安全生产检查方案.doc

安全生产检查管理制度 1　目的 为贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，通过检查及时发现各种危险和隐患并督促整改，从而预防工伤事故的发生，结合公司实际情况制定本制度。 2　适用范围 本制度适用于公司各种安全生产检查工作。 3　原则 安全检查要坚持领导与群众查相结合、普遍检查与专业检查相结合、检查与整改相结合的原则，做到制度化、经常化。 4　职责 4.1　各职能部门负责组织各种形式安全检查的组织和实施工作。 4.2　各单位负责人、安全员负责本单位安全生产自检自查工作。 4.3　班组负责人、班组安全负责本班组安全生产的自检自查工作。 4　检查内容 4.1　安全检查主要是查领导、查思想、查纪律、查制度、查违章、查事故隐患。 4.2　检查领导和员工是否牢固树立安全第一的思想，是否做到安全生产“五同时”和坚持管生产必须管安全的原则。 4.3　检查安全生产管理制度和技术操作规程是否健全和严格贯彻执行。 4.4　检查安全教育：包括“三级”安全教育、变换工种、复工、日常教育等安全教育。 4.5　检查特殊工种操作证上岗及培训、考核是否按国家规定执行。 4.6　检查作业现场是否存在“三违”等不安全行为。 4.6　检查作业现场是否存在隐患及整改情况。 5　安全检查形式 5.1　日常巡回安全检查：公司级安全总值班、安技管理部门、各车间、班组专（兼）职安全员，认真做好每日安全巡检工作，巡检后及时、认真填写检查记录，发现问题，及时采取措施，确保安全生产。 5.2　定期检查：根据单位有关安全生产规章制度定期组织检查，各部门要根据实际情况按季、月、周定期组织检查，形成制度，督促落实安全生产工作。 5.3　不定期检查：根据当时安全工作情况，针对某种倾向性问题进行抽查或巡查。 5.4　季节性检查：根据不同季节的气候特点，针对生产中可能发生的倾向性问题进行专项检查。 5.5　节假日检查：主要针对易燃易爆等化学物品的存放、各种动力设施完好情况、消防设施的完好及存放等状态在节假日（包括元旦，春节、劳动节、国庆节）前进行安全检查。 5.6　危险作业检查：对爆炸、起吊、高空、带电等危险作业进行专门的危险作业检查。 5.7　专业性检查：设备管理处负责组织对锅炉、压力容器、起重机械、公司内机动车辆等特种设备、特种作业进行安全检查。每年至少检查两次，对查出的问题及时汇总，报主管副总经理批准后下达整改计划，责成有关单位限期解决。 6　安全检查组织 6.1　季度安全检查均由单位主管副总经理组织，由安全、生产、设备、保卫、工会等有关职能部门组成,进行安全检查. 6.2　月度安全检查由本单位领导组织，由安全、工会、设备、生产、技术等有关职能人员和班组长组成，进行安全检查。 6.3　周安全检查由班组长组织，由班组长、安全员、设备员等有关人员组成，进行安全检查。 6.4　岗位安全检查由岗位操作者班前、班中和班后对设备和自身防护进行检查。 6.5　节假日安全检查由安技部门组织相关副总经理、安技管理、行政保卫、设备管理、物资管理、动力管理、企业管理、劳动人事、总经理办公室等部门联合检查。 6.6　危险作业安全检查由安技部门组织，相关部门组成，对爆炸、吊装、高空、带电等危险作业的安全防护措施进行检查。 6.7　专业安全检查由安全、设备、保卫、动力等部门分别组织，由各专业工程人员和安全管理人员组成专业检查组，进行系统和专业安全检查。 6.8　季节性安全检查由安技管理部门组织相关部门检查。 7　安全检查要求 7.1　安全检查活动必须有明确的目的、要求、内容和计划，通过检查发现并解决实际问题。 7.2　对查出的安全隐患，要积极组织人员进行整改，消除不安全因素。 7.3　对检查出的隐患，班组能解决的不推到车间，车间能解决的不推到公司。 7.4　各部门要有详细的检查记录，记录内容包括：隐患发现时间、存在部位、内容、隐患整改措施、整改落实情况、隐患整改存在的问题和困难。 7.5　安技管理部门对各类安全检查表的格式进行制定和规范。 7.6　安技管理部门对各项安全检查及隐患整改实施情况实施最终归档管理。 8　检查结果的处理 7.1　对检查出的事故隐患和问题，实行登记制度，并积极组织整改，本单位解决不了的事故隐患要制定防范措施，并及时逐级上报，组织落实整改措施，保证安全生产。 7.2　检查发现的事故隐患及问题要及时下发《整改通知书》通知相关部门或人员进行整改，并监督落实。 7.3　有关部门接到隐患整改通知后，要按“三定”的原则组织消除隐患，即：定整改措施、定整改时间、定整改负责人，整改情况及时反馈给隐患整改通知下达部门。 7.4　对一时解决不了的隐患，应采取可靠的临时安全措施，并报安技管理部门备案，同时制定整改计划逐步实施。 7.5　对确有困难无能力解决的隐患，要有整改措施，及时上报公司安委会以便尽快解决。