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一、退休要件及种类公务人员教育人员1.自愿退休有下列情形之一.doc

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一、退休要件及种类公务人员教育人员1.自愿退休有下列情形之一

一、退休要件及種類 公務人員 教育人員 1.自願退休: 有下列情形之一者,應准其自願退休: 一、任職5年以上年滿60歲者。 二、任職滿25年者。 第一款所規定之年齡,擔任危勞職務者,酌予減低,但不得少於50歲。 2.屆齡退休: 公務人員任職5年以上,有下列情形之一者,應命令退休: 一、年滿65歲者。 二、心神喪失或身體殘廢不堪勝任職務者。 第一款所規定之年齡,擔任危勞職務者, 得酌予減低,但不得少於55歲。 1. 自願退休 (1).任職5年以上,年滿60歲者。(任職5年以上之要件,應以公立學校教師年資為限) (2).任職滿25年者。 第一款之退休年齡,任職務有體能上之限制 者,得酌予降低。但不得少於55歲。 *幼教教師降至年滿56歲即可申請自願退休。 2.應即退休 (1).年滿65歲者。 (2).心神喪失或身體殘廢,不堪勝任職務者。 二、退休金給與方式: 公務人員 教育人員 任職5年以上未滿15年者,給與一次退休金。 任職15年以上,由退休人員就下列退休給與,擇一支領: (1).一次退休金 (2).月退休金 (3).兼領1/2之一次退休與1/2之月退休金 (4).兼領1/3之一次退休與2/3之月退休金 (5).兼領1/4之一次退休與3/4之月退休金 1. 任職5年以上未滿15年者,給與一次退休金。 2. 任職15年以上者,由退休人員就下列退休 給與, 擇一支領: (1).一次退休金 (2).月退休金 (3).兼領1/2之一次退休與1/2之月退休金 (4).兼領1/3之一次退休與2/3之月退休金 (5).兼領1/4之一次退休與3/4之月退休金 註:1、年齡未滿50歲具有工作能力而申請退休者,或年滿65歲而延長服務者,不得擇領 月退休金或兼領月退休金。 2、未滿50歲退休者只能選擇領一次退休金方式。但符合施行細則第9條規定之一者並經服務機關(學校)出具證明者除外,如下: (1).符合公教人員保險殘廢給付標準表所定之 全殘廢或半殘廢,經中央衛生主管機關評鑑合格地區醫院以上之醫院證明者。 (1).符合公教人員保險殘廢給付標準表所定之 全殘廢或半殘廢,經公立醫療機構證明者。 (2).領有身心障礙手冊者。 (2).領有殘障手冊者。 (3).精神耗弱經中央衛生主管機關評鑑合格地區醫院以上之醫院證明者。 (3).精神耗弱,經公立醫院證明者。 (4).因疾病或傷害,連續請假逾六個月而無法 銷假上班者。 (4).因疾病或傷害,連續請假逾六個月而無法銷假上班者。 3、教師任職15年以上,年滿50歲得擇領月退休金,任職15年須為公立學校服務年資,不含私立學校年資。(例如退休時採計公立學校年資10年,私立學校15年,因公立學校年資未滿15年,不得擇領月退休金。) 三、退休金計算 退休金計算 一次退休金基數: 舊制 年資15年 年資乘2減1 例:年資10 年=10*2-1=19個基數 年資=15年 年資乘2加1 例:年資20 年=20*2+1=41個基數 新制 年資*1.5個基數加 例:1個基數 (畸零數未滿6個月) 例:1.5個基數 (畸零數滿6個月以上) 例1:年資10年3個月=(10*1.5)+1=16個基數。 例2:年資10年7個月=(10*1.5)+1.5=16.5個基數。 月退休金百分比: 舊制 年資15年 年資*5% 例:年資10年=10*5=50% 年資=15年 75%加 (年資-15年)% 例:年資20年=75+(20-15)=80% 新制 年資*2%個基數加 1% (畸零數未滿6個月) 2% (畸零數滿6個月以上) 例:年資10年3個月=(10*2%)+1%=21% 例:年資10年7個月=(10*2%)+2%=22% 退休金公式及補償金公式 種類 一次退休金 月退休金 舊制 (本俸+930)X基數 本俸*百分比+930 新制 本俸 * 2 * 基數 本俸 * 2 * 百分比 退休金其他現金 給與補償金 本俸 * 0.15 * 基數 本俸 * 0.15 * 基數 註: 公務人員:新、舊退撫制度區分以84年7月1日為基準,84年7月1日以前任職年資採舊制退休金計算方式;84年7月1日以後任職年資採新制退休金計算方式。 教育人員:新、舊退撫制度區分以85年2月1日為基準,85年2月1日以前任職年資採舊制退休金計算方式;85年2月1日以後任職年資採新制退休金計算方式。 舊制任職年資取整年,其尾數不滿1年之畸零數,一律併入新制年資計算。 一次退休金計算式: (本薪+本人實物代金930)*基數+本薪*2*(

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