幼儿园亲子教案《观察和记忆能力的培养》.doc

幼儿园亲子教案《观察和记忆能力的培养》 　　游戏意图： 　　智力是指人的认识能力的总和，包括观察力、记忆力、想象力等等。培养幼儿观察、记忆的能力，就等于给幼儿一把认识世界、掌握知识的rsquo;金钥匙rsquo;，为他们打开知识大门、走进知识宝库创造了条件。 　　游戏准备： 　　孩子熟悉的物品若干，如笔类、食品、跳绳、球、袜子等，布或纸板1块。 　　游戏步骤： 　　1．家长将3mdash;4种物品放于桌面，注意排列整齐。让幼儿说出物品的名称，并让其看10秒钟时间。 　　2．用布或纸板将桌上的物品盖住，问孩子：lsquo;你想一想，桌子上有些什么东西?rsquo;家长需耐心等待孩子的回答，对孩子的回苫加以肯定，如你说得不错；或只差一点点；等等。 　　3．家长将孩子识记的物品再呈现于孩子面前，并要求孩子不仅要记住物品的名称，而且要记住物品的排列顺序。先提问：rsquo;左边有什么东西?rsquo;lsquo;小碗rsquo;，rsquo;右边有什么东西?rsquo;lsquo;叉子rsquo;，lsquo;中间有什么?rsquo;汤匙rsquo;。然后盖住物品后提问：rsquo;桌上有什么东西?什么在左边?什么在右边?什么在中间?rsquo; 　　注意事项： 　　1、呈现物品的数量和游戏的要求要逐步提高，遵循由易到难的原则，切勿操之过急，否则欲速则不达。 　　2、家长在训练孩子观察力与记忆力的时候，要教会孩子一些观察记忆的技能技巧。例如应该有顺序地进行观察，从上到下、从左到右、从里到外、从大到小、从局部到整体，学会从多方面、多角度去观察事物。在进行游戏时，可提醒幼儿记忆物品归类，如属玩具类的小狗、小熊，属文具类的铅笔、橡皮。 　　网站温馨提示： 　　父母要从小启发和引导孩子的求知欲。孩子早教之中，有五种能力是孩子必须具备的，良好的求知欲、注意力、观察力、记忆力和思维能力，发展孩子的观察力与记忆力的机会随处可见，家长应利用一切机会，有意识地培养孩子的观察力和记忆力。 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 时间：拟于2月份起开展，以3个月为一个周期，每周安排两节培训课(共计24课时)。 目标：提高员工外语基本会话能力开展，达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 对象：前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 考核：培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核，借以考察员工掌握程度。培训结束后，人事部将进行一次大考核，考核主要针对口语测试进行。 激励与处罚机制：A、激励、对于考试成绩优秀的员工给予工资晋级，B、设定一定的英语津贴，C、在年度评选优秀员工时给予优先评选;处罚、对于考核不合格的人员给予补考机会，不合格人员将