【女先进工作者事迹材料】先进工作者事迹材料.doc

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【女先进工作者事迹材料】先进工作者事迹材料

【女先进工作者事迹材料】先进工作者事迹材料 先进工作者事迹材料 崔国栋,男,生于1976年5月,大专学历,山东齐河人,2003年7月年进入山东莱钢永锋钢铁有限公司,同年9月进入莱芜钢铁有限公司学习高炉炼铁,在莱钢学习期间,凭借着勤奋好学的精神,在短短的几个月的时间里,学会了以前从未接触过的炼铁高炉操作。2004年回公司后积极投身于炼铁建设及生产中,先后担任见习副工长、副工长、值班工长、主任助理、副主任等,现任炼铁厂生产技术科科长,为公司2007年度劳动模范。 2009年在高炉二车间担任副主任期间,努力学习、积极请教、潜心研究,总结操作经验,不断提高自己的工艺技术水平,为3#1080m3高炉的强化冶炼和4#1080m3高炉的投产、达产献计献策;努力优化各项工艺操作,在工作中,不断动脑筋分析判断,积累了知识与经验,逐步成长为炼铁厂高炉操作的技术骨干,与高炉结下了不解之缘。积极推动炼铁厂大高炉的不断优化,无论是在工艺创新、科学管理,还是安全环保方面都为高炉二车间做出了突出贡献。 科学管理 优化生产 生产的优化离不开科学的管理,2009年担任高炉二车间副主任期间,十分重视管理,提出了以制度规范人、以纪律约束人、雷厉风行、精干有效的管理思想,他认为管理无小事,管理就要从细节做起,并提出了“严、细、实、恒”的管理作风。严就是制定严格的顶换班制度和违反劳动纪律处罚制度,因为3#1080m3高炉冶强极高,操作上稍不注意就会造成炉况波动,已经容不得任何员工有丝毫的松懈和怠慢,没有严格的劳动纪律就没有任何效益。细,就是3#高炉已经生产三年左右,冶强极高,容不得半点马虎,对于设备的管理一定要细,只有设备正常运转,才能保证高炉炉况的稳定顺行。实,就是任何工作都落到实处,容不得半点马虎大意,要求员工在自己的内部要切实负起责任,谁出事谁承担,人人身上有担子。恒,就是要持之以恒,在高炉操作中自始至终都要按照要求严格执行,做到坚持不懈、始终如一,使高炉始终保持良好的状态。 在他的科学管理和严格要求下,2009年,3#1080m3高炉全年炉况稳定顺行,从未出现大的炉况波动,保证了全年高冶强生产,在他的不断努力下,2009年3#1080m3高炉实现生铁产量123.9883万吨,全年利用系数高达 3.15t/m3·d,为全国同立级高炉最好水平。产量提高的同时,各项经济指标亦取得了可喜的成绩,全年累计完成焦比337kg/t,综合燃料比541kg/t分别比2008年降低了31kg/t和22kg/t,为公司创造了巨大的经济效益。 加强工艺管理、规范高炉操作 为了使高炉二车间的工艺管理工作层 次化、清晰化,便于明确责任,把管理责任落到实处,他推行分级管理,理顺管理关系,夯实管理责任,制定出工艺质量分级管理制度并有效实施,收到了很好的效果。 工艺纪律是完成各项技术指标的基础,从2008年起,他就将工艺纪律作为高炉二车间的一项重点工作来抓。首先严格将本车间的工序点进行划分,即重点工序和一般工序,并以此建立车间、工段、班组三级工艺纪律检查制度。其次为使工艺检查落到

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