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文山市企业社会保险知识培训 企业社会保险知识 一、社会保险的概念 企业社会保险知识 一、社会保险的概念 注意：“国家通过立法强制建立”的意思是企业为其职工缴纳社会保险是法律所赋予职责，是企业必须负责的义务。企业不得以任何理由、任何借口拒绝为其职工缴纳社会保险。如果企业拒绝为职工缴纳社会保险，其职工可以通过劳动仲裁或者其他法律途径维护自己的正当利益。企业与所有职工必须签订劳动合同，必须为其职工缴纳社会保险。 企业社会保险知识 二、社会保险与商业保险的区别 企业社会保险知识 三、建立社会保险的目的和法律依据 企业社会保险知识 四、可以参加社会保险的单位 企业社会保险知识 五、缴纳养老保险费中“15年”的含意 企业社会保险知识 六、个体养老保险管理原则 ——按户口属地原则管理 企业社会保险知识 七、关于退保 企业社会保险知识 八、享受养老金的条件 企业社会保险知识 九、养老保险关系的转移 企业社会保险知识 九、养老保险关系的转移 实行行业统筹（如金融系统）的单位、军队转出转入时，均要把保险关系、个人帐户和基金随同转出转入。 .转移单上的时间和数据要与个人帐户登记卡和职工养老保险手册中的相符。 企业社会保险知识 十、一个人终生只能参加一份养老保险 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业养老保险 十一、社会保险的具体内容 ——企业养老保险 3.缴费基数：企业按职工工资的一定比例为职工缴纳养老保险。职工工资高于社会平均工资的按实际工资为基数缴费，但最高不得超过社会平均工资的300%；职工工资低于社会平均工资的，最低要按社会平均工资的60%缴费。 4.费率：企业为其职工缴纳养老保险，总费率是28%，其中企业承担20%，个人承担8%。 十一、社会保险的具体内容 ——企业养老保险  5.缴费方式：企业按月为职工缴纳社会保险。每月15日前办理当月的业务，当月15日后办理的就是次月的业务。社保局核定缴费基数，在地税局服务大厅缴费。 十一、社会保险的具体内容 ——企业养老保险  6.办理方法：养老、工伤和生育三险均由市社保局企业统筹科统一报送数据，包括新参保企业和人员增减变化。工伤事故、工伤待遇、生育待遇均由工伤生育保险科办理。 7.企业为职工缴纳养老保险费有高有低，职工退休后所领取的养老金有高有低。 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 工伤的界定：企业职工在工作时间、工作地点、因工作原因而受到伤害（或患职业病）的，简称为“工伤”。2011年1月1日新工伤保险条例将上下班途中的机动车或非机动车事故伤害，以及城市轨道交通、客运渡轮、火车事故伤害都纳入了工伤认定范围，同时对事故作了“非本人主要责任”或包含本人50%的责任规定。删除了职工因过失犯罪、违反治安管理行为导致事故伤害不得认定为工伤的规定，增加了职工因吸毒导致事故伤害不得认定为工伤的规定。（工伤需经文山州人力资源和社会保障局认定。工伤保险费完全由企业承担，职工个人不承担费用 ） 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 发生工伤后如何办理：一是及时把受伤职工送往就近医院抢救，使受伤职工能得到及时的医治；二是及时通知人社局和社保局管理工伤的科室和工作人员，告知是xx企业的xx人在xx时间xx地点发生了事故，主要伤到xx部位，伤到什么程度；三是按程序申请工伤认定。只有人社局、社保局认定为工伤后，才能享受相关的工伤待遇。 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 停工留薪期待遇。职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，原工资福利待遇不变；生活不能自理的还可享受护理待遇。 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 工亡待遇。职工因工死亡，其直系亲属可以按规定领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 企业社会保险知识 .十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 伤残待遇。根据不同的伤残等级，工伤职工可享受一次性伤残补助金、伤残津贴、伤残就业补助金以及生活护理费等。 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 企业社会保险知识 十一、社会保险的具体内容 ——企业工伤保险 （2）伤残津贴。被鉴定为1—4级伤残的工伤职工按月领取伤残津贴。标准为本人工资的：1级90%；2级85%；3级80%；4级75%。 企业社会保险知识 十一、社会保险的具