幼儿园春天教案:《春天里的绿树宝宝》.doc

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幼儿园春天教案:《春天里的绿树宝宝》

幼儿园春天教案:《春天里的绿树宝宝》   教案名称:春天里的绿树宝宝(幼儿园春天环境布置)   教案前言:春天到,树木宝宝都开心的摇曳着枝头的积雪,大家一起开心的欢迎春姑娘的到来,你看这些宝宝将身子挺得直直的,你看这些宝宝将枝头抖擞的干干净净,这是春天的召唤,这是迎接春姑娘的心情。通过本次幼儿园教案让孩子们明白树木从春天而绿,大地因春天而孕育万物。   教案目标:   1、培养幼儿比较、观察、概括的能力;   2、知道树落叶和枯黄的原因。   教案准备:   1、常绿树、落叶树的树干各一棵;   2、让幼儿搜集各种树叶;   2、有关常绿和落叶树的课件。   教案重点:知道树常绿和落叶的原因。   教案难点:提高幼儿观察、概括的能力。   教案过程:   一、观看录像,激发幼儿兴趣   师:我们来看一个短片,看片中有什么?(幼儿看录像)   提问:你们看到了什么?(许多大树,许多黄黄的叶子,有的落到地上,还在空中飞舞)   师:片中这些树上的叶子为什么是黄颜色的?为什么都落到地上了呢?(有的小朋友说是叶子老了,还有的说是天冷了)   师:我们再来看一个短片(幼儿看录像)   提问:你们又看到了什么?(皑皑白雪,绿绿的松树)   师:下雪了,天这么冷,为什么这些叶子没有枯黄飘落呢?(短片中的景象,使幼儿形成了两个明显的概念:一个是落叶,一个是常绿)   二、探索感知   师:老师给小朋友准备了许多树叶,请你们打开看一看吧。(引导幼儿给树叶分类)   提问:你手中的树叶有几种也颜色?(黄色和绿色)   师:请小朋友比一比两种颜色的叶子谁的面积大谁的面积小呢?幼儿操作得出(黄叶子面积大,绿叶子面积小)   师:请小朋友摸一摸两种颜色的叶子,说说自己的感觉。幼儿通过触摸得出:黄叶子薄薄的、软软的、表面粗造。绿叶子厚厚的、很坚硬、表面光滑。   三、总结点题   请幼儿观看短片,再现树叶飘落的景象,并告诉幼儿:像这些秋天到来树叶飘落的大树有一个共同的名字叫落叶树。像松树、柏树这些树叶常年绿绿的大树也有一个共同的名字叫常绿树。 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质,提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神,结合本酒店实际,我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机,进一步推进员工培训工作的深度,努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心,将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中,认真学习深刻领会当今培训工作的重要性,带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距,主要体现在员工礼节礼貌不到位,对客服务意识不强,员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标,切实提高员工认识培训工作的重要性,积极引导员工自觉学习,磨砺技能,增强竞争岗位投身改革的自信心,培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍,努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位,贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则,组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训,不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路,已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度,定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口,旅游外语水平的不足,势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此,为提高以上各相关部门员工的外语水平,酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 时间:拟于2月份起开展,以3个月为一个周期,每周安排两节培训课(共计24课时)。 目标:提高员工外语基本会话能力开展,达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 对象:前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 考核:培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核,借以考察员工掌握程度。培训结束后,人事部将进行一次大考核,考核主要针对口语测试进行。 激励与处罚机制:A、激励、对于考试成绩优秀的员工给予工资晋级,B、设

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