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内部控制考试题及答案
内部控制考试试题及答案
姓名(正楷) ___________ 分数___________
一、单项选择题:(每小题1分,共10分)
1、在( a )环节,要将企业的业务流程,内控措施,权限配置,预警指标,核算方法等固化到信息系统中。
A、信息系统的开发建设
B、信息系统内部控制
C、信息系统实施
D、信息系统管理
2、企业梳理治理结构,应当重点关注( c )的任职资格和履职情况.
A、董事,经理及其他高级管理人员,一般员工
B、监事,经理及其他高级管理人员,一般员工
C、董事,监事,经理及其他高级管理人员
D、董事,监事,一般员工
3、企业内部控制应用指引所称人力资源,是指( a )。
A、董事,监事,高级管理人员,全体员工
B、股东,董事,监事,高级管理人员
C、股东,董事,经理,全体员工
D、股东,董事,监事,高级管理人员
4、有确凿证据表明承包方存在重大违约行为,导致外包业务合同无法履行的,企业应当( b )。
A、继续执行合同
B、及时终止合同
C、修改合同
D、进行评估,限期整顿
5、销售政策和策略不当,市场预测不准确,销售渠道管理不当等,可能导致(a ),库存积压,经营难以为继。
A、销售不畅
B、货物损失
C、销售款项不能收
D、客户服务水平低
6、对于重大固定资产处置,应当考虑聘请具有资质的中介机构进行资产评估,采取( d )或联签制度。
A、董事长审批
B、总经理审批
C、财务部门审批
D、集体审议
7、重要和技术性较强的采购业务,由( c )。
A、董事长决策和审批
B、总经理决策和审批
C、专家进行论证,实行集体决策和审批
D、请购部门论证,决策和审批
8、企业收到承包单位的工程竣工报告后,应当及时编制( a ),开展竣工决算审计,组织设计,施工,监理等有关单位进行竣工验收。
A、竣工决算
B、工程项目概算
C、工程项目预算
D、交付使用资产明细表
9、企业编制财务报告,应当重点关注会计政策和( b )。
A、会计计量
B、会计准则
C、会计估计
D、会计方法
10、企业应当根据发展战略,制定年度工作计划,编制( c ),将年度目标分解,落实;同时完善发展战略管理制度,确保发展战略有效实施。
A、战略规划
B、全面预算
C、工作任务
D、发展标准
二、多项选择题:(每小题2分,共20分)
1、不相容职务通常包括( ABC )。
A、可行性研究与决策审批
B、决策审批与执行
C、执行与监督检查
D、监督检查与上报
2、中国内部控制标准体系包括( ABD )。
A、企业内部控制应用指引
B、企业内部控制评价指引
C、企业内部控制监督指引
D、企业内部控制基本规范
3、被担保人出现以下( ABCD )情形之一的,企业不得提供担保。
A、与其他企业出现较大经营纠纷
B、财务状况恶化
C、已进入兼并程序
D、被担保人经营风险较大
4、分解预算指标和建立预算执行责任制应当遵循( ACD )原则。
A、定量化
B、定性化
C、全局性
D、可控性5、企业在销售合同订立前,应当与客户进行业务洽谈,磋商或谈判,关注( ABCD ) 等相关内容.A、信用状况
B、销售定价
C、结算方式
D、权利与义务
6、筹资活动中各环节的主要风险控制点包括(ABCD )。
A、提出筹资方案
B、筹资方案审批
C、编制筹资计划
D、实施筹资方案
7、企业应当培育履行( AC )的企业精神。
A、社会责任
B、风险防范
C、开拓创新
D、相互协作
8、企业应当建立采购物资定价机制,采取( ABCD )等多种方式合理确定采购价格。
A、协议采购
B、招标采购
C、谈判采购
D、询比价采购
9、企业如何实现安全生产, 企业内部控制应用指引规定了以下方面:( ABCD )。
A、建章建制
B、加大安全生产投入
C、开展员工安全生产教育
D、建立安全生产事故应急预警和报告机制
10、企业应当严格执行会计法律法规和国家统一的会计准则制度,加强对财务报告编制,确保财务报告( BCD )。
A、公平公正
B、合法合规
C、真实完整
D、有效利用
三、判断题:(每小题1分,共10分)
1、企业应当定期对组织架构设计与运行的效率和效果进行全面评估,发现组织架构设计与运行中存在缺陷的,应当进行优化调整。(√)
2、企业应当促进文化建设在内部下层级的有效沟通,加强企业文化的宣传贯彻,确保下层员工遵守。( × )
3、企业办理资金收付业务,应当遵守现金和银行存款管理的有关规定,不得由一人办理货币资金全过程业务。( √ )
4、采购计划安
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