劳动合同法培训(试卷).doc

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劳动合同法培训(试卷)

《劳动合同法》辅导题(名词解释、填空部分) 2004年11月12日 符萍 ?? 一、???????????? 名词解释: 1.合同 2.合同法 3.合同法的基本原则 4.格式合同 5.承诺适格 6.招标 7.拍定 8.强制缔约 9.附合缔约 10.缔约过失责任 11.附条件合同 12.可撤销的合同 13.表见代理 14.合同的履行 15.同时履行抗辩权 16.不安抗辩权 17.代位权 18.合同权利的让与 19.合同承受 20.解除权 21.提存 22.抵销 23.赔偿损失 24.违约过错原则 25.过错责任原则 26.不可抗力 27.侵权责任 28.法律责任竞合 29.法律管辖竞合 30.合同解释 31.买卖合同 32.试用买卖 33.供用电合同 34.赠与合同 35.捐赠 36.借款合同 37.借款合同的保证担保 38.租赁合同 39.房屋租赁合同 40.承揽合同 41.运输合同 42.技术合同 43.保管合同 44.仓储合同 45.委托合同 46.行纪合同 二、???????????? 填空题: 1.民事行为根据是否以意思表示为要素,分为_______行为和________行为。 2.广义的合同法是指调整_____________关系的法律规范的总称。 3.合同法基本原则具有______________性和_________性。 4.当事人订立合同有____________、__________和其他形式。 5.根据法律是否规定一定名称和相应的规范,合同可分为_______合同和_____合同两种。 6.根据合同成立是否需要实际交付实物分为___________合同与_________合同。 7.依合同是否以交付为标准,可将合同分为_________合同和_________合同。 8.要约是_________________的意思表示。 9.要约邀请又称___________。 10.要约在____________时生效。 11.撤回要约的通知应当在要约__________或____________到达受要约人时方产生撤回效力。 12.我国《合同法》第22条规定,承诺应当以__________的方式作出。 13.在承诺生效的时间上我国立法采取的是____________。 14.一般来说,承诺生效的地点就是合同____________的的地点。 15.合同义务又可分为________义务与__________义务。 16.随附义务可分为__________义务和__________义务。 17.合同的保全包括______________和__________。 18.意思表示瑕疵依瑕疵是否基于表意人自身的原因,分为______________和_____________两种类型。 19.协作履行包括的内容有:及时通知的义务、___________的义务和_______的义务。 20.撤销权的行使期间为______年,从_______________之日起计算。 21.合同权利义务的概括移转,主要有两种情形:__________与___________。 22.合同的移转包括_____________、__________。 23.招标签约是通过招标、__________、___________来订立合同的。 24.合同终止的原因是指引起合同权利义务关系终止的 ____________。 25.混同的原因有 _________承受和_________承受。 26.我国合同法在违约责任上采用___________原则。 27.我国的合同法律制度规定当事人承担违约责任的形式主要包括___________、____________和赔偿损失。 28.根据买卖合同标的物性质的不同,可以将买卖合同分为_______买卖和______买卖。 29.易货交易为双方当事人移转___________所有权的合同。 30.根据赠与合同成立和履行的时间关系可分为________赠与合同和______赠与合同。 31.根据性质捐赠可分为 _____________的捐赠、__________的捐赠和____________的捐赠三类。 32.借款合同的担保可以采用三种形式:________担保、_______担保和_______担保。 33.质押分为 ________质押和_________质押两类。 34.租赁合同是转移_________的合同

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