(护理管理制度考试2.docVIP

*****人民医院 2012年第一季度护理管理制度考试 科室： 姓名： 成绩： 选择题，每题2分，共20分。 1.凡到我院就业的护理专业技术人员必须获得普通全日制（ ）年以上的护理专业课程学习并取得相应的学历文凭。 A.1年 B.2年 C.3年 D.4年 E.5年 2.护士执业注册的有效期为（ ）年。 A 2年 B 3年 C 4年 D 5年 E 6年 护理急救网络组的组员必须保持（ ）小时通讯通畅。 A 10h B 18h C 20h D 21h E 24h 4.护士中断注册（ ）以上者，必须参加护理临床实践三个月，经医院考核合格后方可办理再次注册手续。 A 1 年 B 2 年 C 3 年 D 4 年 E 5年 5.护理大、中专应届毕业生到医院工作（ ）后仍不能取得护士执业证书的不得再在护理岗位从事临床实习工作。 A 1年 B2年 C 3年 D 4年 E 5年 6.护理专业技术人员的编制、业务培训、考核、科研、管理、晋升、奖惩和院内调整均由（ ）统一组织实施。 A 医学院校 B 医院 C 护士长 D 护理部 E 以上都可以 7.服从调配，如需辞职，必须履行合同，提前（ ）递交辞职申请，到期办理终止协议手续，手续办理后方可离开医院。 A 1个月 B 2个月 C 3个月 D 4个月 E 5个月 8.各科室根据工作性质、工作量，配备一定人力，由（ ）自行安排、合理调配。 A 医生 B 护士长 C 医院 D 老师 E 以上都是 9.跨科室的护理自愿调配由（ ）协商解决，根据护理工作量做好人员的调配。 A 护理部分管主任 B 片区护士长 C护士长 D 护理部分管主任与片区护士长 E 医生 10.护理部统一调配任何科室人员参加抢救工作，护士不得以任何借口和拖延，否则一切后果由（ ）负责。 A 医生 B 护士 C 本人 D 护士长 E 医院 填空题，每空2分，共40分。 1.护士是指经执业注册取得护士执业证书，依照《护士条例》规定从事护士活动，履行__________、___________、__________职责的卫生技术人员。 2.护士注册工作由护理部《护士条例》规定统一___________、___________、和___________。 3.护理部成立全院急救网络组，组员要求__________、___________、_________、_________。 4.在本院从事护士工作的专业技术人员因健康原因不能或不宜从事护士工作的应及时___________。 5.护士应遵纪守法，热爱护理专业，具有_________、__________的精神。 6._________、__________需经岗前培训方可上岗。 7.助理护士管理应符合任职要求：有___________或__________。 8.助理护士具有良好的________、_________、________，主动为患者排忧解难。 三、判断题，每题2分，共20分。 1.护理专业技术人员的编制、业务培训、考核、科研、管理、晋升、奖罚和院内调整由医务处统一组织实施。（ ） 2.助理护士要有良好的职业道德，关心患者、爱护患者，主动为患者排忧解难。（ ） 3.对从事护士工作30年以上者，按国家规定颁发荣誉证书。（ ） 4.护理部定期、不定期对各病房电话回访本进行检查，对回访率未达40％以上的科室与奖金及年终科室，护士长评优挂钩 。 （ ） 5.无国家认可的护理专业文凭，有效的护士执业证书或有护士执业不良记录者不得调入或招聘到医院从事护士专业技术工作。（ ） 6.录用到医院从事护士工作的，必须参加国务院卫生主管部门组织的护士执业资格考试，取得中华人民共和国护士执业证书。（ ） 7.经招录聘用到医院工作的护理大、中专应届毕业生进入临床实习时必须在护士的指导下进行工作，在未取得中华人民共和国护士执业证书前不得独立从事护士工作。（ ） 8.护理人员必须具有护士执业证书，严格执行《护士条例》规定。（ ） 9.助理护士必须自觉遵守医院各项规章制度和基础护理工作规范。（ ）