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必威体育精装版的劳动仲裁申请书例文 　　导语：当我们遇到的民事劳动纠纷都可以通过劳动仲裁申诉书来维护我们的权益?欢迎阅读，仅供参考，更多相关的知识，请关注CNFLA学习网的栏目! 　　精选优秀范文1: 　　申请人：***，男，住丹江口市六里坪镇油坊村2组13号，身份证号码**********，联系电话。 　　被申请人：******有限公司******车身厂 住所地： 　　法定代表人:**** 负责人:**** 电话:822***** 　　被申请人：十堰市**劳务有限公司，住所地 　　法定代表人：*** 电话: 　　申请仲裁事项： 　　1、请求仲裁委员会依法裁决被申请人支付申请人劳动经济补偿金5100元。 　　2、请求仲裁委员会依法裁决被申请人补缴申请人XX年年——2010年社会保险金。 　　3、请求两被申请人支付加班费 元。 　　事实及理由： 　　申请人于XX年年2月被十堰****劳务公司派遣到******车身厂工作，2010年5月25日用工单位以“效益不好、40岁以上人员全部辞退”为由、将申请人违法辞退。二被申请人的行为严重违反了《劳动合同法》的规定，未按法律规定支付经济补偿金。为维护申请人的合法权益，请贵仲裁委员会依法裁决。 　　此致 　　***劳动仲裁委员会 　　申请人： 　　精选优秀范文2: 　　申请人:银某某，男，出生于1980年×月×日，住北京市× 　　被申请人:北京某某有限公司，住北京市朝阳区 　　法定代表人:×，性别:职务:电话: 　　请求事项: 　　1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬40234。80元; 　　2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金10058。70元; 　　3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金12084元; 　　4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分70元及所欠差额工资25%的补偿金17。50元。劳动仲裁申请书范本。 　　事实和理由: 　　2003年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系，2008年2月26日双方续签劳动合同，合同约定劳动期限至2011年2月22日终止，其中2003年2月23日至2006年3月5日申请人担任实验员岗位，实行标准工时制度，2006年3月6日至今申请人担任现场调度岗位，实行综合计算工时制度，每天工作12小时。 　　2005年8月15日至2006年3月5日申请人担任实验员期间，被申请人要求申请人每天加班，一天工作12小时，被申请人未向申请人支付加班工资，在申请人的强烈要求下，被申请人于2006年3月6日调换申请人工作岗位，转为现场调度，实行综合计算工时制度，但被申请人要求申请人一周工作六天，每天工作12小时的综合计算工时制度，严重违反劳动法的规定，总工作时间远远超过法定工作时间，且不支付加班工资，侵犯了申请人的合法权益。 　　2008年月日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动，严重侵犯了申请人的合法权益，应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。 　　基于以上事实，被申请人的行为严重违反了法律规定，并给申请人工作、生活造成严重影响，为维护申请人的合法权益，特提出申诉，请依法裁决。 　　此致 　　北京市朝阳区劳动争议仲裁委员会 　　申请人:xxx 　　xxxx年x月xx日 职业道德试题 1、关于道德，准确的说法是(C)。 (A)道德就是做好人好事 (B)做事符合他人利益就是有道德 (C)道德是处理人与人、人与社会、人与自然之间关系的特殊行为规范 (D)道德因人、因时而异，没有确定的标准 、与法律相比，道德(B)。 (A)产生的时间晚 (B)适用范围更广 (C)内容上显得十分笼统 (D)评价标准难以确定 、关于道德与法律，正确的说法是(D)。 (A)在法律健全完善的社会，不需要道德 (B)由于道德不具备法律那样的强制性，所以道德的社会功用不如法律 (C)在人类历史上，道德与法律同时产生 (D)在一定条件下，道德与法律能够相互作用、相互转化 、关于职业道德，正确的说法是(C)。 (A)职业道德有助于增强企业凝聚力，但无助于促进企业技术进步 (B)职业道德有助于提高劳动生产率，但无助于降低生产成本 (C)职业道德有利于提高员工职业技能，增强企业竞争力 (D)职业道德只是有助于提高产品质量，但无助于提高企业信誉和形象 、我国社会主义道德建设的原则是( A )。 (A)集体主义(B)人道主义 (C)功利主义(D)合理利己主义 、我国社会主义道德建设的核心是(C)。 (A)诚实守信(B)办事公道 (C)为人民服务(D)艰苦奋斗 、《