非全日制小时工周末没有加班费.doc

非全日制小时工周末没有加班费 　　日前，天津市劳动保障部门公布从今年开始，实行综合计算工时和不定时工作制的劳动者也能享受法定节假日和休息日的加班费，消息一出立即引起各方的关注。许多从事家政服务的小时工纷纷询问，他们在双休日加班，是否也能享受加班费。对此，市劳动和社会保障局工资处负责人表示，家政服务员、快餐店小时工等属于非全日制用工形式，这类人员只能享受法定节日一天300%的加班费，而不享受双休日的双倍劳动报酬。 　　非全日制小时工清明节加班只能拿一天加班费 　　除全日制用工外，最常见的用工形式有三种，分别为：实行综合计算工时制、不定时工作制、非全日制。家政服务员、快餐店的小时工、兼职人员等，大多属于非全日制用工。 　　按照劳动部门规定，实行非全日制用工小时工资制的劳动者，若周六、周日提供了劳动，视为正常工作，不享受加班工资待遇。若在法定节日提供了劳动，则用人单位应按规定支付300%加班工资。以清明节为例：非全日制的小时工4月4日加班可享受300%的工资，4月5日、6日加班不能享受加班工资。如果非全日制的小时工没有拿到法定假日300%的加班费，可以向劳动监察部门投诉举报。 　　建筑工推销员的哥的姐休息日加班都有加班费 　　随着社会岗位的多样化，越来越多的用人单位开始尝试采用各种用工形式并存、多种工时制度并行的用工管理方法。从今年起，劳动保障部门将实行综合计算工时制、不定时工作制的劳动者纳入享受加班费的范畴，“法定节日”和“休息日”均能拿到加班费。 　　但用人单位想要申请实行综合计算工时工作制和不定时工作制，需要向市、区劳动保障行政部门进行申请，劳动保障行政部门将根据企业实际情况合理确定其综合计算工时工作制的计算周期，对申请实行以年为计算周期综合计算工时的企业进行严格审批。 　　用人单位对符合下列条件之一的职工，可实行综合计算工时工作制，即分别以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同，包括：交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊，需连续作业的职工;地质及资源勘探、建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工;其他适合实行综合计算工时工作制的职工。 　　用人单位对符合下列条件之一的职工，可以实行不定时工作制：用人单位中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作性质特殊无法按照标准工作时间衡量的职工;用人单位中的长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员以及因工作性质特殊，需机动作业的职工;其他因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系，适合实行不定时工作制的职工。 　　富士康十连跳之谜：员工加班所得占收入一半 　　2010年5月23日央视《经济半小时》播出《富士康“十连跳”之谜》，以下是节目实录： 　　就在今年的5月21日凌晨，富士康又一名男工坠楼身亡。进入2010年以来，这已经是 视频：深圳富士康员工招聘现场依旧火爆 　　来源：东方卫视《看东方》 　　富士康第十名员工跳楼。那么，这到底是为什么呢?这些员工都选择了这样一种极端方式向世界告别，我们的记者也赶到深圳进行了调查。 　　以下是十次跳楼事件的记录。 　　●2010年5月21日，男工南钢从楼顶跳下身亡。年仅21岁。 　　●2010年5月14日，梁超从楼顶跳下，不幸身亡。21岁。 　　●2010年5月11日，祝晨明从租住房屋的楼顶跳下，身亡。24岁。 　　●2010年5月6日，卢新从阳台纵身跳下，不幸身亡。24岁。 　　●2010年4月7日，观澜樟阁村，富士康男员工身亡，22岁。 　　●2010年4月7日，观澜厂区外宿舍，宁姓女员工坠楼身亡，18岁。 　　●2010年4月6日，观澜C8栋宿舍女工饶淑琴坠楼，仍在医院治疗，18岁。 　　●2010年3月29日，龙华厂区，一男性员工从宿舍楼上坠下，当场死亡，23岁。 　　●2010年3月17日，富士康龙华园区，新进女员工田玉从3楼宿舍跳下，跌落在一楼受伤。 　　●2010年1月23日，凌晨4时许，富士康19岁员工马向前死亡。警方调查，马向前系“生前高坠死亡”。 　　2010年5月6日，卢新从阳台纵身跳下，不幸身亡。 　　根据卢新的同事小曾回忆， 那天他说到那儿去看看风景，讲完这句话之后站了一会，很快的速度，把窗户拉开，跳到阳台上，再从阳台上跳下去，犹豫都没有犹豫。我们马上起身拉他，拉到他一点衣服的左臂，被他甩掉了。 　　24岁的卢新，2009年8月进入富士康工作，是富士康09菁干班的成员之一，也就是干部储备班，每月底薪2000元。这个喜欢音乐，曾经参加过湖南卫视快乐男声比赛的卢新，有个梦想就是能当一名歌手。我们去参观了卢新在厂区外的租住宿舍。每个月房租370元。大部分遗物已经被家人带走。在这里，我们发现了