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与人共赢的25个关键.
《与人共赢的25个关键》
目录
平生最大的喜悦（约翰?麦克斯韦尔）／1
期望早些认识你（雷?帕罗特）／4
1.首先从自己做起／1
2.执行“30秒法则”／10
3.让别人知道你需要他／16
4.创造记忆，经常回顾／23
5.当众赞扬／30
6.给别人一个美名去维护／37
7.适时适言／43
8.对别人的梦想加以鼓励／49
9.把功劳归于他人／56
10.奉献出最棒的自己／62
11.同别人分享秘密／67
12.挖掘善意的“金矿”／73
13.把眼睛从镜前移开／79
14.为别人做他们做不到的事／85
15.用“心”倾听／92
16.找到打开他人“心扉”的钥匙／98
17.先行“助”人／104
18.为别人“增值”／111
19.记住他人的故事／117
20.讲一个好故事／123
21.无条件地给予／129
22.记住别人的名字／136
23.指出他人的强项／142
24.写下鼓励之辞／148
25.帮助他人赢／156
约翰：结束语／164
约翰?麦克斯韦尔
2004年春天，我交付《与人共赢》的终稿。跟往常一样，不久，出版社送出一些样书征求意见，雷?帕罗特也拿到了一本。
关于雷?帕罗特博士，你可以通过他取得的诸多成功来了解他：西雅图太平洋大学的心理学教授，人际关系发展中心的创始人，服务全球五百强的著名演说家，《高维护关系》和《热爱你的生活》等畅销书的作者，曾经做客美国有线新闻网，并在国家广播公司的晚间新闻节目以及其他节目中露面。
当我和雷第一次见面时，他还是个大男孩儿，刚开始攻读心理学博士学位。他看上去很精干，我知道他很快就会成为一颗冉冉升起的新星。
2004年夏天，我接到雷的电话。“约翰，”他说，“我爱死《与人共赢》这本书了。我觉得它会帮助很多人，会使人们改变态度，以一种全新的眼光来看待自己与他人的关系。我给它写了一篇很好的推荐文章。我认为，你应该写它的续篇。”
写《与人共赢》时，我投入了全部心血，将毕生所学都倾注其中，所以我对雷的建议有些疑虑。可我很尊重雷——他脑袋里总会蹦出一些绝妙的主意，所以我选择了洗耳恭听。
我问他：“你有什么想法？”
“多年来，我一直在观察你如何与别人相处，”他说，“当你和他人在一起时，你总是让对方感觉棒极了，也让我感觉棒极了。我敢肯定，你静下心来可以说出与人交往时应注意的几十个细节，并教会人们去做。约翰，我觉得你应该给这本书取名为《如何让别人感觉更棒》。”他的话让我一下子来了精神。
接下来，雷开始历数我可以教授的东西，诸如：给别人一个美名去维护、挖掘善意的“金矿”、讲述一个好故事，以及帮助他人成功，等等。我越听越觉得这个主意妙。《与人共赢》是要人们改进人际交往中的基本行为方式，掌握和落实这些原则需要一定的时间，而雷策划的这本书，可以让人们在几天之内就能学会与人交往的基本技巧。
经过一段时间的思考后，我找到雷：“你的主意很绝妙，不过，为什么我们不合写呢？”雷听后大吃一惊。
我告诉他：“我认为我们会合作得很愉快。你说过观察我好多年了，你是科班出身的心理专家，我们可以一起探讨哪些内容该写，哪些不该写。我负责传授与人打交道的‘法宝’，你可以帮助人们分析这背后的心理因素。”
这就是这本《与人共赢的25个关键》问世的缘由。雷跟我一起交换意见，一起探讨人际交往的要素，一起讲故事，我们度过了一段愉快的时光。不过有一点我不太明白，就是雷总坚持讲我的故事。其实我根本不像雷说的那样好，和大家一样，我也干过蠢事，得罪过人，并且伤害过人。只不过，我总是想竭力把事情做好，现在我依然会每天努力提高自己的交际水平。
我可以告诉你，这些技巧真的很管用！我和雷坚信：掌握本书中的技巧，你的人生就会改变！因为乐于助人会让你积极地看待生活，会让你周围的人感觉棒极了。
我觉得，世界上没有什么比看到别人成长、成功和把潜力发挥到极致更令人喜悦的事了。这本书，在某种程度上就可以帮你做到这一点。
雷?帕罗特
有些人仿佛天生便具有一种魔力，能够像磁石一样把他人拉近。用“可爱”一词不足以形容他们，他们的魅力在于：能成功地做好每一件事，并且征服每一个人。借此，他们能够建立良好的团队，赢得更多的尊重，取得非凡的成就。你也许会想：他们一定是幸运儿，一定是天才，而自己只是庸常之人，不具有这种天赋和智慧。
其实，这种无形的、诱人的魔力既不是天生，也非遗传，更不是因人的渴望而自动生成的。它只有通过后天的学习才能获得，而且也只能通过学习才能掌握
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