要求每名机关干部在梳理岗位职责及相关的工作流程过程中,找出岗位风险点,并通过座.docVIP

要求每名机关干部在梳理岗位职责及相关的工作流程过程中,找出岗位风险点,并通过座.doc

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要求每名机关干部在梳理岗位职责及相关的工作流程过程中,找出岗位风险点,并通过座 篇一:个人岗位风险点查找、单位风险点、风险防范措施表、单位流程图、示范样表、填写要求技巧 第一部分 第二阶段表格样例(仅供参考) 个人岗位风险点自查表(样表1) 单位(部门):**工业大学纪委 姓名:**** 个人岗位风险点自查表(样表2) 单位(部门):**工业大学监察处 姓名:**** 提示:1.个人或处科室岗位风险点查找,基础和关键在于——将岗位职责中的每个事项的各个环节中可能出现的风险梳理出来;也可结合后面 第三、第四阶段流程图中每个事项的工作环节(工作流程中的节点)进行深入查找、补充风险点。 2.岗位权力是指完成岗位职责中的事项,所应有、使用和运用的具体支配、协调、处置等权力。 3.风险点的描述主要由三部分构成:造成风险的原因(思想上的、制度机制上的、外部环境的)+ 风险的表现 + (危害),如“在招生、就业、大型基建项目及及大宗物资采购招投标过程中接受吃请或财物(原因),致使不按程序进行招投标(表现),导致资金风险和国有资产流失风险(危害)。” 第二部分 第三、第四阶段表格及流程图样例(仅供参考) ——以**工业大学纪委、监察处为例 一、单位风险分级流程图:根据单位(处、科)组织架构绘制流程图,并在各个层级分别标注风险等级。样例附后。 二、工作流程图:根据纪委和监察处岗位职责所规定的内容,确定工作事项,再根据完成每个工作事项所必须的环节进行流程图绘制,并在有风险的环节(工作节点)上标注风险等级。根据纪委、监察处的工作职责,梳理出了以下事项,并进行流程图绘制,样例附后。 1.党风党纪教育 2.党纪处分 3.来信来访来电处理 4.党员及学生申诉 5.招投标监督、监察 6.案件调查处理 7.……………… 一、单位风险点分级流程图 (一)纪委风险点分级流程图 篇二:机关干部岗位廉政风险点及防范措施 机关干部岗位廉政风险点及防范措施 (2011-4-19 16:18:29)[字号: 大 中 小] 隋秀敏 岗位职责:主持经济合作局全面工作。 岗位廉政风险点:1、与外来投资者的联络与交往过程中,可能出现收受礼品、纪念品或土特产品以及接受宴请等风险; 2、在国内经济合作交流活动的策划和实施过程中,可能出现超标准宴请、赠送纪念品等风险;在内资项目的考核认定过程中,可能出现照顾均衡、标准不严等风险。;3、在机关人、财、物的管理和使用过程中,可能出现管理不严、经费超支、资产流失等风险。 具体防范措施: 1、正确对待与外来投资者的联络交往,倡树“清白做人、干净做事”的廉政理念,不向客商谋取私利,不增加客商的额外负担;2、认真执行民主集中制,凡涉及到重要工作、重大事项、重要人事安排等都坚持召开党委会集体研究,做到民主决策、科学决策;3、带头模范遵守《廉政准则》等各项规定、制度,自觉接受监督,切实做到令行禁止、洁身自好,绝不发生违法违纪行为;4、切实履行党风廉政建设第一责任人职责,全面加强机关党风廉政建设责任制和廉政风险防范管理工作的落实,确保机关无一违规、违纪现象发生。 高飞岗位职责:1、协助隋秀敏同志主持日常全面工作;2、牵头组织国内各项重要经济合作活动;3、负责组织西北、山西、内蒙等地区的经济合作活动;4、负责国内友好城市建立、联络和外地驻威办事机构备案、管理等方面的工作。 岗位廉政风险点:1、协助隋秀敏同志主持日常全面工作;2、牵头组织国内各项重要经济合作活动; 3、负责组织西北、山西、内蒙等地区的经济合作活动;4、负责国内友好城市建立、联络和外地驻威办事机构备案、管理等方面的工作。 具体防范措施: 始终保持警钟长鸣,防微杜渐,始终保持共产党员的政治本色和廉政勤政的良好形象。严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项要求。严格遵守各级党组织的规章制度,自己带头并约束分管科室工作人员共同做到自重、自省、自警、自励。 邵伟 岗位职责:招商引资、对口支援。 岗位廉政风险点:1、在招商引资过程中,存在不坚持原则、为吸引客商随便许诺等风险;2、在对口支援服务过程中,存在超规格接待等风险;3、经常出差对接目标企业,存在食宿超标等风险; 具体防范措施: 1、加强学习,提高自身修养,一切按规定办事;2、坚持原则,坚持廉政准则信相关文件的精神;3、与客商交往有礼、有节,把握好尽度分寸;4、不搞特殊化,不超标接待,不提任何要求;5、带头模范遵守《廉政准则》等各项规定、制度,自觉接受监督,切实做到令行禁止、洁身自好,绝不发生违法违纪行为。 郭良田 岗位职责:负责旅游、文化、金融等产业经济合作的联络对接;负责局办公室日常行政管理;负责联系外地来威投资企业发展协会。

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