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东北师范大学 第七届勤工助学服务中心 净月校区 第七届勤工助学服务中心培训企划部 2012年6月5日 培训企划部岗前培训活动策划 一、活动名称：勤工助学岗位岗前培训活动 二、活动时间：2012年6月9日 三、活动地点：信息发布厅 四、参加人员：勤工助学中心工作人员、即将上岗勤工助学同学、优秀勤工助学同学代表、勤工助学服务中心老师。 五、活动目的：通过岗前培训，激发上岗同学工作的热情；使他们对岗位有一定的了解；提高他们的实际工作技能；增强他们的信心从而实现他助到自助的转变。 六、活动背景及特色：培训处于净月校区大规模换岗之后，有利于第一次上岗的同学熟悉岗位。活动形式多样，内容丰富，在轻松的氛围中达到预期效果。 七、活动流程： （一）前期准备： 1.制作播放PPT及培训签到表作为一次考核。 2.确定培训地点。 3.定制条幅。 4.商量并确立竞猜环节的问题。 5.联系嘉宾，包括两位退岗的优秀工作者和勤工助学服务中心老师。 6.在中心内部选择主持人、礼仪，邀请主讲人。 7.安排本部门人员工作。 8.购买奖品、纪念品、水。 （二）前期宣传：6月7日在超市门前悬挂条幅宣传。 （三）活动主体： 1.主持人致欢迎词及嘉宾介绍。 2.播放勤工助学服务中心培训宣传片。 3.勤工助学中心主任讲话。 4.岗位介绍环节。 （1）人力部负责人介绍图书馆及公寓岗位。 （2）督查部负责人介绍学院、机关单位岗位及讲解考核制度。 （3）业务部负责人介绍工资发放事项。 5.请优秀的勤工助学岗位代表发言。 6.有奖竞猜环节。 7.请老师进行培训总结。 （四）注意事项： 1.工作人员着正装出席，提前半小时到场布置会场。 2.确保与老师、嘉宾的联系，活动期间确保他们水的供应。 3.多媒体提前试用，确保活动过程流畅。 4.工作人员态度友好，维持好活动秩序。 八、活动预期效果：活动过程流畅，充满激情。参与培训的同学对自己的岗位有较全面的了解，工作热情被激发。 九、活动经费预算：奖品：笔，十支，共计20元。 纪念品：笔记本，两个，共计 元。 总计： 元 培训企划部 2012年6月5日 东北师范大学勤工助学服务中心文件 - 3 - 第七届勤工助学服务中心 制