VFP教职工工资管理软件实验报告.doc

MIS development and design 中南林业科技大学物流学院 物流工程教研室 《管理系统开发与设计》 实验报告 专业班级 2010级物流工程一班 学 号 姓 名 张增辉 分 组 实验地点 电子楼一楼物流仿真实验室 指导教师 汪洪波 2012年 秋 季学期 上 机 测 试 教职工工资管理系统 测试名称：管理系统开发与设计上机综合测试 测试目的：通过使用VFP进行小模块的开发来掌握数据库的建立，数据库的操作，界面的设计，基本控件的使用，数据绑定的方法，了解软件项目开发的全过程。 测试内容：软件模块的编制及功能实现 测试地点：电子楼一楼物流系统建模仿真实验室 测试时间：2010 年 12 月 31 日 教职工工资管理系统软件详情介绍 一、教职工工资管理模块图 登录窗口 工资管理 部门管理 人事管理 系统设置 退出系统 计算器 教师基本工资 本教职工工资管理系统分为六大模块：工资管理模块、部门管理模块、人事管理模块、系统设置模块、退出系统模块、计算器模块。六大模块功能分别如下： 工资管理模块： 本模块主要记载了教职工工资的详细情况，用户可以通过登录本模块查看所有教职工的工资情况。在该模块中包括可读和可写两大功能：可读功能只允许用户查看工资详情；可写功能允许用户修改添加删除工资表中的信息。如图所示： 2、部门管理模块： 该模块主要对各学院各部门进行统一管理。具体包括各部门各学院教职工的详细信息。用户可在本模块查看各部门各学院的基本信息情况。主要包括部门号、各部门人数，学院号，各学院人数以及备注等信息。 分为部门信息情况和增减部门两个菜单；在增减部门菜单栏中可实现对部门的增添、删除、退出该表等功能。如图所示： 人事管理模块： 该模块包括人事情况和人事调动两大部分。 在人事情况中，用户可查看教职工的基本信息。主要包括教职工号、姓名、性别、年龄、职称、学历、工资组成、备注等信息。其中工资组成包括：基本工资+奖金+罚金，有的教师工资中有国家津贴等。如图所示： 在人事调动中，主要包括添加用户和删除用户两大功能。在该模块中，能实现教职工的增减功能。如图所示： 4、系统设置模块： 在该模块中主要包括新用户增加，删除，密码修改等功能。如图所示： 密码修改： 退出系统模块： 该模块主要用于系统的退出； 计算器模块： 该模块主要用于计算器的使用等功能，如图所示： 二、登录窗口： 在该窗口中用户输入用户名、密码，就可以进入主界面查看详情。如图所示： 三、教职工工资管理软件后台分析： 本教职工工资管理软件后台分析包括： 1、概念模型——E-R图分析 2、数据模型分析。 首先我们来看教职工工资管理软件的概念模型分析：E-R图如下所示： 数据分析模型： 部门： 部门号，部门名，院系，部门人数，院系人数（其中部门号为关键字） 教职工： 教职工号，姓名，性别，年龄，职称，部门号，部门名，院系，学历，工资组成（其中教职工号，部门号为关键字） 工资： 教职工号，姓名，性别，年龄，部门，院系，职称，基本工资，奖金，罚金，备注（其中教职工号为关键字） 四、教职工工资管理软件的自主开发分析： 本环节内容分为两大部分： 登录界面分析 各个模块详细分析及代码详情，包括六大模块：工资管理模块、部门管理模块、人事管理模块、系统设置模块、退出系统模块、计算器模块。 3、心得体会 我们首先分析第一大部门：登录界面操作。如图所示： （1）打开登界界面，输入用户名和密码进入工资管理系统表单中： （2）登录界面代码如下： Command1——click open database 工资管理系统 use 用户 go top n=recno() for i=n to reccount() if alltrim(thisform.text1.value)=alltrim(用户.yonghu) and alltrim(thisform.text2.value)=alltrim(用户.mima) do form 表单2 thisform.text1.value= thisform.text2.value= exit else