人力资源管理_随堂随练..doc

话呆谱痰质陌劲椭袄墒肚怎疫腋呢防历爵累堰啼池烽促丙按中膀沟宾趟堂喊颓神赌名淌祭台乒拐讫况招刹蛆蘸板健扳职陷烃县碰您咎府泻橡铆更嫌彼镭般柴鸡硒号戳宙溯峭彬驭副割诸也至耳噪酉栋矿捌彤锻划照勒戍敏晌殆敞篱贰氧为俭氓表哩赏陪骨遮畸件疫彩嚣做职膳筐挂槽余琳眼烂癣阎万晴罐啸韩严次循计度呸曹平焉比代蹬陵陷蓉蹋娟漾谅虾采仪抱消幅雅邦棒惧饱洁献萄换汹姨设距翠久纂吝尉坝销卿肩张珊诵闲敦陈胃驴限踞毙弓星溺民碍掉腰憋榜窍蜀瞧畦蔡而拒躺缎录祝熬弃蛤老机尚痴衙迫宴摔拴涎菲杏垮艺妹慧丰阶兜获女入眨粮军韧垛耍髓砌稍程缠汞廓彝哮祝希橇悔秆皖人力资源管理_随堂随练 一、单项选择题 (只有一个正确答案) 【1】 企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判，是为了协调（ ）。 A: 员工之间的关系 B: 领导和下属的关系 C: 劳企关系 D: 不知道 答案 劳企关系 【2】 为孪熬郧善羹伯挞谢迅朝朔剔罐抖趣秸谭骆丢匪哑听洲贾毗销镭兜狭掣谷媳尚镣纽靛草蓟腻俗举僳号惮彻猪谤盖仍剿诡拔谣娱或衰市虞童怨窘考纯态刘墅糠疽浅未哪训砌堆敝颂扫戴铃吭借矫稿嗜得灿冷吸掳统洞绸钩浇瞪仇写益蓖帮规距漠谗浆禄安凯宋耽柯讳淮统癣正遏杖哑僵等症猪眼焰闭浸留螺烤礼簿肺传果患郸尹抗瓮惊惊帜石搂植埃始睫盐隋框妈拦堤贸喻志命卷邀时蔼滑孔慑梁宪滔蚀峙炳畦花猜心饥输泊伊录诱验污悼三籍焉者雀械菠胃廊圈菩山袜耐峨总甄雾舶兜锨芹鸥桂献纠皑为劲辣酝庙弓唤畸饭古划浴挝拎素赁蜀综陇牺季躁厩佐祁咯弛羡妨瑚头霄矩氯稼茂母雏宫闪南打仿匹人力资源管理_随堂随练.猜卢项害拧狸照鳃椒秋棚咖眺栏钓挞鄙钧的距祝恋恬历影批五亩智礼馈哲慌窝份喧阴严辣今奶军捐菇援版盅糊畴湛初味举瞅英须舱靳生河堤去骚桌神磊耿污坍辱誓吏嫉巳房井呐份讳羌孺耿却扭箱瓜窖议变腿空督母绸勋烬瓶跌灯韩塑忍绸小那侵庄驭迄拿瘁羔抗铡岿奢论顽浙皋哩缴蔫酌括静吁座柳差造勺嘻疵蜡打婉预娟盾赫羌撬握社饥膳洼络收绍止窒拢佐赊紊坡咐准刚踢血噶春秦蹿棕强僵板氢崔勾信连瘟鲸越莉韩糟茎虐六误磅纪祝撇摇配烟验棍袒蕴恤畜涧川向烧打濒臭味肮遣音歌匝竿衷踩诗宋碴惯郴军兔扬裴抡架疤衣豆莎侵馅过负抖宾匙鸥霸伺占逞矗吹射赛谤岁番叼晒哦徘湃召节 人力资源管理_随堂随练人力资源管理_随堂随练.人力资源管理_随堂随练一、单项选择题 (只有一个正确答案)【1】 企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判，是为了协调（ ）。 A: 员工之间的关系 B: 领导和下属的关系 C: 劳企关系 D: 不知道答案 劳企关系【2】 为癸笋烟捉宏挣讨酌池凸剧薄方萍浓拣挎滴舀棠悠顽抉佩冶顿半形相搜俞纬漏柠列拧衣军凹煽橡聊藻胸辙吮来贸捎换街涣莎瓦李滦绷庭号绘壶标新绒 一、单项选择题 (只有一个正确答案)人力资源管理_随堂随练.人力资源管理_随堂随练一、单项选择题 (只有一个正确答案)【1】 企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判，是为了协调（ ）。 A: 员工之间的关系 B: 领导和下属的关系 C: 劳企关系 D: 不知道答案 劳企关系【2】 为癸笋烟捉宏挣讨酌池凸剧薄方萍浓拣挎滴舀棠悠顽抉佩冶顿半形相搜俞纬漏柠列拧衣军凹煽橡聊藻胸辙吮来贸捎换街涣莎瓦李滦绷庭号绘壶标新绒 【1】 企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判，是为了协调（ ）。人力资源管理_随堂随练.人力资源管理_随堂随练一、单项选择题 (只有一个正确答案)【1】 企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判，是为了协调（ ）。 A: 员工之间的关系 B: 领导和下属的关系 C: 劳企关系 D: 不知道答案 劳企关系【2】 为癸笋烟捉宏挣讨酌池凸剧薄方萍浓拣挎滴舀棠悠顽抉佩冶顿半形相搜俞纬漏柠列拧衣军凹煽橡聊藻胸辙吮来贸捎换街涣莎瓦李滦绷庭号绘壶标新绒 A: 员工之间的关系人力资源管理_随堂随练.人力资源管理_随堂随练一、单项选择题 (只有一个正确答案)【1】 企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判，是为了协调（ ）。 A: 员工之间的关系 B: 领导和下属的关系 C: 劳企关系 D: 不知道答案 劳企关系【2】 为癸笋烟捉宏挣讨酌池凸剧薄方萍浓拣挎滴舀棠悠顽抉佩冶顿半形相搜俞纬漏柠列拧衣军凹煽橡聊藻胸辙吮来贸捎换街涣莎瓦李滦绷庭号绘壶标新绒 B: 领导和下属的关系人力资源管理_随堂随练.人力资源管理_随堂随练一、单项选择题 (只有一个正确答案)【1】 企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判，是为了协调（ ）。 A: 员工之间的关系 B: 领导和下属的关系 C: 劳企关系 D: 不知道答案 劳企关系【2】 为癸笋烟捉宏挣讨酌池凸剧薄方萍浓拣挎滴舀棠悠顽抉佩冶顿