锻炼我们的身体，我们平时可以多观察，多想一想，和这些生活用品玩一玩，把我们的身体锻炼得棒棒的！ 　　五、放松活动 　　幼儿与盒子做一做放松运动。（腿部的放松） 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 时间：拟于2月份起开展，以3个月为一个周期，每周安排两节培训课(共计24课时)。 目标：提高员工外语基本会话能力开展，达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 对象：前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 考核：培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核，借以考察员工掌握程度。培训结束后，人事部将进行一次大考核，考核主要针对口语测试进行。 激励与处罚机