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计算机软件产品检验员 引入 1.1 国家职业资格证书制度 我国实行学历文凭和职业资格两种证书制度。国家职业资格证书制度是国家劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，并对合格者授予相应的国家职业资格证书。 国家职业资格证书分为五个级别：国家职业资格五级（初级），国家职业资格四级（中级），国家职业资格三级（高级），国家职业资格二级（技师级），国家职业资格一级（高级技师级）。 1.2 与其他证书的区别 目前国内的各种证书五花八门，各地方行政部门以及企业发放的证书更是不计其数。国家职业资格证书同这些证书最大的区别在于，它是通过国家法律、法令和行政条规的形式，以政府的力量来推行，由政府授权认定的鉴定机构来实施的。国家职业资格证书由劳动保障部统一印制，劳动保障部门或国务院有关部门按规定办理和核发。 与学历文凭证书不同的是，?学历文凭是知识的体现，是受教育者的综合文化素质和教育水平的反映，在普通教育阶段，它是公认的唯一的文化程度的凭证；职业资格证书是职业技能的体现，它与某一职业能力的具体要求密切结合，反映特定职业的实际工作标准和规范，以及从业者从事这种职业所达到的实际能力水平。 1.3 现实意义 国家职业资格证书是持有者具备某种职业所需要的专门知识和技能的证明，是持有者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用员工的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。 近年来，用人单位对求职者的职业资格等级证书更为重视，除了学历证书在求职过程中发挥作用，求职者的职业资格等级证书在求职过程中已经起着至关重要的作用。用人单位对职业资格证书的重视，已连续呈上升趋势。今后一个时期内，职业资格及等级证书在劳动力市场中的权威性还会进一步增强，学历证书和职业资格证书并重的局面会进一步得到巩固，获取“双证”是现在求职者顺利实现就业的切实有效的办法。 1.4 如何取得证书 要想取得国家职业资格证书，必须经过专门的职业技能培训，参加职业技能鉴定考试并合格才能办理。 任何符合条件的个人均可自由申报参加鉴定。申报职业技能鉴定时，首先要根据所申报的资格条件，确定自己申报鉴定的等级，到经政府有关部门批准的正规培训机构参加培训，职业技能鉴定分为理论知识考试和操作技能考核两部分，经统一的职业技能鉴定考试并合格者，由劳动保障部门核发相应的职业资格证书。 职业简介 2.1 职业名称 计算机软件产品检验员。 2.2 职业定义 具备计算机软硬件知识及软件测试知识，使用计算机软、硬件设备，依据相关标准规范，利用测试工具软件、相关仪器及专用测试装置等，对计算机软件产品进行质量检验的人员。 2.3 职业等级 本职业共设三个等级，为高级检验员、检验师、高级检验师，分别对应国家职业资格三级（高级），二级（技师级），一级（高级技师级），并可分别对应高级、中级、初级职称。本职业不设立国家职业资格五级（初级）、四级（中级）。 职业概况 2005年10月25日，劳动保障部向社会发布了包括计算机软件产品检验员在内的11个新职业。目前，计算机软件产品检验员的职业标准、题库等开发工作都已完成，已全面启动了全国的统一鉴定工作。 3.1 职业背景 本职业的设立，是和其所处于的行业背景是分不开的。当前，软件测试越来越受到政府相关部门、软件企业、软件用户的关心与重视，软件测试正在逐步成为一个新兴的产业。随着软件开发规模的增大、复杂程度的增加，以寻找软件中的错误为目的测试工作就显得更加困难。为了尽可能多地找出程序中的错误，生产出高质量的软件产品，需要大量的软件评测人员，因此计算机软件产品检验员这个职业就应运而生了。 本职业的确立是我国高科技发展的必然要求，是对我国信息技术类职业的进一步规范，有利于培养更多的信息技术人才，从而全面提升我国在高新技术方面的国际竞争力。 3.2 职业优势 1、企业需求大，就业竞争小 据公开数据显示，目前我国软件从业人员的缺口高达40万之多，其中软件测试人才的缺口超过20万，在未来5-10年中这一数字还将继续增大。由于我国软件测试人才培养起步较晚，高校没有相关专业，高校教育和企业培养目前并未跟上，企业、学校培养出的测试人才不足需求量的1/10，所以目前企业的需求远大于供给，从事测试职业所面对的竞争压力将远小于其他职业。 2、薪资待遇好，发展空间大 在大型软件开发企业中，软件测试工程师基本处于“双高”地位，即地位高、待遇高。前程无忧2006年的薪酬报告显示，软件测试工程师在IT行业中越来越受到重视，其薪资也节节高升。测试工程师的起薪从2000至5000元／月不等，若有四年工作经验的话，薪资在8000元