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培训目录 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 第二部分:大唐电视用稿取向和投稿要领 第三部分:大唐杂志用稿取向和投稿要领 第四部分:大唐网站用稿取向和投稿要领 第五部分:省公司层面报纸网站投稿存在的问题 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 大唐报的办刊特点是围绕集团公司中心工作,突出重点、兼顾全面,倡导对集团公司日常活动、重大活动、系统企业工作开展情况,进行快速报道,做到第一时间发出声音。 下面我们先分析一下大唐报四个版面用稿情况以及我们经常出现的问题: 一版:要闻版 主要内容是:集团部署、重要活动、领导动向、基层典型等 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 存在问题: 第一,加强审稿:一个是集团公司领导、地方政府官员、分子公司领导等到基层调研的稿子,一定要把时间、调研领导的名字和职务核实准确,千万不要把名字搞错或漏掉哪位领导名字。第二点是有关数据的报道,像利润、供电煤耗、热值差、利用小时等一些比较敏感的数据,一定要让领导审核,确认到底能不能发。最好用同比的数据来说话。 第二,稿子一定要短而精,不要太长。 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 第三,关注倒头条,去年是“一保一降,合力攻坚”,今年是“提升管理在行动”,需要的是“方方面面的管理,实实在在的成效”这样的稿件。 二版:生产经营 分为七个栏目,包括: 特别关注——集团系统企业的先进经验、工作亮点 聚焦管理提升年——针对管理提升年的特色工作、特色做法 长镜头——有新闻价值的图片新闻 一线传真——生产经营方面的动态新闻 现场新闻——新闻故事 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 亮“见”——职工言论 点击安全生产视频会——传达集团公司安生视频会要求和指示 存在问题: 第一,稿件的新闻性需要进一步突出,小新闻稿件的结构安排需要加强,尤其是有的新闻没有导语,新闻事实交代的逻辑不清晰。 第二,大稿子首先要有一个好的新闻由头;稿件写法需要再生动,不要全报告或者材料式的,但是不要写成抒情散文;稿件的内容要强调实际工作,空话套话能删则删。 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 第三,图片在顾及新闻事实的前提下,需兼顾构图美感和安全规则。 三版:综合新闻 除了生产经营以外的工作,三版的内容包括党建、工会、团青、精神文明建设、企业文化建设、纪检监察等。 综合版块包括九个栏目: 热点观察(通讯),除了生产经营方面,当下企业比较关注的热点问题 新闻短波(消息),企业发生的时效性、新闻性比较强的事件 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 工会之窗 (通讯、消息、图片),工会活动 团青风采 (通讯、消息、图片),团青工作 党建之窗 (通讯、消息、图片),党建工作 效能监察 (通讯、消息、图片),效能监察方面的经验交流或者事件 视觉之窗(图片),以视觉形式表现党政工团工作 各抒己见(言论) 照片里的故事(新闻特写加图片),新闻性、趣味性比较强的故事,配以表现力比较强的图片 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 爱心故事(新闻特写或者人物通讯),以事件报道或者人物描绘形式体现广大员工的博爱、大爱 同心故事(新闻特写),以故事形式体现同心文化 大唐新生代(感悟、言论或者人物通讯),表现新入厂大学生在学习、工作、生活中的困惑、成长 多经走廊(通讯,多经工作的经验交流 班组天地(通讯、图片、消息),班组工作 专版版块包括四个栏目: 人物专版(人物通讯),一般四个(2000字左右)或者三个(2500字左右),配人物工作图片。 班组专版(通讯、消息、图片、言论),班组各方面的工作。 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 多经专版(通讯、消息、图片、言论),全部是多经工作。 管理论坛(二三级企业主要领导人的论文),一般四个(2000字左右)或者三个(2500字左右) 存在问题: 第一,文章质量不高,逻辑不清楚。有的结构全了,但套话虚话比较多,该说清楚的说不清。 第二,消息字数有的比较多,一件小事件写一千多字,事件性的消息最好控制在500字以内;工作总结性的通讯类消息最好控制在1500左右。 第三,好图片还是比较少,都是常规的会议图、活动图,缺乏新闻性,不善于用图片的形式表现新闻点。 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 第四,言论、班组内容、学习成就人生、大唐新生代这类稿件比较少。 四版: 文艺副刊或专版 是企业文艺爱好者耕耘的园地。无论随笔还是小说诗歌杂文等,要具有文艺性、趣味性、感悟性强等特点。当然,四版文艺板块也强调时效性、新闻性,尤其是一些生活话题,字数最好在1000字以内。除一些特约稿件和深度报道、企业文化等专版的工作通讯以外。 四版通常的版面有唐韵文艺、新生活、家园信箱和企业文化等固定版面。 第一部分:大唐报用稿取向和投稿要领 唐韵文艺版主要是一些文学作品和艺术作品,比如,散文、小小说、随笔

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