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亚东医院护理部业务概况简介-辅英科技大学--护理系
歡迎加入亞東醫院的大家庭Q A 時間 * 護理人員 試用固定薪資 一般病房 特殊病房 DR.ER.OR.HDR.8A 加護病房 護理師 證書 大學 33,788 34,788 34,788 專科 31,600 32,600 32,600 護士 證書 大學 31,488 32,488 32,488 專科 29,300 30,300 30,300 實習 護士 大學 29,988 30,988 30,988 專科 27,800 28,800 28,800 備註 具ICU訓練證書再加1,000 固定薪資 變動績效獎金 輪值班津貼 小夜400 包班500 大夜700 包班900 + 本院薪資結構 需輪值班者 說明: 1.實習護士取得護理師證書後薪資調增3,800元,護士證書調增1,500元。(證書擇高核發) 2.待正式任用後,薪資將將再行調增2,500元。 + * 薪資發放明細說明 1、固定月薪(A):當月15日前到職者當月發放,16 日以後到職者併同下月薪資發放。 2、變動薪資(B):均於隔月發放,如:行政護理獎 金、績效獎金、輪值津貼、計時 薪資等…………。 3、代扣項目(C):勞方自負之勞、健保費、住宿費 、所得稅、勞退自提、公會費、 停車費、伙食費(上月21日至當月 20日)等……..。 4、每月薪資實發數=A+B-C * * * * * 亞東紀念醫院護理部業務簡介 楊素真 護理部督導 2014.10.04 * ??醫院簡介 遠東集團創辦人徐有庠先生本著 “取諸社會,用諸社會” 的 創院理念於民國70年創立本院 遠東集團精神 誠 勤 樸 慎 創新 * 醫院規模 民國70年9月 300床 600床區域教學醫院 民國88年8月 與台大醫學院暨台大醫院訂立建教合作 民國90年12月 第一期擴建完成總床數1,043床 民國95年7月 通過舊制醫學中心評鑑 民國98年6月 通過新制醫學中心評鑑 民國103年10月 病床種類 現有床位數 急性 一般病床 714 精神科病床 28 特 殊 病 床 加護病床 75 燒燙傷病床 4 洗腎治療床 70 嬰兒床 25 嬰兒病床 20 急診觀察床 42 手術恢復床 12+6 呼吸照護中心 16 總病床數 1,012 * 經營策略-5C Customer orientation Core competence Continuous quality improvement Creation Cooperation 中心的服務 強調以病人為 症醫療服務 提供所有急重 發展核心專長 品質 持續提昇醫療 創新 水準 提昇社區醫療 構合作,共同 與社區醫療機 * 心臟醫學 Cardiovascular Medicine 癌症醫學 Cancer Medicine 重症醫療 Critical Care 器官移植 Transplantation 創傷醫學 Traumatology 微創手術 Minimally Invasive Surgery 腎臟醫學 Nephrology 核心專長 3C-2T-1M-1N * 磁吸醫院|優質護理職場銅磁獎 醫學中心組 * 手術中藥物安全辨識夾-2008年全聯會佳作獎 手術照護-不要傷害我心愛的飾品-2008年北縣護理師護士公會佳作 靜脈注射皮膚繃緊夾- -2008年北縣護理師護士公會佳作 輪椅胸瓶安全帶--2009北縣護理師護士公會佳作獎 輪椅氧氣桶置放架- -2009年取得專利權新型第M358913 改善輪椅腳踏板-2011年取得專利權,新型第M396112 提升病人鼓動派加壓待使用滿意度- 2011年台灣健康照護聯合學術研討會海報發表 護理創新 * 護理部宗旨與理念 護理部宗旨:全人照護、促進健康、培育菁英、專業創新 護理部理念:依據Maslow理論、秉持關懷的心、 運用護理過程提供全人照護 * 主 任 ( 1人) 副 主 任 ( 1人) 督 導 ( 6人+兼任1人) 護理業務發展委員會: 行政福利管理委員會 護理人力發展委員會 護理品質促進委員會 護理長 ( 26人) 副護理長( 31人) 護理部組織 護理師、護士 護理佐理員 書記、事務員 服務員 外包
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